回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界柄給与は少なめかと思う。業界内ではそれなりに良い方だと聞くが、50代以降でないと満足している人はいないと思う。課長以上の役職に就けばそれ...続きを読む(全169文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社阪急阪神エクスプレス
株式会社阪急阪神エクスプレスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪急阪神エクスプレスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪急阪神エクスプレスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
業界柄給与は少なめかと思う。業界内ではそれなりに良い方だと聞くが、50代以降でないと満足している人はいないと思う。課長以上の役職に就けばそれ...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で2年くらいいたけど時給数十円しか上がらなかった。派遣会社にもよるのかもしれませんが。その時、上げてくれるよ...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定はしている。評価によって収入が左右されることはあまりない。日本が赤字でもボーナスは出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスはそれほど多くない(3.7ヶ月+業務連動)が、春には業績連動によるボーナスがあり、年三回ボーナスがあるのは気持ち嬉しい。
土曜日が祝...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
低くもなく高くもなく、同業他社と比較すると平均だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がりづらく、バブル世代の人数も...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
年に3回賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は人事考課が給与にあまり反映されず、モチベーションが上がらない。
また、業...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
平等であること。年功序列。仕事のできるできない関係なく、年数ともに昇格していく。多少の差はあるが問題がない限りみな同じペースで上がっていく。...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
給与は低すぎるとも感じず多いとも思えないが、福利厚生が並みにしっかりあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりづら...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
昇給は年一回。相対評価のため上司からの評価をまとめて役員が会議の上、翌年の昇給が決まる。降格は基本的に無い。ボーナスは年3回に分けて3.7ヶ...続きを読む(全183文字)
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配属部署によりますが、基本営業は残業多めです。1日最低2~3時間程度で、トラブルも頻発します。
日々違う事柄が起きるため、飽きない仕事ではあります。また...続きを読む(全103文字)
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よっぽどの成果をあげなければ、差がつくほどの評価を得ることは難しい。
良くも悪くも、年功序列のドングリの背比べになりやすいと思われる。
いたって普通...続きを読む(全170文字)
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昇給はゆるやかでボーナスは多い方ではない。
キャリアパスという意味ではある程度希望通りの部署に行けたりするが、経験優遇の転職は同業他社に限られる。
...続きを読む(全169文字)
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契約社員は、基本的に評価されませんので、基本給はあんまり上がりません。
残業規制をしているので、月収の手取りは15~17万です。ボーナスは年3回です。...続きを読む(全159文字)
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正社員と比べてボーナスの差が多いが、基本的には満足できる給与である。昇進は昇給もしっかりとした制度がある。海外支店への異動が多いため、海外志向の強い人に...続きを読む(全157文字)
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給与に関しては年に1回、上司による面談でポイントが決まります。ポイントが一定基準を上回れば少しずつ昇給していくようなシステムです。年収に関しましては、物...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
女性は増えたと思います。優秀な方も多い。この傾向はさらに深まるのではと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育児休暇はま...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
一般の会社並みかと思います。至って普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は良いとも悪いとも言ってません。はっきり良し、としても...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
世界を相手に仕事をすることの面白さはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語は必須。そんな高いレベルは求められませんし...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
外面を気にする会社ではあるので、ワークライフバランスを心がけるようにはしていると思います。実際のところはどうか、は別として。
【気になること...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生と思える。住宅補助は、自分の生活基盤のある拠点を申告するフランチャイズ制度があり、その拠点エリアから転勤で離れるときは会社補...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
真面目で静かな人が多いイメージです。クリーンなイメージです。無論営業はリードしてくれる方もいます。海外在住もできるのが楽しそうでした。海外在...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業が多い部署は特定の部署に限られるようだ。一般的には20時間程度あれば多い方ではないか。サービス残業は厳しく禁止されている続きを読む(全68文字)
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【良い点】
E-LEARNINGを行う機会が多く、社員教育に力を入れていると思う。通関士取得支援なども行っています続きを読む(全57文字)
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【良い点】
退職金は30年以上勤めれば平均以上もらえると聞いている。若くしてやめる場合は多く期待しないほうが良い続きを読む(全56文字)
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【良い点】
いろいろな事業計画があるようだが、毎年よく変わっているようだ。また状況が変わって達成すること自体が難しくなっても、ひたすらにまい進する雰囲気...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
年功序列で基本的には着実に上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない。賞与ではなく、一時金という言い方で、微々...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
佐川急便の年収は、同業他社と比較しても水準が高く、特に現場のセールスドライバーであれば、頑張り次第で若いうちから高年収を狙えるのが魅力です。...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
安定性と賞与の厚さが挙げられる。基本給は突出して高いわけではないが、業績連動賞与が年1回加わるなどボーナス比率が高く、業績が良い年は想定以上...続きを読む(全384文字)
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【良い点】
給与面は北海道内だと平均的だと思います。昇給も年功序列で在籍していれば勝手に上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀だとし...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員というものを労働力のサブスクかなんかと勘違いしてる感があります。
最低限の賃金で長時間違法サービス残業を行な...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列のため、年々給料はあがっていく。
在籍していたころは賞与もきちんと受け取っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
給与制度:
賞与は大体1か月分〜2か月分くらい
入社してから2年目以降から満額もらえる。
業績にもよるのでその時々で違う
【気になること・改...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
人事考課や昇給試験はあるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られるか否かが出世ダイレクトに影響する。縁故者は、出世が早い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列のため基本給が下がるということは基本的にはない。そして毎年上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇任し日勤職に...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
特筆する点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。そもそもこの食品物流という分野自体がそれぞれ個人を...続きを読む(全385文字)
| 会社名 | 株式会社阪急阪神エクスプレス |
|---|---|
| フリガナ | ハンキュウハンシンエクスプレス |
| 設立日 | 1999年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,246人 |
| 売上高 | 770億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷村和宏 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目5番25号 |
| 電話番号 | 06-4795-5811 |
| URL | https://www.hh-express.com/jp/ |
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