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【良い点】
理念経営の会社のため理念の研修が定期的にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に現場で役立つような研修は無いので現場で役...続きを読む(全96文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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エターナルホスピタリティグループの評判・口コミ一覧（全775件） 3ページ目
株式会社エターナルホスピタリティグループの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
エターナルホスピタリティグループの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.9
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
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3.5
- スキルアップ
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4.0
- 福利厚生
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3.9
- 成長・将来性
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3.4
- 社員・管理職
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4.4
- ワークライフ
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3.6
- 女性の働きやすさ
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3.6
- 入社後のギャップ
-
3.7
- 退職理由
-
3.4
エターナルホスピタリティグループの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.8
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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【良い点】
3. 働きやすい職場環境
完全週休二日制や有給休暇の取得促進など、従業員の働きやすさを重視した制度が整備されています。また、女性の活躍推進や...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
1. 明確なビジョンと理念
同社は「Global YAKITORI Family」というビジョンを掲げ、日本の焼鳥文化を世界に広めることを目...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
将来性はあると思います。有能な人がいるのでその人だのみですが、、。また穏やかな人が多いので万人に向いてると思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
毎月15日前後に、シフトを提出するため、ワークライフバランスは確保できる。曜日固定ではないのが学生にとってはありがたい。
【気になること・改...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
男女関わらず活躍できる職場であると思うが、体力勝負なため男性向きではあると思う。若干女子の方がホール担当になる可能性が高い。
【気になること...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
コンプラがしっかりしていて、アルバイトにとって理不尽なことがない。残業代もしっかり支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
とに...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
1分単位で給与が支給され、残業代も出る。頑張っていれば、半年に1度10円程度、時給が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性の活躍が増えており、店長やマネージャー、さらには経営層へとキャリアアップする女性も増えている傾向にあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
調理補助やホール業務の分担を工夫し、無理なく働ける環境
長時間労働を避けるためのスタッフ配置の最適化続きを読む(全56文字)
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【良い点】
最初の1年は、人財部の元研修が行われるので最低限の知識は学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって異なるが、自ら学びに...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
MSなどで実際にお褒めをいただけた際はとてもモチベーションになる。
また、仕込みの際にはタイムアタックなどを行い、仕込み時間が短縮すると自身...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
人事改定により昨年度から基本給があがり、働くモチベーションに繋がった
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関しては、年1回のマネー...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
海外事業も始まったのでこれから先どんどん焼き鳥文化が発展していくと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外事業が始まった事...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
コンプライアンスなどに最近は注力している様に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などが追加されると更に安心して仕事に全...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本的には希望休は取れるが、エリア全体で人員が足りていないなどがある際は譲り合いが発生する場面もある続きを読む(全56文字)
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【良い点】
週休二日は確実に休めて、アルバイトとは違うシフトのため、アルバイトが休んだとしても社員が休める環境下にある
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
研修については東京の事務局で開催され、充実した内容であった
【気になること・改善したほうがいい点】
なにかと研修ばかりの日々で最初は店舗でき...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性のマネージャーーはいないのが現状であり、やはり現場のマネージャーーや管理職は男性のみである
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
休みは週休2日ありますが、夜勤明けの休みを1日にカウントされますので、実質1.5日と考えた方がいいと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全140文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エターナルホスピタリティグループの 会社情報
| 会社名 | 株式会社エターナルホスピタリティグループ |
|---|---|
| フリガナ | エターナルホスピタリティグループ |
| 設立日 | 1986年9月 |
| 資本金 | 14億9183万円 |
| 従業員数 | 1,030人 |
| 売上高 | 463億5600万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 大倉 忠司 |
| 本社所在地 | 〒556-0020 大阪府大阪市浪速区立葉1丁目2番12号 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 669万円 |
| 電話番号 | 06-6206-0808 |
| URL | https://eternal-hospitality.co.jp/company/ |
NOKIZAL ID: 1572193
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