新通の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全37件）

【良い点】
役職がつけばそれなりにはなると聞く。ただ副部長以上はカットもあるはずなので怪しい。
ほぼ年功序列で若手も少ないため在籍し続ければどこかのタイミ...続きを読む(全275文字)

【良い点】
課長職までは、まじめに業務に従事していれば拝命される職位になるかと思います。職位にこだわりがある方は、良いかもしれません。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)

【良い点】
当時やっていた他の仕事よりは、多少給料面はよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業系の仕事についたのですが、給料が全...続きを読む(全182文字)

【良い点】
正社員であれば、わずかながらも業績に応じて年収アップもありえる様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員の業務内容は正社員とほ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
年収は年功序列なので割り切ればいい。今の時代だから変わる可能性があるが、いまのところは変わることはないと思います。評価に関しては実力主義としっ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
現場の販売員は、残業等を合わせると悪くない給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果に対しての評価制度は全くない。どちらか...続きを読む(全199文字)

【良い点】
年功序列の給与システムがベースで課長まで昇格すれば、ある程度（手取30万前後）の年収は確保できます。但し、近年は個々の業績に応じて、昇格のスピ...続きを読む(全254文字)

【良い点】
ネット通信回線の営業のバイト。学歴不問で採用。売ることさえできれば、結構簡単に正社員登用されるはず。結果さえ出せば、昇進もスピーディー。バイト...続きを読む(全189文字)

【良い点】
業務ごとに人を集めていたような状況でしたので、他の部門は知りませんが、販売関係は割と自由な活動が出来ました。良くも悪くも放任的な感じであったと...続きを読む(全187文字)

【良い点】
家電量販店で通信関係の販売員を行う仕事が多い為、量販店の社員と仲良くなれば、家電やパソコンの最新情報やお得情報を入手し易くなります。
また、社...続きを読む(全246文字)

【良い点】
自由になんでもやらせてもらえた点。自分に力があればどんどん仕事もいろんなことに挑戦できる。社員もいい人が多くみんなで協力したり意見を出し合って...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本給は他企業と比べて遜色ないかやや低いくらいだが、ボーナスはあまり期待できない。もらえるだけ有難いが。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)

【良い点】
・様々な業務を請け負っているので
経験値は詰めるが、どこの部署も手一杯な印象。
・関西では大手の部類に入る老舗の広告代理店である。
・体育会系...続きを読む(全182文字)

【良い点】
課長以下だと所属部署の成績にかかわらず、ボーナスはもらえていた。部署によると思うが、残業手当はきちんと申請できていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)

【良い点】
学生のアルバイトとしては非常によいと思う。
1土日のみだったので平日に時間がとれるので勉強に集中できる。
2他のアルバイトに比べると給与もよい...続きを読む(全217文字)

【良い点】
給料は高くないと思いますが、比較的安定している会社だと思います。職場の人間関係も悪いとは感じませんでした。残業はやはり広告代理店という業種の例...続きを読む(全150文字)

【良い点】
他業界に比べて時給は高めだと思う。
以前は残業し放題で稼ぎたければかなり稼げた。
【気になること・改善した方がいい点】
初期時給は高...続きを読む(全170文字)

給与に関しては半年毎の見直しがあり、業績によって上下する。幅は5,000円単位。どちらかと言うと交渉によって変動することが多く、明確な判定基準はない。文句...続きを読む(全151文字)

給料は時給制で、プラス目標を達成したら、インセンティブがある。時給は4年やっても上がらない。僻地のお店に配属されると全く契約が取れず。インセンティブがもら...続きを読む(全215文字)

私は、派遣社員として、週5で家電量販店でインターネット販売をしていました。
派遣社員は、時給制で、1300円から実績に応じて、時給は増額するようです。
...続きを読む(全163文字)

残業をある程度まで付けられることです。
もちろん上限はありますが、許容の範囲内かと思います。
なので、働きたいと思った人や稼ぎたいと思った人にとっては...続きを読む(全166文字)

給与については可もなく不可もなくといったところでしょう。支払いの遅延もありません。ただ、インセンティブがないので契約件数が何件であろうが給与は変わりません...続きを読む(全150文字)

月給制になるとみなし残業で40時間は付くが殆んどの月で残業時間40時間は軽く越える。休日出勤も多く休日出勤手当ても付かないので勤務に張り合いが無くなる。
...続きを読む(全170文字)

店舗スタッフであるならば残業も付くしそこそこ稼げる。昇進は結果を継続的に出せば評価され昇進できるが、給与は中々上がらない。一般スタッフの状態では毎月の手取...続きを読む(全266文字)