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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホシザキの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ホシザキ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にホシザキ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホシザキの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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1.1

ホシザキの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ホシザキの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

ホシザキ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

年齢層が高めで、穏やかな社員が多いという印象。また、変わりゆく市場において、挑戦する機会は他企業よりもあると思う。続きを読む(全57文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ホシザキを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年3月9日
回答者:

【良い点】
厨房機器(特に製氷機、コールドテーブル型冷蔵庫、縦型冷蔵庫は主力商品)の契約をお客様から頂けた時はとても気持ちがいいです。さらにリース契約とな...続きを読む(全168文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月5日
回答者:

【良い点】
新卒が辞めることに対して、止める気持ちがすごく強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でもお客さんからの連絡があり、対応しないとい...続きを読む(全91文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年9月13日
回答者:

【良い点】
給料は若手にしてはそれなりに高いと思います。実際転職活動中でも高い給料に驚かれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆を言えばどれだ...続きを読む(全119文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2021年3月22日
回答者:

【良い点】
単身の若い方の場合、アパートの賃料を半額出してもらえるため正味の手元に残る給料は多く感じると思います。また、転勤の際にも基本会社都合のため引っ...続きを読む(全199文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月24日
回答者:

【良い点】
年収は厨房業界では高い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果絶対主義のくせに実績を出してもボーナスや給料が減ることが多々ある
役職...続きを読む(全105文字)

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ホシザキの 他のカテゴリの口コミ

ホシザキ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

冷蔵機器に高いシェアを誇っているため、将来性は今後もあると思う。また、常に先見性を持っており、新しい事業活動を行っている。続きを読む(全61文字)

ホシザキ株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

本社が豊明市で田舎なので、都会の慣れている人には大変だと思う。また、転勤した場合は充実した住宅補助がある。続きを読む(全53文字)

ホシザキ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

インドなどの海外に行く機会が多く、昇給次第で高い年収を得ることができる。続きを読む(全36文字)

ホシザキ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

冷蔵庫のシェアが非常に高く、幅広い飲食店に貢献することができる。また、大きすぎない規模感の会社であるため、幅広い業務を担当できることが働きがいに繋がると感じた。続きを読む(全80文字)

ホシザキ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場にもよると思うが、やりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただに上下関係の人間関係なども気になる。良い上司ならいいけ...続きを読む(全93文字)

ホシザキ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育には積極的です。
スキルアップや資格取得も積極的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を自己啓発にしている部分もあるため、残...続きを読む(全103文字)

ホシザキ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域的見比べると年収は断然多いです。前職と比べても転職後の給料に驚いたくらいです。評価にもよるが年々の昇給ベースは高いと思います。
【気になる...続きを読む(全191文字)

ホシザキ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料を他社と比較して入社しました。企業の規模も検討材料のひとつでした。続きを読む(全41文字)

ホシザキ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司次第ですが、新しいことへの挑戦などは受け入れてくれるほうだと思います。保守的な考えの方もいます。続きを読む(全56文字)

メーカー(機械・プラント)の組織体制・企業文化の口コミ

住友重機械工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

研究開発部門は誰かとディスカッションしながら仕事を進めたり、共同で仕事を進める機会はあまりない。なので、プロジェクトの結果は自分次第になってしまう。さらに...続きを読む(全115文字)

テルモ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

他のヘルスケア企業よりも圧倒的に「人」が良いと感じた。インターンシップ中の社員の方々との接し方ももちろん、最終日には我々学生のために催し物をしてくださった...続きを読む(全98文字)

東京エレクトロン株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

若手から活躍でき、挑戦に寛容な社風であると聞いた。続きを読む(全25文字)

株式会社イシダの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

チャレンジを応援してくれそうな印象を受けた。座談会や説明会で、どの方もそう言っていた。続きを読む(全43文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

社員の方はおちついた方が多いが、他の重工メーカーと比べて楽しそうに働く方が多いと感じた。続きを読む(全44文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

若手から活躍することができ、他部署との関わりも強いため、自身のフィールドだけでなく、豊富な経験を通じることができ、成長につながると感じる。また、コマツはO...続きを読む(全130文字)

ヤマザキマザック株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

技術系社員は手を動かす作業より,仕様決定の時間の方が長い.続きを読む(全29文字)

三浦工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

明るく賑やかな社員の方が多いと面接での逆質問時やOB訪問の際に伺った。実際に対面でお会いした社員の方からもそのような風土を感じ、和気藹々と勤務できる環境が...続きを読む(全84文字)

中西金属工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社内にきれいな交流スペースがあり、会社見学の時に、そこで社員の方が楽しく話されていたり、仕事の相談などをしていたので、社員同士のコミュニケーションを大切に...続きを読む(全89文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
選考

わからないことがあっても非常に丁寧に情熱を持って教えてくれる社員の方が多いと聞いた。
先輩にすぐ相談できる環境があるため安心できるということを聞いた。続きを読む(全76文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ホシザキの 会社情報

基本データ
会社名 ホシザキ株式会社
フリガナ ホシザキ
設立日 1947年2月
資本金 80億800万円
従業員数 13,361人
売上高 3735億6300万円
決算月 12月
代表者 小林靖浩
本社所在地 〒470-1161 愛知県豊明市栄町南館3番の16
平均年齢 44.5歳
電話番号 0562-97-2111
URL https://www.hoshizaki.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137984

ホシザキの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。