この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトなので、昇給や待遇面に期待していなかったが、特に遅刻等の特別に勤務態度が悪くない限りは、自然に昇給していけた。また、イオングループな...続きを読む(全169文字)
株式会社ジーフット 報酬UP
株式会社ジーフットの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は23〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジーフットの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジーフットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
アルバイトなので、昇給や待遇面に期待していなかったが、特に遅刻等の特別に勤務態度が悪くない限りは、自然に昇給していけた。また、イオングループな...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
アルバイトだったので時給は低かったですが、仕事内容と考えたら相応だったように思います。若い人が多いので楽しみながら仕事を出来たのはとても良かっ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが、自分の務めていた店舗は住んでいる地域の平均時給よりも少し高めの時給でした。
また、会社内の資格があり、その資格を取得す...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年収は社内登用試験で筆記試験と面接で合格さえ貰えれば、店長や役職を貰わなくても給料があがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の基...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収は他の販売職と比較した場合は良い方である。
昇給は年1回の課題図書からの筆記試験と筆記の合格者は役員面接があり、それにより決まる。一応内申...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
小売業しては高い方なのかもしれません。しかし、昨今のコロナウィルスの影響によりボーナスは減。業績が厳しいので、仕方ないのですがボーナスの比重が...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
長く働いても給与上がるイメージはなかったかも思います。むしろ実力主義的なところですかね。今はどうかはわかりません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与は資格制になるので若くして評価されれ結果を出せれば給与はは上がっていく。
早ければ大卒だと26.7あたりで年収は400万円を超えてくる。残...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
店長になるとある程度の権限を持てるので、仕事の幅が広がる。
お客様との接客もやりがいがあり、自分で提案、作り上げた売場で商品を売るという、販売...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
当時は800円台の時給だったのですが勤務時間数を増やしてもらいある程度は生活できていました。いまは労基などがうるさいと思うので難しいかもしれま...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年齢給ではなく、試験にて昇給していくシステム。
【気になること・改善したほうがいい点】
いかに実績を残しても給与に反映されることはなく、試験の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で出るところ。
住宅手当や福利厚生が充実しており、単身者には嬉しい。
勉強して資格をあげれば給与も上がり、年に一回そのチャンス...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
フィッティングアドバイザーという社内資格を取れば毎月3000円(昔は5000円だったような)が付きます。また、面談で階級が上がると半期に一回賞...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
今はわかりませんが、以前は上司が良く見ていてくれるので、がんばっただけ評価されていました。良い意味で気楽にコミュニケーションをとってくれる方が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
世の中の流れ的に、様々な事情によりエリアでしか働けない社員も沢山いると思います。全国転勤が可能で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特定の月に面談があり契約更新すること
試験を受ければ時給が上がること
【気になること・改善したほうがいい点】
試験が県外なのが大変でした
その...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
小売業の中、靴業界の中ではいい方かなと思います
残業代もしっかり支給されるので
ただ一般企業と比較したときは低いかなと思います。
年に一回昇給...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
みなし残業代と言ったものはない。また残業した場合もきちんと申請していれば、その残業時間分の給料が発生する仕組みとなっている。
【気になること・...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
有給の制度もあり、リフレッシュ休暇など、福利厚生は充実している。
年2回程の面談での評価で昇給はある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
賃金は他の小売やサービス業と同程度。
近年の深刻な人材不足により、時給は多少だが改定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
有期...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
学生のアルバイトでしたが、同価格帯の給料に比べると比較的に働きやすく、満足しています。
また、日曜、祝日、元旦などば給料が上がります。
【気に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
毎月安定した給与が支給されまた、住宅手当もありますので一人暮らしであれば、不自由なく生活できます。
賞与も増減は毎年ありますが私が所属している...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
年収は他の同業に比べて悪くないとは思います。昇級すれば、尚良い。
インセンティブとかは無い。
評価制度は基本以下の点になる、上司への評価、お店...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
販売業としては良い方だと思います。残業代は残業しただけ5分ごとにきちんとつけられます。会社としてはサービス一切禁止としてますが、多忙期や人員不...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
イオン系グループ企業なので最低保証はある。
成績さえ出せれば昇給の見込みはある。
家賃1から3万でいいのは大きい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子供靴の販売では、時には親御さんとのやり取りでストレスを感じることもあります。例えば、子供が気に入った靴が在庫切れ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
社内資格のフィッティングアドバイザーやフィッティングマスターという資格がとれる。
e-ラーニングでしっかり仕事内容を教えてくれる。
【気になる...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
チームワークで働ける。
仕事内容は比較的楽で、すぐ覚えられる。
有給も100%消化できる。
私服で働けるので服好きな人は楽しい。
規定も店長に...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
現状は分かりませんが、店長に就くことが当たり前のことでした。店内スタッフのみならず、デベロッパー側従業員ともコミュニケーションを取ることで在庫...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
新卒入社でしたが、1年目は数回セミナーがありました。
店長になった場合、店長セミナーもありました。
独身時、会社側から寮(場所によっては築浅...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
店長として自分自身がやりたいことを店舗で実践できる。
勝手な割引などは御法度だが、売り場の作り方、売り方などは基本的に店長の判断で進めていく。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
希望休が出せるので、シフトの状況次第では希望通りに休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模の大きい店舗かつ人員もギリギリで回し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
お客さまが自分が接客した靴を気に入って買ってくださるのはもちろん嬉しいですが、「またあなたに見てもらいながら選びたくてね」と再び来店されてわざ...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転居と今後のワークライフバランスを考えて退職しました。
具体的には、転居先の近くの店舗への配属を希望しても思い通り...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く違う業種のグループ会社に出向させられる。
表向きはイオングループで優良企業をアピールしてい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
賞与は評価や業績にかかわらず一律で毎回もらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
まったくといっていいほど給料が上がらない。評価基...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
オーダースーツの販売数でインセンティブがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がることはそう無い。アルバイトはほぼ最低賃金で...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列でどんなに頑張っても全く評価されない点。
とても優秀な人が勤続年数が少ないという理由で評価を下げられている...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収は水準と比較すると高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は高いが、年功序列ではなくできる人がどんどん上に上がっていく...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
アパレル業界にしては給料は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はお小遣い程度しかもらえない。会社の業績と関わるため、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
他のアパレルより給与が高く、ボーナスもあった。ボーナスは担当店の業績と自分の業績で決まっており、頑張れば2ヶ月分もらっていた。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
短期アルバイトとして勤務。時給1300円でしたので、授業料の捻出に苦慮する学生としては非常に助かりました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
退職金は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが店長、エリアマネージャーの裁量によるが中々上がらない。昇級はかなり難し...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が全く分からないので、どうすれば給料が上がるのか明確でない。そもそも対価に対して給料が低い。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特に無いのですが、予算の大きい店舗に配属になれば色々優遇された印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼしないです。販売職は契...続きを読む(全230文字)
会社名 | 株式会社ジーフット |
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フリガナ | ジーフット |
設立日 | 1971年10月 |
資本金 | 37億5500万円 |
従業員数 | 937人 |
売上高 | 656億9500万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 木下尚久 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目14番1号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 423万円 |
電話番号 | 03-5566-8852 |
URL | https://www.g-foot.co.jp/ |
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