東京ドーム・リゾートオペレーションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
お客様の喜んでいる姿を直接近くで見ることができることは嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、大変な人手不足のた...続きを読む(全126文字)

【良い点】
毎年5000円ずつ給料が上がっていくこと。
また、毎年査定があり、評価が良ければ少しだけ給料からプラスされることがある。
【気になること・改善...続きを読む(全219文字)

【良い点】
従業員食堂はとても安い。
定食が、200円代で食べれるため、月々の食費の節約になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。...続きを読む(全134文字)

【良い点】
時短勤務や育休も取れる。
女性はもちろん男性も育休を取っている人がいるのは、とてもいいことだと思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
産休・育休の所得後、復帰する社員がほとんどだった。時短勤務の主婦社員も多かった為、女性も働きやすいと思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
私の部署は穏やかな人が多かった為、年齢関係なくコミュニケーションも取りやすく、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全86文字)

【良い点】
教育体制は整っていると感じた。基本的なビジネスマナーからホテルマンとしてのマナーまで丁寧に教えていただいた。各部署に配属されてからも、上司がマ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
年収は高いとは言えない。一定の年齢までは1年ごとに基本給があがる。ただ、社員寮や社員食堂がある為、若手でも不自由はない暮らしができると思う。
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
女性が多いから支えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いが当たり外れがある。
女社会という感じがする。
同期4、5人で...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ等で団体の顧客が減り、個人の顧客が増えた為、基本単価が大幅に下がった。

会社はビュッフェを主戦力にしようと...続きを読む(全191文字)

【良い点】
シフト制なので有給を消化しなくとも希望の日にちに公休をあてることができる。サービス業に就職する方は平日休みに納得されて入社している方がほとんど...続きを読む(全213文字)

【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤で身体が壊れます。人生の切り売りをしている様な感覚です。ホテル業ではスタンダード...続きを読む(全105文字)

【良い点】
希望休はある程度出せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日数は少ないと感じる。
店舗によるが人手足らないと休日出勤が発生し休みが減...続きを読む(全84文字)

【良い点】
シフト制なので土日祝日や忙しい日以外の希望休は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。早出・サービス残業
有給は自由に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
シフターとの相性が良ければ繁忙期を除く時であれば好きな時に連休を入れてもらえたりします。夏休みやゴールデンウィークなどはお休みはあまりないので...続きを読む(全192文字)

【良い点】
寮費が安い、社食が安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の日は、中抜けの時間を活かせればいいが、中抜けで寝てしまうと、出勤日は本...続きを読む(全176文字)

【良い点】
男性も女性も夜勤がありました。
やはり女性の夜勤は大変だろうと思います。
ただ、今は変わっているかもしれません。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体力も精神力も削られます。休みはしっかり週2日ありますが、勤務中に体力と精神力をとても削られるため、休日は家でダウ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業が当たり前だったので、定時で帰れたことはないです。社員の方も特に気にしている様子はなかったので、帰りづらか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
アルバイトとしてしっかり休みが取れる。しかし、休みは固定で自由に休みが取れるかと言うわけでもない。なので、友人と急遽予定を決めようとしてもなか...続きを読む(全152文字)