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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
理念経営の会社のため理念の研修が定期的にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に現場で役立つような研修は無いので現場で役...続きを読む(全96文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社エターナルホスピタリティグループ(旧:株式会社鳥貴族ホールディングス)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エターナルホスピタリティグループの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エターナルホスピタリティグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
理念経営の会社のため理念の研修が定期的にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に現場で役立つような研修は無いので現場で役...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
3. 働きやすい職場環境
完全週休二日制や有給休暇の取得促進など、従業員の働きやすさを重視した制度が整備されています。また、女性の活躍推進や...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
ボーナスがちゃんと貰える事ぐらいですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が、30時間ありますが、毎月必ずそれに近づいた...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
しっかりミーティングや状況の周知を行う機会が設けられており、困ったときは近隣店舗と助け合ったりしていた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
活気のある方が多いです。アルバイトが多いので作業や礼儀などアルバイトが入れ替わる度に教え直すのが大変そうだなと思いました。しかし嫌な顔せず優...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社員の人も若い人が多いので接し安さはあります。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
ボーナスがきちんともらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に書いたように、残業が多すぎる。
店舗によるかもしれないが、12時間...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自分は先輩に飲みに誘ってもらったりして、優しくしてもらった。
仕事中は厳しい事を言われることが多かったが、成長できた。
休みに他店舗の先輩に...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
店長になるとマニュアルなどの縛りはあるが、ある程度は自分のやりたいことをできるようになる。
頑張った分、売り上げやお客様に楽しんでもらってい...続きを読む(全181文字)
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店長はいい方が多かったですが、その上になると人間性に問題がある人が多い。どういった基準で昇進しているのか疑問でならなかった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
経営陣の社員を大切にする意識が非常に強い会社だと思います。また店舗どうしのつながりもあり自店舗での悩みを他店舗の社員が相談に乗ってくれたりと...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
バイト同士ですごく嫌な人がいて困っていたところ、社員さんだけでなく本部の人まで心配してくださりいつでも相談、連絡するようにと気を遣っていただ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
明るい人が多かった。社員やアルバイトに対して、仕事に対するモチベーションを上げてくれるような発言をしてくれたり、コロナ前は社員交流の食事会な...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
上司は基本的に社長の考えや会社の理念に賛同した人が出世していく為
ポジティブで元気な明るい人が多く、楽しく仕事が出来た。
また社風がとにかく...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
熱意のある人が多い。もともと学生時代にアルバイトをしていた、お客さんとしてよく行っていたなど、鳥貴族が大好きな人が多い。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
どこの飲み屋さんでも仲間同士の雰囲気などあるが、私が働いた店舗は店長がとても気さくな方で、新人として入った時もきちんと教えてくれていた様にど...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
明るい人が多い印象。その中でもしっかりとバイトの子のことを考えて物事を頼んだり、時には叱ってくれる人はいい人だと思う。雰囲気としては、賑やか...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
人間的にとてもいい人が多いです。しかし熱意がないとやっていけないと思う。またボーナスもきちんと出て福利厚生もきちんとしています。社長がとても...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員の方はとても魅力的で元気な方がたくさんいました。社員もマネージャーも長年辛い現場を経験していて、ルールをしっかり守っているところが素晴ら...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
当然、店長になれば、アルバイトの採用不採用も自分で決められるし、シフト作成も自分次第、オペレーションをどうするか?も自分次第、店での決定権は...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
中には面白くて、人間味のある社員の方も数多く存在した。年下のバイトに対しても友達のように接してくれたり、時には人生の先輩として指導してもらっ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
飲食の割には待遇は良いです。2013年当時関東の正社員の初任給が26万円。(残業含む)
ボーナスも確か1か月分ぐらいは出ましたし、多くはなか...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
私が働いていた店舗は仲がよくプライベートで遊びに行ったりしておりました。業務的な部分ではマニュアルがあり、先輩や社員の方が教えてくれるので、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ブロックごとにマネージャーがいるが、とても仕事に情熱を注いでおり、どんな話でも真摯に向き合ってくれた人が多い印象。全員が全員そうとは限らない...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
個性豊かな社員が多く、アルバイトスタッフともとてもいい関係でした。
休みの時も他店舗に勉強がてら焼き鳥を食べに行ったりしていました。
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【良い点】
休日日数や残業時間は管理できていると思います。月間の休日が不足になったことはありません。年間で4連休や5連休が取れるのも魅力です。
【気にな...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
お客様の反応が直接見れる点、喜ぶ顔や具体的なフィードバックを直接もらえたりするなど、モチベーションになりました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
遠方に引っ越しをするために退職しました。当時は関西圏しか店舗がなく、東京に引っ越しするためにやむなく退職することとなりました。
【気になるこ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
時給単価でした。
サービス残業などはなし。
特に深夜は25パーセントアップでしたので、非常に良かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
サービス残業などがなく、決められた時間のみしか出勤しないため、プライベートとの両立ははかりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
アルバイトは女性が多く、非常に活気あり、和気あいあいと働かれている印象がありました。現在は外国人の女性も増えて、とても働きやすそうです。
【...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
協調ではなく、成長が求められる場に身を置きたくなった。若かったので。数字残しているかはそこまで関係なく、イエスマンが出世する仕組み。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性を活躍させようと機会はたくさん与えている。育休産休もまるまるとれるし、子供の補助金がめちゃめちゃ多い続きを読む(全58文字)
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【良い点】
かなり良い、ホワイト中のホワイト。全員定時に退社。残業などほぼ無い。休日に連絡すると怒られる。みんな休憩しっかり取ってチルなかんじ。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない、祝日も仕事。そこは飲食店だなあってかんじ。年末も30日まで。年始は3日から。お盆休みやGWはなし。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
賞与と手当は社員は優遇気味
【気になること・改善したほうがいい点】
目標に出来る上司、憧れる先輩が存在しない。みんな自分のことしか考えれていない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若手が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が近すぎるため仕事とプライベートの境目がない。上司に気に入られるかどうか次第で評...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
気さくで優しい方が多い印象でした。
本社の方々も電話でのやり取りもとても
丁寧で親しみやすい感じでした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
管理職は気さくな方もいれば、厳しい方もいます。管理職なので仕方の無いことだと思います。
社内コミュニケーションは豊富で、いい人達ばかりです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が社員どころか管理者自身を管理できていない。本部の人の顔をうかがうことに忙しく...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は特に悪い感じではなく、どちらかと言えば和やかな雰囲気でした。上司の方も気さくな方が多い方だったと思います。
【気になること・改...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社員は温厚な方が多く非常に働きやすい印象であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係も良好で自分の部署は特にギスギスとした雰...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ピリピリした雰囲気はなく、穏やかな方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職の与えられる基準が曖昧で明確でないので、評価制度を...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
親身になってくれる営業担当者が多いように感じる。
更新前の面談の際も、よく話を聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
管理職の方は非常に親身になってくださいました。
業務での不安に思っていると、良いことなどをしっかり聞き入れてくださる方だったと思います。
悩...続きを読む(全205文字)
| 会社名 | 株式会社エターナルホスピタリティグループ |
|---|---|
| フリガナ | エターナルホスピタリティグループ |
| 設立日 | 1986年9月 |
| 資本金 | 14億9183万円 |
| 従業員数 | 1,030人 |
| 売上高 | 463億5600万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 大倉 忠司 |
| 本社所在地 | 〒556-0020 大阪府大阪市浪速区立葉1丁目2番12号 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 669万円 |
| 電話番号 | 06-6206-0808 |
| URL | https://eternal-hospitality.co.jp/company/ |
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