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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

静岡銀行の評判・口コミ一覧(全959件) 34ページ目

株式会社静岡銀行の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

静岡銀行の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

静岡銀行の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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2.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.2

カテゴリから評判・口コミを探す

静岡銀行の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 959

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同じ静岡県でも東部、中部、西部でお客さまの人柄が違うため最初は
苦労するかもしれません。東部は優しいお客さまが多く、西部はキツいお客さまが多く
中部は...続きを読む(全153文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事を通して、企業の社長と話したり交渉したりする機会が多いため、様々な見聞を仕入れることで人間的には成長を実感することができる。ただし、自分で仕事を取りに...続きを読む(全157文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

頭取にはほとんどお会いしたことが無いので何も言えません。
全体に対して講演をする際には非常に優秀で穏やかな印象を受けますが、本部の近い立場の人間に対して...続きを読む(全153文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産・育児休暇に関しては非常に手厚い。休職しても職場復帰できる上、時短勤務も認められている。ただし、人手が常に足りていない状況のため、周囲から煙たがられた...続きを読む(全168文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性は極めて低いと思う。それは弊行に限った事ではなく、銀行業界全体に言えるのかもしれないが、現在は空前の低金利時代で、どの銀行もメインの利ザヤ収益がほと...続きを読む(全176文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は非常に多い。しかし積極的に学ぶ姿勢が無ければほとんど形だけで終わってしまう。仕事を通じて金融業界の事は一通り学べるので、金融業界への転職であれば非常...続きを読む(全168文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいを感じられる事は、やはり大きな案件を成功させたときだと思います。お客様にも支店の方にも喜んでもらえますし、大変だったけどやってよかったなと思います...続きを読む(全184文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は強制的に取らされるものがいくつかあります。具体的には、3ヵ月に1日クオーター休暇という休暇を取得させられることと、上期下期毎に、5営業日連続の休暇と...続きを読む(全184文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職の能力はピンキリです。若手の管理職の方は、能力が高い人も多いですが、バブル期の管理職の方は、業務知識も曖昧なことが多く、あまり能力があるとは言えませ...続きを読む(全161文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若いうちというか、役職が上がるまでは非常に薄給である。平社員の役職は4段階あり、1年目から6年目くらいまでは、平社員でも下のランクのため、年収差は100万...続きを読む(全200文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスは全く無い。ハローウェンズデーや、金曜日の定時退行日などは、あって無いようなものである。また、本部からの指示で、退勤時間を早める取り組...続きを読む(全168文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社でキャリアを積むことに対して不安を感じたため。金融のプロフェッショナルと謳っているが、実際の業務は金融知識を扱うものより、体力勝負の面が強かった。...続きを読む(全194文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

半年間のジョブローテーション後、目標が与えられる。
福利厚生は素晴らしい。
支店によって雰囲気が全然違う。
給与は5年ほど勤めた後に徐々に上がってい...続きを読む(全166文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

顧客の利益に貢献できたとき。銀行の営業は他業種よりお客様にかわいがってもらえることが多く、また目論見通り融資実行となり企業価値向上に貢献できた時の達成感は...続きを読む(全157文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

学閥がキツく社風に馴染めなかったため。上司とうまくやる人はもちろんいたが、ターゲットにされると非常にいずらく出勤もつらいものとなってしまったから。
ノル...続きを読む(全169文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度は非常に充実しているものの、営業担当の場合仕事はカードや投資信託のセールスの割合が非常に多く、特定のスキルを身につけるというよりもお願いして何とか...続きを読む(全163文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与・賞与は基本的には年功序列です。それに加えて成果給があります。ただ成果給が特段いいとか悪いとかいうことは、あまりないと思います。
昇進昇給は勤続年数...続きを読む(全219文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本部の研修で役に立ったものは…覚えていません。
礼儀作法が書いてある黄色い冊子があり、お茶くみをする際に役に立ちました。
基本的には銀行業でしか役に立...続きを読む(全243文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は平日5日連続の「一週間休暇」、土日を挟んだ平日3日を休みとする「ミニ連」、三か月に一度のクオーター休暇(一日)があります。その他誰も使っているのを見...続きを読む(全252文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

支店や部署によって異なりますが、基本的には定時退行は「定時退行週間」か重要な飲み会の時(これも気持ち的には業務ですが)のみです。個人営業だと夜にしかアポが...続きを読む(全312文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休・育休の制度もあり、出産後は短時間勤務もできますが、女性の多くが辞めてしまうのは、基本的には職種として外回りの営業しかないのが理由ではないかと思います...続きを読む(全647文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分がこの会社で一生はたらくことに絶望を感じました。一生懸命に働いた結果、働かない行員や役席の分までどんどん仕事が回ってきてしまい、断ったり仕事を割り振っ...続きを読む(全167文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中小零細企業の場合は、オーナー社長や経理担当者になかなかくせのある人もいますが、預かり資産の個人顧客の場合は、話を聞いてくれるお客様の大半は良い人ですので...続きを読む(全447文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個人的な理由です。
人生や今後のキャリアアップ・プランなどを思い起こした時に転職を決意しました。また、身体的なこともありました。
それは、仕事内容や社...続きを読む(全154文字)

株式会社静岡銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

在籍期間が短かったので、正直詳しいことはわかりません。
ただ、金融・銀行ということで堅実な印象はありました。
女性も多かったですし、地域では大きな企業...続きを読む(全167文字)

959件中826〜850件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

静岡銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社静岡銀行
フリガナ シズオカギンコウ
設立日 1943年3月
資本金 908億4500万円
従業員数 3,976人
売上高 2651億4600万円
決算月 3月
代表者 八木稔
本社所在地 〒420-0031 静岡県静岡市葵区呉服町1丁目10番地
平均年齢 39.0歳
平均給与 741万円
電話番号 054-261-3131
URL https://www.shizuokabank.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130628

静岡銀行の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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