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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の仕事がまわるのであれば、比較的自由にとれます。理由等もきかれません。
理由があれば上司の許可でリモートで仕事をしている人もいます。
大...続きを読む(全90文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ICSパートナーズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ICSパートナーズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ICSパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自分の仕事がまわるのであれば、比較的自由にとれます。理由等もきかれません。
理由があれば上司の許可でリモートで仕事をしている人もいます。
大...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有休は問題なく通る。私用のためといった理由でも承認はしてくれる。ただ、当たり前のことだが何営業日か前に申請する必要はある。他の企業と比べても...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
業務に支障がない限りは有給は自由に取得することができます。また、有給の取得理由についても聞かれることはありません。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新人のうちは基本定時退社で有給については開発部に関して言えば上が推奨していることもありかなり高い取得率となっている。リモートワークについても...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
1~2年目までのうちは仕事があまり振られないこともあり有給は取りやすいが、3年目以降は仕事のボリュームがかなり多くなる。
仕事の進め方は自分...続きを読む(全222文字)
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実績がきちんと伴っていればしっかりとお休みはもらえる雰囲気です。
部署によっては、休日出勤が当たり前になっていますので、正直部署によるところは多いのです...続きを読む(全153文字)
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仕事の状況により、早く帰社することは可能です。
ただ周りが比較的遅くまで残っているので帰りにくい雰囲気はあります。
有給は比較的取りやすいと思います...続きを読む(全154文字)
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お客様や周りのメンバーに迷惑さえかけなければ、
自由に育休や産休を取っても構わないでしょう。
ただ、営業の場合はお客様の都合次第で1週間連続終電での帰...続きを読む(全203文字)
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サポート部員が少ないため、繁忙期には残業している社員がほとんどです。
みなし残業のため、残業手当はつきません。残業している人にとっては割に合わない仕事...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
外部講習がある。会社から行くように言われる事がほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。福利厚生は減っていっている印象。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
資格手当はある。事業所は、簿記2級は必須。とらない場合は、賞与に影響することもある。
資格の種類は必要と思われるものは、進言すれば追加される...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
男女で仕事面での差はないと思われる。やる気があれば昇進も出きると思われるが、上司の判断が大きいため気に入られることが重要。
産後、時短で復帰...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
業界平均程度の給与はいただける。賞与は年に二回、これに関してはきっちりもらえる。インセンティブや半期の頑張りによって賞与の額は上がる。ただし...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
受託開発は行わず、自社パッケージを売っているという点で、商品が売れれば売れるほど業績はよくなる。今のところ売り上げは右肩上がりのようである。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
コロナ禍の現在は休止中となってしまっておりますが、毎年1回社内旅行があり、5年に1度は海外旅行にも行くことができます。積み立て等は無しで社内...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休・育休は希望すれば取得することができます。産休・育休を取得したことによって不利になるような風潮はありません。産休前・育休後の勤務について...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
家賃に応じて住宅手当が貰える。また、資格取得については書籍の購入補助や受験料の負担、合格した際のお祝い金や資格手当等充実している。
お金をも...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
上司の方も後輩に対して丁寧な口調で話してくれ、わからないところがあっても丁寧に教えてくれる。質問しづらいという印象はあまりない。また、少し前...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
毎年一回の昇給と夏、冬のボーナスがある。ボーナスは少ないなりにちゃんともらえる。昇給については個人の業績を数値化しておりそこからランク付けを...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有休は取りやすい
時間休がある
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人やホスピタリティのある人に負荷がかかる
土日深夜に緊急対応や...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
フレックス制によって勤怠時間をある程度調整できる。年次有給休暇やテレワークによって生活状況に合わせた勤務が可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
リモートワークが使えてフルフレックスなので調整しやすい
中抜けも事前調整すれば問題ないので、時間休もあるが使いどころがなくなった
【気になる...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SESの部署であったため残業時間や勤務時間は客先に依存する。業界構造上仕方がないことなのかもしれないが、そこを改...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
残業はそこまで多くないので,自身の生活との両立はやりやすいとは思う.
【気になること・改善したほうがいい点】
はじめのうちにCCNAの資格を...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
有給は取得しやすい。当日、家族が熱を出した場合や本人の体調不良等を理由に在宅にする事も、有給にする事も可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、配属されるプロジェクトによって多少差はありますが、比較的安定している環境だと感じました。基本的には土日休みで...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
部署によりますが、わたしのところは時期によって休暇が取りやすかったです。期限までに終わらせるスケジュールを立てれば取れます。
部署、案件によ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
閑散期は基本的に残業がなく、有給も取得しやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期に関わらず、帰りづらい印象があり...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
非正規の場合残業は少なめです。リモートワークは客先によってはできるようです。本社の場合は基本出社となります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全146文字)
| 会社名 | 株式会社ICSパートナーズ |
|---|---|
| フリガナ | アイシーエスパートナーズ |
| 設立日 | 1980年11月 |
| 資本金 | 8900万円 |
| 従業員数 | 143人 |
| 代表者 | 峯瀧健司 |
| 本社所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3番1号 |
| 電話番号 | 06-6375-8055 |
| URL | https://www.ics-p.net/default.aspx |
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