この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
想像以上にトップダウン色の強い職場だった。上の評価を気にする為、常に横ではなく上を向いて仕事をしている。また、数字に対するプレッシャーが強いため、お互いに...続きを読む(全231文字)
株式会社静岡銀行 報酬UP
株式会社静岡銀行の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
想像以上にトップダウン色の強い職場だった。上の評価を気にする為、常に横ではなく上を向いて仕事をしている。また、数字に対するプレッシャーが強いため、お互いに...続きを読む(全231文字)
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スキルアップに関しては、研修制度は比較的充実していると思います。ただ、他の銀行のように資格を取得すれば、そのまま金銭的な報酬がもらえるという制度ではなく、...続きを読む(全168文字)
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地銀の中では大きいですが、あくまでも地銀なので、泥臭さや古い人間関係はそのまま残っているように思います。支店ごとに雰囲気が違うので一概に会社の雰囲気を述べ...続きを読む(全161文字)
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基本的に金融なので高い。すぐに昇給が来るのでなかなかに周りに対しては鼻が高い。が、その分、営業先の人から嫌われるのを覚悟せねばならない。また、いつまでいら...続きを読む(全154文字)
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基本的に静岡では強いままでいられる。だけどその分やること増えて激務にはなるだろう。将来的に人も減ってくるので苦しくなるかもしれないが、吸収する側なのっで問...続きを読む(全157文字)
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いいわけがない。まぁ土日は休みなのはもちろんだが、平日は遅くなることは留意すべき。加えてそんなにかっこいい仕事ではない、基本的にないところから毟り取って儲...続きを読む(全152文字)
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年収水準も高く、他行に比べて満足できるレベルです。
ボーナスも必ず出るので安心できます。
さらに年収を上げたいなら、役職に着く必要があり、それには試験...続きを読む(全162文字)
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知名度が高く、法人はとてもやりやすい環境です。
競合もありますが、体力、知名度ともに全国区なので競合には負ける要素はないです。
周りはとても優秀な人が多...続きを読む(全153文字)
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お客様のケイケイ課題を解決していくうえで、独力で完結する事が難しい場面もたくさんあります。そのような時は、担当者と一緒になって案件に取り組んでくれる上司や...続きを読む(全153文字)
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私は現在、首都圏カンパニー新規法人担当として、東京都内、神奈川県において、投稿とお取引のない企業を訪問し、新たに取り引きを頂けるよう、お客様が抱えるさまざ...続きを読む(全258文字)
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早帰り週間、定時退行日などがありワークライフバランスが取れているといえるのではないでしょうか。時間外労働にたいしてもとてもとてもきびしく、サービス産業をす...続きを読む(全157文字)
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社員のプライドが高く自分とは合わなかった。
静岡で大手なのは分かるが、それを誇りすぎていると思った。
とにかく忙しい。日々勉強。ほぼ毎日怒られるような...続きを読む(全162文字)
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早帰り週間、定時退行日などがありワークライフバランスが取れているといえる。時間外に対しても厳しく、サービス残業をするような雰囲気はない。また、3カ月毎に1...続きを読む(全171文字)
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将来性は決して楽観視できる状況ではないと思います。
他銀行もそうですが、他行との競合などははげしくなっています。
決して殿様商売ではありません。
金...続きを読む(全160文字)
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有給取得制度はしっかりとしています。
労働時間は、土日祝日は休みで
普段も管理されているので、
深夜労働や規定外の休日出勤はないと思います。
逆に...続きを読む(全162文字)
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社内研修多数あり。
他銀行や他社への行外トレーニーあり。
資格取得のフォローあり。
難関資格等を資格している人もいます。
普段の業務をしっかりとや...続きを読む(全173文字)
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たの金融機関同様に休みは結構あります。
有給取得制度が整っています。
1年間で1日×4回、
3日×1回(土日含め5連休)、
5日×1回(土日含め9...続きを読む(全166文字)
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カレンダー通り休めるため、他企業に比べて休みは多いと思う。残業代に関してもパソコンが開いている時間は必ずつく点は満足している。ただし、残業つけないようにパ...続きを読む(全184文字)
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ライバルとなるのは主にメガ、信金である。メガに関しては、規模の大きさやブランド力の面で太刀打ちできない場合も多く、大手取引先に対して一層のサービス拡充をす...続きを読む(全151文字)
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休みが取りやすい。土日祝日は暦通り全て休みであり、一週間休暇はもちろんのこと、3連続休暇や3ヶ月に1日の休暇。なお平日は、残業を極力しない方向性になってき...続きを読む(全157文字)
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育児休暇、一週間休暇、5連続休暇など、休暇を取得する事に関しては、制度面から手厚い支援がある。もちろん現在抱えている仕事との兼ね合いもあり、大抵は常に数字...続きを読む(全154文字)
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銀行で社長にあたる頭取とはまず関わる機会がない。新入行員の入行式でなぜか頭取を含めた幹部と握手会があるくらい(笑)頭取に特に不満はないが、歴代で慶応出身者...続きを読む(全163文字)
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企業の評価制度は非常にフラットであり、能力があると認められれば上に引っ張ってもらえる。また、給与水準は地銀最高水準であり、この点については非常に満足してい...続きを読む(全163文字)
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支店の数字に対して責任感を持ち自分の目標以上の動きをし、かつ、部下の指導もきっちりするような尊敬できる上司もいれば、目標に対して責任感がなく自分に降りかか...続きを読む(全157文字)
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銀行という超保守的な社風が、自分には合わなかった。特に田舎は配属される支店によって、雰囲気は全く違う。中小企業の経営者に会えるなど、メリットもあるが、とに...続きを読む(全170文字)
会社名 | 株式会社静岡銀行 |
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フリガナ | シズオカギンコウ |
設立日 | 1943年3月 |
資本金 | 908億4500万円 |
従業員数 | 3,976人 |
売上高 | 2651億4600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 八木稔 |
本社所在地 | 〒420-0031 静岡県静岡市葵区呉服町1丁目10番地 |
平均年齢 | 39.0歳 |
平均給与 | 741万円 |
電話番号 | 054-261-3131 |
URL | https://www.shizuokabank.co.jp/ |
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