この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
急な作業の兼ね合いで計画休暇が動かされ、プライベートの予定を飛ばすことが多々あった。スキルの兼ね合いから、断れないこともある続きを読む(全68文字)
株式会社PFU 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PFUのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社PFUで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
急な作業の兼ね合いで計画休暇が動かされ、プライベートの予定を飛ばすことが多々あった。スキルの兼ね合いから、断れないこともある続きを読む(全68文字)
リモートワークが充実している。有給も取りやすいと聞いた。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
最近、生活全般について考える時間が増えてきた。やるべきことが多い中で、優先順位をどう付けるかが課題。効率よく時間を使いたいけど、ストレスが溜ま...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
男性社員もテレワークやフレックス制度を活用して、育児に参加してる人が多い。有給は取りやすく、社内全体の消化率も高い。
【気になること・改善した...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
フレックス制度があり、全社的に定期的な休暇の取得を推奨していたり、部署によってはフルリモートが可能なところもあるので、プライベートとのバランス...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスを取ろうと思えばとれる環境にはあったので、よかったのではないかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすく、入社直後から20日間の有給休暇取得が可能。その他の休暇制度もあるので、万一の時に休めないことはまずない。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトが炎上するとマンパワーで解決しようとする方針が多い。人月の神話って知ってるか?と問いただしたくなるマネ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
所属部署次第ですが自身が所属していた部署では残業はほぼなく、有給も自由に取れ、また病欠や家庭の事情による突発的な有給も気楽に取ることができ、ワ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
ベッドを購入する際、直接ベッドに寝転がってみたり、店員さんと直接話しをして、購入するほうが失敗
しにくいという意見の方が多いかと思います。ただ...続きを読む(全793文字)
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【良い点】
有休がとりやすくプライべ―トの時間が確保できるのがよかった。
必ず月に1回は有休をとるように促されていたため、取りやすかった。
5日間連続有給...続きを読む(全428文字)
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【良い点】
年間計画があるので休日は予定を立てやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
休日が多いと記載がありますが交代勤務の関係で休日が少なく...続きを読む(全105文字)
在宅勤務などを併用することができる。技術職はわからないが事務職は在宅なども取り入れやすいと思う。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとてもよく自由に休みは取れる状況にはあった。
しかし、その分給与についてはあまり良くなかった
【気になること・改善したほ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
仕事と休みにメリハリを持って働けていました。あまり社員間のコミュニケーションは無かったですが、強制的な人間関係もなく、気は楽だったように思いま...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。在宅勤務が可能でプライベートとのバランスが取りやすい。取得が少なければ上司が取得を進める風潮はがある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で出ること。
仕事は一切減らないが、有休を取得することに対する批判はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の要で...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
比較的有給休暇は取りやすい傾向にあると思われる。
また、休暇を取らない場合、方々からのチェックが入るため強制的に休みを入れている人も多く見られ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
2020年時点で積極的にテレワークを取り入れており、積雪などの道路事情や、子供の体調不良など、理由があればすぐにテレワークに切り替えることがで...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが非常に推進していてアフターファイブも充実していて社員同士の仲も良くて若い会社で飲み会もありみんなでワイワイするのが好きな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
部署や時期による。普通は20時くらいに会社を出ることができる。普通の企業とそう大きく変わることはないと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
残業はあまりなかった印象。きちんと仕事をすると残業が発生しないのであまり残ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
プライベートは比較的確保できる環境にある。有給はそれほど取りやすいとは感じないが、社内で改善していこうという雰囲気はあるので、そこは期待をして...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
完全週休二日制?では無いから2日休み欲しい人は気をつけてね。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが一日の日は余り遊べず休めない続きを読む(全74文字)
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【良い点】
会社が積極的に有給を消化するよう働きかけているため取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革で良い方向へ進んでいたが親...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
退職代行サービスを使うことなく、転職、退職することができた点がとてもや勝ったと感じました。また上司が美人ばかりで目の保養になった点が仕事や行政...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
クレーム発生時のフォローはよいが他に魅力は感じない。確実に作業をこなしていればよいという点のメッセージは感じるが、他は何も期待されていないと感じる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業に関する説明だったり勤務地に関することが、説明と全く違った。しかし、実家を出たかったため、そこはよかった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
待機勤務もあるため、女性が働きやすい環境とは考えにくい。夜間作業の場合、一人歩きも発生するため、治安の悪い場所で作業する場合、対策が必要と感じる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。退職検討をしていた段階で、所属部署が子会社化されると知り、将来に不安を感じたため。その後、リコーグループとなり、タイミングはよかった...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ハードウェアの保守スキルが身につく。現在は、パーツの交換員の扱いのため、スキルは身につきにくいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
顧客から直接、お礼を言われるため、人に感謝されることが生きがいの人はやりがいを感じやすい。しかし、DCで一人作業もあるため、現在はコミュニケー...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
富士通グループの昇給制度だったと感じている。現在のリコー制度ではわからない。グレードを上げることができれば、確実に一定の年収までは昇給されるこ...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
リコーグループに吸収されたことにより、母体のハードウェアエンジニアもいるため、扱われ方が気になるところである。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
本社の福利厚生を享受することができたため、良いと思う。しかし、分社かされたことにより劣化したと感じる続きを読む(全56文字)
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【良い点】
自分が所属していたぶ部署は有給に関しては比較的自由に取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては有給を取得しずらい部署もあった続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は毎月50時間程で、プライベートはほぼ無いものと思った方が良い。
生きるために仕事をするのではなく、仕事を...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい。残業も45H/月を目安に定期的に管理されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー等管理職の負荷が相...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
土日は休みですが営業さんは土曜日仕事が入ったりしてその振替に平日休みになっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が休みでは...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに非常に満足しており、柔軟な勤務体系と働きやすい職場環境が評価されています。また、福利厚生や健康管理にも力を入れており、働...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
全体的には休暇は取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定のメンバに負荷が集中する状況であり、その負荷が集中したメン...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によるが残業が前提の部署がありそこでは40時間か申請してそれ以上の残業をする。
最初に配属される時に...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、夜間・土日問わず社用携帯に電話は多く来るため、常に携帯を常備している必要がある。
そのため、休日でも...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
働き方改革をすすめてきているので、残業時間を減らす、休みをきちんと取得することが推進されている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
所属している組織、業務内容によりけり。取れるところは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、業務内容によっては取れないと聞いた...続きを読む(全104文字)
会社名 | 株式会社PFU |
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フリガナ | ピーエフユー |
設立日 | 1960年11月 |
資本金 | 150億円 |
従業員数 | 4,383人 |
売上高 | 1107億5800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村上清治 |
本社所在地 | 〒929-1125 石川県かほく市宇野気ヌ98番地の2 |
電話番号 | 076-283-1212 |
URL | https://www.pfu.ricoh.com/ |
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