この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工場近くに社宅寮は完備されております。比較的新しく新入社員などはお金が貯まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
都心部の社宅は力が入っ...続きを読む(全86文字)
株式会社アドバンテスト 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバンテストの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバンテストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工場近くに社宅寮は完備されております。比較的新しく新入社員などはお金が貯まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
都心部の社宅は力が入っ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
オフィスは、広々としていて、きれいで外資系企業のようなレイアウト。食堂は、窓が多く解放感があり、食事も手頃な価格で都内のホテルのランチ並み。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
規定はありますが、家賃補助も単身者には出ます。
資格取得支援も本社で電気工事士の勉強会を開いていただけます。続きを読む(全60文字)
【社員から聞いた】近年環境整備が非常に著しいとのこと。逆に言えば,現社員と新卒が受ける福利厚生にギャップがあるため,参考にするのが難しいとのことだった。続きを読む(全76文字)
【社員から聞いた】キャリア形成するために独自の勉強会などが豊富だと先輩社員の方から聞きました。1つの仕事以外にも自分がどう働きたいかを考えながらスキルを向...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
大手企業なので、福利厚生がしっかりしている。他部署の社員との交流も活発で、行けなくなったコンサートのチケットや家電製品などを譲って貰えたり、共...続きを読む(全165文字)
【本・サイトで調べた】年間休日は128日と、国内企業平均である115日と比較しても圧倒的に多いと言える。そのため、ワーク・ライフ・バランスを確保しやすい労...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
お給料が高かった気がします。
20年以上前ですが、ボーナスも
しっかりいただけて!福利厚生もしっかりしていたので、スポーツジムも、確か、ワンコ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
大企業なので福利厚生はだいぶいいです。殆どの会社が適応している福利厚生はあると思います。健康保険も自社で運営しており、健康診断内容も過去の会社...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
退職金制度があるので良いと思います
社内特有の施設は特にありませんが、一般的な福利厚生は用意されていると感じた
特別に何かあれば会社に勤務を続...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
病気により体調を悪くして休職を余儀なくされたが、その期間の傷病手当や会社からの補填で生活に苦しむことなく、また休養中は会社との情報のやりとりも...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
中小企業に比べればまし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が薄いこと。群馬R&D勤務者の場合は月1~2万程度。超大手メーカーと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特段他企業とくらべて目新しい制度やシステムは見当たらず、逆に言えば普通の制度は一通り揃っているような状況。可もなく不可もなくといった感じです。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
退職金もあり、福利厚生はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
食堂がいまいち。値段も高い。正直自分で作った方が良い。コンビニのほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
住宅補助、扶養手当など一通りの手当が用意されているため、一般社員レベルであれば、それなりに良い給与がもらえる仕組みとなっている。保養施設やその...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
環境が非常に良いです。
群馬R&Dセンターは食道があり、朝・昼・晩御飯が会社で食べられる。また、群馬R&Dセンター内にサッカー場、テニス場など...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
福利厚生かなり充実しています。休みも求人票に書いてあるとおり取れますし、緊急トラブルなどで休日出勤があった場合にも必ず代休取れます。
有給も自...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
とにかく充実している。日本企業の厚い福利厚生の集大成というべき内容。残業代も100%出るし、外部の習い事との連携も充実しているため、文句のつ...続きを読む(全156文字)
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バブル期でしたので、とても働きやすく、会社も活気があり、女性にやさしい会社でした。福利厚生や社内の部活動、課ごとの旅行など7年間をとおして、とてもアットホ...続きを読む(全182文字)
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*休暇は取りやすい。
*労働時間は、基本残業禁止のため、だいたい18:00時にはかえれる。
*住宅手当は、賃貸だと1万前後の補助ができる。家を買うと、...続きを読む(全161文字)
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全体的には年間休日は125日以上あり、有給も取りやすい。
フレックス制もあり、残業し過ぎた場合は調整もできる。
ただし配属先によっては一ヶ月の残業時間...続きを読む(全188文字)
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休みはほかの会社に比べると多いといえる。
ゴールデンウィークは、会社のほうから強制有給取得日を設定されており自動的に連休をつなげられる。また、年末年始も...続きを読む(全213文字)
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年間休日128日で有給休暇も22日あり、GW・年末年始も長期では9日あったりととても休みの多い会社でした。部署にもよると思いますが、有給も割合取りやすく、...続きを読む(全179文字)
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福利厚生はかなり充実していたと思います。年間休日は125日位、GW、夏季休暇、年末年始休暇は9連休の時が多く「休み長すぎ」と思っていました。
計画有給や...続きを読む(全314文字)
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無駄に従業員が多い。頭の固いマネージャー職ばかりで、男尊女卑の傾向あり。何事もあいまいなままで片づけるため、次に同じようなことが起こっても対応できない。福...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
基本給が上がりやすく、仕事への姿勢を評価してくれた。会社の業績がいいので賞与は同じ年代で比べるとかなり良い方だったと思う。
営業アシスタントと...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
割と年休は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年休は取りやすいが残業は多い。少数スタッフで回しているため仕方ないが、部署によっ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
生成AIの伸長に伴いまだまだ伸びる会社。エヌビディアを顧客に抱え独占的にテスターを供給。
【気になること・改善したほうがいい点】
テスター専業...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
半導体テスター会社専業で半導体業界の拡大に比例し売上利益共に右肩上がり。それに伴い社員の年収も非常に伸びております30代で1000万円は超える...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
あらゆる通信講座がシャヒデ受けられ魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信講座以外にはこれといった研修がない。昇格時には研修受講...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性社員はまだまだ少ない。テスター自体が知名度が低いためと考えられアピールが必要。育休などの制度は整ってはいる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
法人営業の相手は巨大半導体企業がほとんどであり、ダイナミックさを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テスター専業のため、半導体景...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
担当業務が明確に分けられているのでストレスなく仕事を進められる。周りの方からも丁寧に仕事を教えてもらえるし、希望も聞いてもらえる。
【気になる...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
定期的に上司と仕事や昇給について個別に面談する機会がありよかった。希望すれば担当業務の割り振りも一部考慮してくれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
残業の強制はなかった。自己判断で必要な時は残業していたが、残業手当てが出ないということもなかった。各自が目一杯仕事を抱えているという感じではな...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員になると私的な飲食費も経費で落とせます。
会社のお金をさも自分のお金の様に使う人がいた(いる?)ので、一般社員...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
住宅補助がかなり手厚く35歳まで補助してくれるため、生活費で困ることはないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助や通勤手当は全く無かった
軍手等の消耗品も個人で購入、資格は全額自腹だった
今考えるとあ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
住宅補助などの一般的な福利厚生がそろっているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や資格取得手当があるが金額が少ない。
資...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
住宅補助がある。海外への短期語学研修もある。連休が長い。GWやお盆も連続した休みなので旅行など行きやすい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
大きい会社なのでしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断がただの身体測定同様なのでもう少し詳細も検査してほしい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
キヤノングループなので福利厚生は良いと思います。保養所は凄く良いところでとても安かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
バス通勤がし...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生についてはないに等しいレベル。他メーカーでよくある住宅補助、家賃補助のたぐいが一切ないため、都会で生きてい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
夏に行われるバーベキューや、つま恋でのランチバイキングandビンゴ大会は楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり期待...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
比較的、有給休暇は取得しやすく、通信講座などで資格を取得できるため、社会人になってからもスキルアップができると思います。続きを読む(全66文字)
会社名 | 株式会社アドバンテスト |
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フリガナ | アドバンテスト |
設立日 | 1954年12月 |
資本金 | 323億6300万円 |
従業員数 | 6,844人 |
売上高 | 5601億9100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | D.ラフィーバ |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番2号 |
平均年齢 | 46.1歳 |
平均給与 | 1010万円 |
電話番号 | 03-3214-7500 |
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