丸大食品のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職種ではあるが、在庫の管理や商品開発、登録等々、営業が担当する業務が多いように感じる。職務分担の見直しがされ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業が担当商品の在庫管理を行う為、提案に割く時間が奪われる。
またコンビニ相手だと欠品が許されない為、常日頃から...続きを読む(全114文字)

【良い点】
社宅や借上寮を手配してもらえる。電機水道代込みで自己負担2.5万円はすごくありがたい制度であり、洗濯機も手配してもらえる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性の営業マンはそれなりにいる。一方で結婚や出産をした人が同じ部門にいるかと言うと、、。
営業職でなければ、お子さんを育てながら業務にあたっ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
自分が担当してた部門（コンビニ）では、営業でも商品の提案や企画を担当することができる。量販部隊だとマーケティングされ、製品化したものをいかに...続きを読む(全142文字)

【良い点】
若いからから裁量権があり、色々任せてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧でわからない。客観的指標がない。実績で評...続きを読む(全81文字)

【良い点】
場所にもよるが、残業は30時間程度
育休制度は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職は遅くまで仕事をしており、...続きを読む(全96文字)

【良い点】
家賃補助は場所にもよるがかなり良く、借上社宅で公共料金は会社が負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発の案内が定期...続きを読む(全129文字)

【良い点】
工場経験はなくても、開発に配属される場合もある。配合等自ら設計できる機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の試作依頼が問...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこまで行ってもハムソー商品に依存している。世の中的に輸出事業はどんどん加速しているが、弊社は一向に進まない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
グループ会社を横断してのキャリア開発や各種研修、教育が多く充実していると感じた。大きいビルにうつってからそう言うことが多かったと感じている。...続きを読む(全158文字)

【良い点】
OJTがついてくれることに加えてわからないことを聞きやすい環境なので、業務習得はしやすい環境。また、人事との定期的な面談もあり、不安を解消し...続きを読む(全247文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはほかの人の仕事を見て覚えることになります。マニュアルは存在しないので、新人のう...続きを読む(全101文字)

【良い点】
レジ業務を通して接客力や対応力が身につけることができる。お客様の年齢や状況に合わせて丁寧に対応したり、混雑時でも落ち着いて正確に会計を行った...続きを読む(全173文字)

【良い点】
管理者不足なのか一年もすれば主任・マネージャー級への昇進も夢ではない。ただし、業務内容が増えることや責任感が一層増すわりには給料面で物足りな...続きを読む(全139文字)

【良い点】
社員の業種ごとでも研修が豊富でそれぞれの道に分かれることになりますが専門分野をしっかり聞くことができるのでとてもためになります。続きを読む(全70文字)

【良い点】
入社後研修で、2日間東京に集められた
そこで他の新人と交流が持てたので良かった
それから毎月1回事業部で研修があり、スキルアップと交流がはか...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にフォローアップ体制が不十分であると感じます。若手や中途採用者などの教育にコ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
自分で好きな講座を選んで通信教育が受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社で教育が完結できない。外部委託している状況。研修...続きを読む(全95文字)

【良い点】
仕事に関する資格を取った際は、表彰されていた方がいらっしゃいました。
その点はきちんと評価されていたと思います。続きを読む(全62文字)