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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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京都銀行の評判・口コミ一覧（全1520件） 5ページ目
株式会社京都銀行の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
京都銀行の 社員・元社員による会社の評価
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京都銀行の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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3.8
- 福利厚生
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3.2
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
2.6
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
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3.3
- 女性の働きやすさ
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3.5
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
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3.4
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
京都銀行での30歳・主任職の年収は、おおむね600万〜650万円程度とされ、地方銀行の中では比較的高水準です。特に法人融資や営業店で高評価を...続きを読む(全252文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
京都銀行でのやりがいは、「地域密着型の金融支援を通じて、地元経済に貢献できる実感」にあります。特に法人営業や融資業務では、企業の成長段階に応...続きを読む(全239文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんどいい人が多い。
支店によるがわきあいあいとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に性格が悪い人がゴロゴロいる。
精...続きを読む(全156文字)
回答者：
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【良い点】
地銀としては上位である。
関西広域に支店を出しており、営業範囲が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
京都内の競合がありシェア増加...続きを読む(全85文字)
回答者：
京都銀行は地域密着型の銀行で、お客様と直接深く関わりながら仕事ができるところに大きなやりがいを感じました。地元の中小企業や個人のお客様の成長を支援できるの...続きを読む(全139文字)
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回答者：
京都銀行は、2021年に人事制度を改定し、職務・役割定義書を策定するなど、若手行員の処遇水準の引き上げに取り組んでいます。評価制度では、360度フィードバ...続きを読む(全135文字)
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回答者：
地域経済の発展に貢献することを企業の使命として掲げており、地域密着型の業務を通じて社会貢献ができる点が魅力です。給与面では、初任給が高めであり、評価制度も...続きを読む(全101文字)
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回答者：
地域密着型の金融機関として、京都府内でのシェアが高く、安定した経営基盤を持っている点が魅力です。最近では、持株会社体制への移行や、グループ全体でのコンサル...続きを読む(全190文字)
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回答者：
地域密着型の金融機関として、地元経済の発展に貢献することを企業の使命として掲げています。初任給は約26万円と、地方銀行の中では高めの水準であり、安定した給...続きを読む(全142文字)
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回答者：
説明会を通して、京都銀行の仕事のやりがいは、まさに「お客様とともに成長し、地域社会に貢献する」ことだと強く感じました。個人のお客様のライフイベントから、中...続きを読む(全305文字)
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回答者：
年収については、地方銀行の中では高水準にあり、安定した生活基盤を築けるとのことでした。具体的な初任給や平均年収についての言及はありませんでしたが、社員の頑...続きを読む(全115文字)
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回答者：
京都銀行は、「地域経済の発展とお客様の豊かな生活に貢献する」という経営理念を掲げ、京都府内を基盤として、大阪、滋賀、奈良、愛知にも店舗を展開しています。地...続きを読む(全114文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
京都銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社京都銀行 |
|---|---|
| 設立日 | 1941年10月 |
| 資本金 | 421億300万円 |
| 従業員数 | 3,261人 |
| 売上高 | 1456億8100万円 |
| 代表者 | 安井幹也 |
| 本社所在地 | 〒600-8416 京都府京都市下京区烏丸通松原上る薬師前町700番地 |
| 平均年齢 | 38.3歳 |
| 平均給与 | 658万円 |
| 電話番号 | 075-361-2211 |
| URL | https://www.kyotobank.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130608
