回答者:
在阪局ということで、平均年収はかなり高い。しかし、それだけの仕事量は求められる。
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読売テレビ放送株式会社(旧:讀賣テレビ放送株式会社)
読売テレビ放送株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜3240万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、読売テレビ放送株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に読売テレビ放送株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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在阪局ということで、平均年収はかなり高い。しかし、それだけの仕事量は求められる。
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年収は非常に高い。制作なら成果を出せば評価されると感じた。続きを読む(全29文字)
安定した基本給に加え、成果や貢献度を反映した評価制度が整っている。続きを読む(全33文字)
現状は年収も高いが将来的にどうなるのかはわからない。続きを読む(全26文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関西の準キー局の中でベストな年収だと感じます。自信をもって生活できる収入だと個人的には感じております。続きを読む(全57文字)
正直言って、激務ではあるがその分の給与は頂ける。30代で三桁万円になる人は多くいてお金は貰える。続きを読む(全48文字)
準キー局の中でも収入が高い方なので、年収に換算しても悪くはないと考える。社員はお金に困ったことはないと言っていた。続きを読む(全57文字)
評価制度は、上司からの評価制度をとっている。逆に、部下から上司への評価制度も存在しているようだ。また、年に1〜2度上司に向けて、自分の目標などを書いた紙を...続きを読む(全94文字)
【社員から聞いた】おそらく、日本全国のテレビ局の中で一番給料がいいテレビ局なのは間違いない。新卒でも700~、30で1000を超えるのはほぼほぼ確実。キー...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収についてはとくに文句がない。ただし、制作会社と局の社員の年収の格差は非常におおきい。また、視聴率がトップをとることでquoカードがプレゼ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
表には出ていないが、キー局をしのいで最も年収が高いテレビ局である。30歳で本社勤務であれば年収1200万くらい、東京勤務であれば、家族構成に...続きを読む(全273文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社に評価されることは正直ありません。ですが見ててくれる人は必ずいるし、味方になってくれる人もいます。そこは自分の仕事に対しての向き合い方や...続きを読む(全444文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時はほぼ残業が青天井状態だったので、月に100万円近くもらってる現場社員もいたかと思います。私はその後現場を離れましたが、リーマンショック...続きを読む(全180文字)
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テレビ局としてやはり待遇面はよいと思います。ただし、給与の決まり方が年齢、残業という全く自分の業績に連動しないもで、あいつより給料低いのか…と思うことも...続きを読む(全161文字)
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基本給は普通の上場大手企業よりもやや高い程度だが、ボーナスが破格。
あとは、残業をいかにつけるかで新入社員でも1000万近くいくはず。
年功序列のため...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業代などは全部出るがワークライフバランスがない。とにかく長時間労働となりプライベートはないことが多い
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社員や管理職の方々は穏やかで人柄の良い方が多く,相談しやすい雰囲気があります。上下関係もフラットで、意見を聞いてもらえる環境です。人間関係の...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ渦では派遣社員でも週に2~3回ほどの在宅勤務ができ、とても働きやすかったです。また有給休暇も非常に取りやすく、理由を聞かれることもなか...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
読売テレビは社内環境がとても整っていて快適です。オフィスは清潔感があり、デスク周りも広々としていて働きやすい雰囲気です。社員食堂も充実してお...続きを読む(全170文字)
在阪準キー局ということで、地域密着番組を作りつつ、全国放送の番組も作るという多岐に渡った番組制作に関わることができる。続きを読む(全59文字)
最近、日テレ系列の大阪・名古屋・札幌・福岡が合同の持ち株会社を設立するなど、将来性に疑義があることに対して対策を講じている。続きを読む(全62文字)
基本的には大阪市内の本社が勤務地になる。最近社屋が建て替えられた。続きを読む(全33文字)
そもそも、メディア業界に良いワークライフバランスを求めてはいけないと思う。勤務時間も不規則になりがち。
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誰もが見ているテレビなので、やりがいは本当に大きいと思った。続きを読む(全30文字)
他社のテレビ局より、自由度が高い印象を持った。関西人らしい。続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
県内の同業で見れば安い。ただ同じ東北でも他のエリアでもっと安い局はあるので、安すぎるとまでは言えない。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
県内平均と比較すると、年収は高い方である。
ここ数年、3月の臨時賞与があり、従業員満足度を上げようとしているのが見受けられる。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世間一般と比較して低くない水準。
一般職の最上位グレードまでの昇格は30歳前半までに早々に終えられる。
管理職の一番下グレードは誰でもなれる...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
わけの分からない制度と判断で給与が決められているので満足を感じている人が少ない。給料は他局に比...続きを読む(全85文字)
初任給は学部卒で24万円程度とそこまで高くなく、他の民放と比べて年収も高くない。続きを読む(全40文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ハードな仕事を任されてもその分達成すれば評価してもらえる
半期ごとに面談があり、目標設定も話し合いのうえで決められる続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年目標設定が決められて、
上半期に進捗の確認を上長とする。
評価はほぼほぼグループ長の判断で決定することが多かった。何年も前の事なので今は...続きを読む(全506文字)
業界内でも安定した給与体系が整っており、基本給に加えて個人のパフォーマンスや目標達成度が反映される業績賞与が支給される点。続きを読む(全61文字)
公共放送として安定した給与体系が確立されており、若手のうちから同年代と比較して非常に高い水準の給与が得られると思う。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与については不満はなかった。評価制度についても半期ごとのフィードバックで場所に対する考えや自分の仕事面に対して見つめ直す機会が与えられる。続きを読む(全76文字)
| 会社名 | 読売テレビ放送株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヨミウリテレビホウソウ |
| 設立日 | 1958年2月 |
| 資本金 | 6億5000万円 |
| 従業員数 | 545人 |
| 売上高 | 645億4800万円 |
| 代表者 | 伝川幹 |
| 本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目3番50号 |
| 電話番号 | 06-6947-2111 |
| URL | https://www.ytv.co.jp/ |
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