回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
株式会社PFUに5年間在籍した際のワークライフバランスについて述べます。
PFUでの5年間は、仕事と私生活のバランスが非常に取りやすい期間...続きを読む(全378文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社PFU
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PFUのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社PFUで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
株式会社PFUに5年間在籍した際のワークライフバランスについて述べます。
PFUでの5年間は、仕事と私生活のバランスが非常に取りやすい期間...続きを読む(全378文字)
平均有給取得日数が14日ある。これを多いと取るかは個人の感覚だが、個人的には十分だと感じた。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは整っておりました。土日に休むことができ、また、ゴールデンウィークや年末年始では、休むことができました。とても働きやすい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
リコーグループの完全子会社で、経営基盤が安定している
ScanSnapや業務用スキャナーは世界シェアが高く、ブランド力がある
画像処理・文書...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
急な休みは取りやすかった。
フレックス勤務ができる。
コアタイムがないため、予定に合わせて柔軟に働くことができる続きを読む(全62文字)
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【良い点】
PFU は全体的に「ワークライフバランスを取りやすい会社」として評価されており、有給取得率が高く、ノー残業デーの制度や柔軟な働き方を支援する...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
有給は使い放題のため、休みたい時に休める。
また有給の日数は管理されているので、上長からも取得を推進される文化がある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
有給休暇を比較的取得しやすく、業務量も一定の範囲に収まっているため、オンとオフを切り替えながら働ける環境が整っていると感じています。
【気に...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
仕事とプライベートを分けて働いている方が大勢いた。
有給休暇の取得も比較的取りやすい環境づくりであった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
残業に対してかなり踏み込んでいた、むしろするなら何故かというようなところまで管理職は確認していた。
早く帰りたい人には良い環境続きを読む(全69文字)
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【良い点】
年間休日も文句はない。有給も取れるのでワークライフバランスはかなり充実した生活を送ることができるのではないのかなとおもう。有給をとって旅行な...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
有給は積極的に取るよう促して頂けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
月末は毎月残業になってしまい、仕事がはけるまで帰れませんでした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
プライベートの時間は多く取れると思う。現場によっては定時よりも早く帰れるところもあり、自分の時間が多く取れる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
この会社のワークライフバランスは非常に優れています。まず、フレックスタイム制度やリモートワークの導入により、社員は自分のライフスタイルに合わ...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
部署にもよるが非常に取りやすいと思う。
間接部門は特に有休など取っているように感じる。
半休、時間休、フレックスなど制度が整っており、非常に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
忙しい時期を除けば残業することはほとんどなく、フレックスも使えるので、家庭の事情に合わせた働き方が可能。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
月一で有休取得推奨日が設定されていたり、GW/お盆/年末年始も長期で休めるようになっており、全社的には有休が取りやすいようになっている。
子...続きを読む(全246文字)
スーパーフレックス制度を採用しており好きな時間に働けるのが良い。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
急な作業の兼ね合いで計画休暇が動かされ、プライベートの予定を飛ばすことが多々あった。スキルの兼ね合いから、断れないこともある続きを読む(全68文字)
リモートワークが充実している。有給も取りやすいと聞いた。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
最近、生活全般について考える時間が増えてきた。やるべきことが多い中で、優先順位をどう付けるかが課題。効率よく時間を使いたいけど、ストレスが溜...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
男性社員もテレワークやフレックス制度を活用して、育児に参加してる人が多い。有給は取りやすく、社内全体の消化率も高い。
【気になること・改善し...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
フレックス制度があり、全社的に定期的な休暇の取得を推奨していたり、部署によってはフルリモートが可能なところもあるので、プライベートとのバラン...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスを取ろうと思えばとれる環境にはあったので、よかったのではないかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすく、入社直後から20日間の有給休暇取得が可能。その他の休暇制度もあるので、万一の時に休めないことはまずない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは、自分の関わった仕事が確実に形になり、現場やお客様の役に立っていると実感できる点です。
PFUでは製品やサービスの品質を非常...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
大手グループの一員ということもあり、コンプライアンスや社内ルールはしっかりしている印象です。
落ち着いた社風で、真面目にコツコツ仕事をしたい...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
教育体制について 入社直後の基礎研修はしっかりしていますが、それ以降は「座学」よりも「実践」がメインです。マニュアルを読み込むよりも、実際の...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
そうですね、しっかりと仕事に向かっている方々が多いのは非常に高評価です。仕事をするにあたって周りの環境が非常に重要なのでそういった面では助か...続きを読む(全162文字)
世界No.1シェアの商品作成に携われるため。仕事へのやりがいは十分にありそう。続きを読む(全39文字)
紙の利用は減少しているため、新規サービスの拡大が急務に感じました。続きを読む(全33文字)
家賃補助が二年間しかない。また、社食が石川支店にしかないため横浜勤務の場合は不便そうだと感じた。続きを読む(全48文字)
入社後は石川本社での研修がある模様。OJTなどもしっかりしていて教育体制は整っているように感じた。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
業務用ドキュメントスキャナーで、世界1位のシェアを持っており、現状はまだ安定している企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
ド...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
リコー買収間近のため、上級職が全体的に余裕が無く、常に部署全体の雰囲気が荒れていたように感じた、買収後どのような状況になったかは把握できていない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが残業がとても多くプライベートを大事にする人にはお勧めできません。
サービス残業はなく残業代はし...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
設計開発部署に所属すると、プロジェクトの大詰め時期などは休日出勤なんて当たり前な会社。要領よくこなさなければ、上...続きを読む(全553文字)
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【良い点】
土日祝は完全休み。長期休暇も長めに取れる。
またコールセンターが整備されているため、お客様から土日に連絡がかかってくることは少ない。
【気に...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年間休日自体は多いため、プライベートは確保しやすいのは良い点と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが下がり、短納期案件...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
リモートワークかつフレックスのためプライベートの時間は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間に関してはきっちり管理さ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
派遣社員なので定時上がりが基本的に出来ると思っていればよい
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては1時間以上残業させられる場...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給は消化できます。配属職場によっては土日休みではないので、それを念頭に置かれている方には少々酷かと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
とくに休日出勤とかもあまりなく、土日は休みでよかった。
他にはとくにこれといってきょうちょう出来ることはない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
コアタイムがないフルフレックスのため、自由に働くことができる。中抜けも自由にして問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
配属会社によるが、基本的に有給は取れる。有給がなくても欠勤が出来ることがほとんどなので問題は無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社PFU |
|---|---|
| フリガナ | ピーエフユー |
| 設立日 | 1960年11月 |
| 資本金 | 150億円 |
| 従業員数 | 4,383人 |
| 売上高 | 1078億4200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村上清治 |
| 本社所在地 | 〒929-1125 石川県かほく市宇野気ヌ98番地の2 |
| 電話番号 | 045-305-6000 |
| URL | https://www.pfu.ricoh.com/ |
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