この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に2回の人事考課がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の上司の評価が昇進の大きな要点になると思う。
上の役職は空くことがほぼ...続きを読む(全108文字)
株式会社ビービーシステム 報酬UP
株式会社ビービーシステムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビービーシステムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビービーシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
年に2回の人事考課がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の上司の評価が昇進の大きな要点になると思う。
上の役職は空くことがほぼ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・一定以上昇給を目指す場合は管理職になる必要があるがポジションは埋まっており昇給は見込めない。
・業務都合上、派遣...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
平均的な給料である
初心者でもPCスキルは一から身につき新しい職場では役に立つことを実感している。
Microsoftの製品を導入などもやって...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
普通の会社員並みにもらえていると思う。夏冬決算と3回の賞与は魅力的。部長などが近くで見てくれているため、風通しはよく、適正な評価を頂ける。自身...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
ある程度役職が上がるとそこそこの待遇になる。また、休暇なども自身による調整が必要ではあるが、比較的取りやすかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年二回の考課で、自分と考課者の評価をすり合わせる形。
その際に今後のアドバイス、目標設定、今困っている事、悩みなど細かく聞いてくれる。
考課と...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
リーダーシップを発揮して案件を指揮できればすぐに評価に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業制であり、100時間残業...続きを読む(全191文字)
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賞与は年3回支給される。(1回は業績に応じて支給される賞与)
基本給の中に残業代が含まれている為、残業手当は1円たりとも出ない。
比較的残業が多く、業...続きを読む(全172文字)
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業績に応じて賞与が満額支給されない場合がある。経営陣が責任を感じているかは微妙。
膨大な作業量の割に給与は十分とは言い難い。
評価制度は一定の基準はあ...続きを読む(全166文字)
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給与は低い。社員クラスの場合はずっと年収はほぼ平行線。
賞与は1回1カ月分には届かない。時に決算賞与ということで、寸志の賞与もあり。
昇進はほとんど部長...続きを読む(全151文字)
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年に二回考課があるので期待していたがあまり機能しておらず残念。
本人の自己評価を提出→役職者による評価作成→面談で摺合せ→
幹部社員による昇給、昇格決定...続きを読む(全345文字)
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年2回行われる人事考課で給料が決定する。
判断の半年以内に大きなミスを起こすと降格となる。
以前自分の部下だった人間が上司になることもあり、本人のモチ...続きを読む(全154文字)
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主任になれば給与がかなり上がると聞きます。
比較的にあまり高くない給与体系だと思います。
キャリアパスについては、自身で明確に持ち、
貪欲にキャリア...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始は会社指定で有給を使われての休みとなる。そのため、多めに有給が付与されてい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
Microsoftのサービスをメインで取り扱っているという点は強みであると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社では生成AI系の...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
若い社員がしたいことを発信するための場所は多く用意されている。最近では1on1ミーティングなども導入されており、上の役職と話す機会は多く与えら...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はある印象。
上司に相談する事で得意な分野の研修会を開催してくれる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
主にマイクロソフト製品を取り扱えていたので、市場の価値は今後高くなり転職の際には非常に役立つのではないかと考えていた
【気になること・改善した...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
新入社員研修ではITの基礎を行ったが、実務にすぐに活かせるかという点ではあまり感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT教...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
Office365などを扱っている為、Azureなどクラウドサービスも学ぶことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
AWSなどその...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
役員面談などはありとても気さくな人が多くとても魅力的に感じた。
しかし、現場で動いている環境は非常に閑散としており、50名ほどいるオフィスは会...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
案件によって波はありますが、私がいた部署は比較的残業は少ない方だったと思う。
ひどいときは月40時間近くの残業も発生する。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
割と癖の強い人が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のため、合う人は大丈夫だと思うが合わない人はとことん合わないと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
昇格に関しては自分の頑張り次第になるので早い人は早い印象
技術の実績より営業の実績がある人のほうが早い
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
残業代が出るのは良かった
月の残業も決まっているのでそれ以上の残業は上長に申請しないといけないので過度な残業は基本出来ない
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年2回の評価面談と目標設定が設けられていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職中も改善活動を会社全体で行っていたが、所詮うわべ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
エンジニアとして、勉強して視覚を保有すると、その分にあった収入が得られる。住宅補助などが出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
そんな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
生活に困らないくらいの収入。
良くも悪くもない。
ボーナスがもらえたのはうれしかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入は多くはない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業、人間関係
プロジェクトともよりますが、残業が少ないです。風通しはよく、とても良い方しかいません。人間関係で悩むことは一切ありませんでした...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
新卒入社の場合は他社と比べて元の給与がそこそこ高い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はしにくいと思う。社内に10年目でも役職なしで...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
新卒の初任給は毎年大幅に増額しており、会社としてベースの年収は高いと思います。
また、若手のうちは毎年昇給もあるので、早い段階で高水準の年収に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ほぼ定時上がりでこの年収の高さはとても魅力的。
年収を上げたければ昇進すれば良い上、おそらく昇進したがっている人も少なく比較的容易に上げられそう。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
昇給率はとてもよいと感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は明確なものではなく、上司の評価でのみとなるので、なにがひ...続きを読む(全92文字)
会社名 | 株式会社ビービーシステム |
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フリガナ | ビービーシステム |
設立日 | 1988年11月 |
資本金 | 7530万円 |
従業員数 | 186人 |
代表者 | 黒澤敏彦 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号 |
電話番号 | 06-6944-1077 |
URL | https://www.bbsystem.co.jp/ |
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