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株式会社INFホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

INFホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社INFホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社INFホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

INFホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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3.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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INFホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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INFホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2023年7月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた時はSES事業のみでしたので、スキルアップはするもののこれといったキャリア開発や教育体制は無かっ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自発的な方であれば、早めにマネジメント業務を任せられることがある点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップ、キャリア育成につい...続きを読む(全200文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年10月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 テクニカルサポート 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験者でしたが、3ヶ月間とても丁寧で分かりやすい、実機を使った研修を受けさせてもらいました。この研修のお陰で、基礎知識を得ることが出来て、...続きを読む(全217文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の等級に応じてマネジメント研修等が年数回ある。
    また、会社が指定する国家資格・ベンダー資格の受験料補助はある。
    支給額は平均的なものだと...続きを読む(全194文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格を取得した際、受験料を負担してもらえる。技術書を購入した際、申請すれば半額手当がもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキ...続きを読む(全212文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年7月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    企業における社員のスキルアップについては、入社当時に未経験と言った状況であるのなら、
    研修業務を行う事はあるが、
    上記以外のケースである場合は、自主...続きを読む(全184文字)

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    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    INFホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社としては「案件で調整できていれば休んで良い、定時退社しても良い」という方針
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件ガチャになってし...続きを読む(全119文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人柄がいい人、面倒見の多い人が多い。
    困ったら相談に乗ってくれるような環境だったため、辞める時には「こんなにいい人たちと仲間では無くなってし...続きを読む(全155文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男性・女性の区別はなく男女ともに風通しの良い職場ではあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界が業界なので男女比では女性比率は...続きを読む(全119文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私の在籍時はまだ社員も十数名で、SES事業のみだったので全員が他社に出向していました。
    そのため、仕事のやりがいや面白みは出向先の業務内容に...続きを読む(全211文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士のつながりが深かったのでそれが退職を思いとどまるりゆうにはなった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容に対する給与の低さ...続きを読む(全117文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現在はどうかわかりませんが、私が在籍していた当時は他のSES企業と比較しても群を抜いて給料が低かったです。
    エンドユーザー直の案件がなくて3...続きを読む(全108文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の方々は話しやすい、優しい方が多い会社であると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が低く、炎上案件が多く評価もさほどされ...続きを読む(全200文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は同業他社に比べ低く、評価制度も曖昧なため正直良い点はあまりない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料については本当に低く、給...続きを読む(全230文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    元みずほ銀行の銀行員が代表のためか、近年M&Aを進めている。withコロナの時代に求められるサービスも自社で抱えているため、グループ全体とし...続きを読む(全274文字)

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    株式会社INFホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年10月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 テクニカルサポート 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    自分の体調が優れず、続けることが難しくなったため、泣く泣く退職いたしました。
    私が在籍していた頃は、毎月中途採用者の募集があり、社員同士も年...続きを読む(全160文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    TDCソフト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は豊富。様々なジャンルの研修もあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進のための必須研修が多く、実務の間に受講するのが面倒。続きを読む(全77文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得支援はありました。
    合格すれば受験料といくらかの手当がもらえるといったものでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定例会兼...続きを読む(全126文字)

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    株式会社アイ・ディ・エイチの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後すぐに配属先での作業になったので、教育体制については不明。
    未経験からのキャリアアップは難しいと思う。続きを読む(全74文字)

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    株式会社コアテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は基本的にスキル試験みたいなもので点数を取ったり日々の業務から見て判断されていたように見えます。続きを読む(全72文字)

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    株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 4年前 テクニカルサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    対応する範囲が多いため、大量にある過去の対応履歴を調べながら、エスカレーションして、帰ってきた内容と突き合わせながら業務を行っていたので、自...続きを読む(全168文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社エス・ジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プログラミング未経験者であっても、配属前研修やOJTで学びながら働くことができる。また基本情報技術者試験の取得が必須で、指定の年次までに取得...続きを読む(全213文字)

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    SETソフトウェア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時の研修は、OJTの先輩がついて分からないことがあれば聞けば教えてくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によっては自分から...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ウィルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本放置。放任主義といえば聞こえはいい。ここにいてもキャリアアップなんてないのでさっさと離れて別のとこで頑張りま...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社ユークスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 CGデザイナー 正社員

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    【良い点】
    電話対応など、後々役に立つことを学ばせている点は良いと思う。ビジネスマナーに関しては寧ろ良かったと思います。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全211文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社電翔の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    任される機会が多いため、向上心が高ければ成長機会は多いと思う
    最初の新人研修で、ビジネスマナーなどを教えてもらえたため、勉強になった続きを読む(全72文字)

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    INFホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社INFホールディングス
    フリガナ アイエヌエフホールディングス
    設立日 2005年3月
    資本金 3600万円
    従業員数 124人
    決算月 3月
    代表者 菊地宏
    本社所在地 〒604-8152 京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町659烏丸中央ビル6F
    電話番号 075-213-5818
    URL https://infonic.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1168302

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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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