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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

PFUの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全29件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PFUの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社PFUで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

PFUの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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4.5
女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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3.1

PFUの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

PFUの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 29

株式会社PFUの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキャナ市場は将来性がある。会社の利益はスキャナの売り上げによるところがおおきい。製造・開発がメイン。
SEも利益のある分野でしか人員を残していない。単...続きを読む(全155文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年05月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
29年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

創業当初より小型コンピューターのハードウェア、ソフトウェアを中心とした事業展開をしてきたが、マーケットの変化に上手く適応して事業内容を巧みに変化させている...続きを読む(全151文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主力製品は現在の顧客の他、徐々に顧客を増やしているので、安定性があります。普段生活の中でよく見かける製品が当社のものだったりする事も多いです。不況の中でも...続きを読む(全155文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SE事業の売り上げ不振により、事業部全体が大幅に縮小されたため
SE食としては成長性・将来性に暗いものがあることは否めない。
ただし、会社全体としては...続きを読む(全204文字)

29件中26〜29件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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PFUの 他のカテゴリの口コミ

株式会社PFUの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
広告・宣伝・プロモーション
部長クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の考える御社の強みは、アジアをターゲットにした事業戦略です。8年ほど前からアジア地域の開拓を始め、今では10か国で事業展開されていると伺いま...続きを読む(全202文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価については、定期的に面談を行ってフィードバックは受けている。
それが給与に反映されているかどうかはわからないと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
与えられた業務を淡々とこなすのみだが、その中で自分の楽しさを見つけられる人には天職ではないのかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはとてもよく自由に休みは取れる状況にはあった。
しかし、その分給与についてはあまり良くなかった
【気になること・改善したほ...続きを読む(全165文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り立てて不満という不満がないわけではなかったが、他の会社を受けて内定をいただけたので退職した。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全120文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったく未経験の方にとってはエンジニアとしてのキャリアを積んでいくチャンスを得られます。レベルの高い案件は難しいですが、一定の仕事を経験するこ...続きを読む(全190文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事と休みにメリハリを持って働けていました。あまり社員間のコミュニケーションは無かったですが、強制的な人間関係もなく、気は楽だったように思いま...続きを読む(全248文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
今年
法人営業
統括本部長クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
報酬は時給制です。週2~3日程度、1日6時間程度と自分の都合に合わせて勤務時間を設定することが可能です。
また、未経験でも可能という条件の職場...続きを読む(全169文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
今年
法人営業
統括本部長クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、20代で200万円〜300万円が相場というのが一般的な数字です。
しかし、ティップネスの元社員の方の話や評...続きを読む(全174文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
今年
法人営業
統括本部長クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は、20代で200万円〜300万円が相場というのが一般的な数字です。
しかし、ティップネスの元社員の方の話や評判を聞くと、社員の給料は業界...続きを読む(全160文字)

メーカー(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プリンターが先細りなので、明るい未来は期待できない。時計と同じように細く永くという意味では良いと思う。続きを読む(全71文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術的資産(インクジェット技術など)、組織的資産(ワールドワイドな開発・生産・販売網など)があり、経営層がちゃんと方向づけすれば成果が出る。社...続きを読む(全164文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔は、会社に余裕があり、基本的に自社で様々な技術を確立していこうという気概があった、様々な間接業務も自社でやっていた。経営危機以降はこのような...続きを読む(全241文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多様な技術と幅広い事業展開が強みです。情報技術、エネルギー、産業機械、ヘルスケアなど、さまざまな分野で革新的なソリューションを提供し、社会イン...続きを読む(全272文字)

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなりサポートも充実してきますし、良い人が多いのでよかったです。将来性はとても期待できると思います。続きを読む(全56文字)

ホシデン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい案件や企画でも積極的に取り組む姿勢があり、製品群が多岐にわたる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品群が多岐にわたるが、どれも...続きを読む(全172文字)

日本モレックス合同会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
機械製品には必ず使われるパーツを製作しているので、需要がなくなることはない。
今後もますます伸びていく業界で、安定はしている。続きを読む(全69文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手半導体メーカーのため、安定した環境で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱う製品の需要によって工場の運営方針がかなり変わ...続きを読む(全99文字)

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
重要保安部品メーカーということで、新規参入の障壁が高く、ライバルは生まれにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
価格競争に負けてしま...続きを読む(全107文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルニッチトップの戦略のおかげか、それなりに業績は良いみたいだった
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり興味がなかったのでわからない続きを読む(全80文字)

PFUの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社PFU
フリガナ ピーエフユー
設立日 1960年11月
資本金 150億円
従業員数 4,383人
売上高 1107億5800万円
決算月 3月
代表者 村上清治
本社所在地 〒929-1125 石川県かほく市宇野気ヌ98番地の2
電話番号 076-283-1212
URL https://www.pfu.ricoh.com/
NOKIZAL ID: 2079947

PFUの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。