この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日はしっかり休めること。有給も申請制で取れたり、長期連休が多いのもリフレッシュして働き続けられる要因の1つだと感じる。フルタイムミッション制...続きを読む(全228文字)
株式会社アドバ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日はしっかり休めること。有給も申請制で取れたり、長期連休が多いのもリフレッシュして働き続けられる要因の1つだと感じる。フルタイムミッション制...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
一般的な会社とほとんど変わらないと思います。資料や自己啓発本を購入したときは経費で少し落 補填があった記憶です。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
住宅手当はないが福利厚生は東京広告業健康保険組合のため充実していた。
また有給は取得しやすい雰囲気のため月に1回は好きな時に休めていた。
夏季...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ワーキングマザーが数名いるので理解はある方。ただ拠点によっては短時間勤務で終えられない業務量を任され、家での業務を余儀なくされている方もいる。...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
採用に関わっているだけあって福利厚生はしっかりある。産休をとっている先輩もたくさんいたし、パートとして復帰している人も多かったため子育てもした...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
毎月少額の積立で2年に1度社員旅行があり、国内や海外にも行けます(参加は自由で、不参加の場合は積立金が返ってきます)あと、産休がしっかり取得で...続きを読む(全208文字)
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住宅手当が無く、営業は見込み残業の為、残業代も支給されない。また、地域手当として関東の営業所で配属された場合は数万円支給される。職級が上がらない限り昇給も...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
この会社でしか働いたことがないので他と比べたわけではないですが、有給がとりやすいこと、営業であれば自分でお客様をコントロールすればアポなど自由...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
土日祝休みなので、オンオフ分けて働くことが可能です。
また、休日出勤は原則禁止です。有給休暇が取りやすく、長期休暇も可能です。職場の人間関係が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員間の風通しが良く、意見を言いやすい文化がある。
営業は様々なバックアップがあるため、新卒なども働きやすいと思う。
入れ替わりの激しい業界な...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
人が良いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係において、「気に入られる人」と「そうでない人」の扱いが大きく異なることが...続きを読む(全670文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた部署では、年功序列かつ上が詰まっているため、成果を出していても昇進・昇格が難しかった。またメインの部署はミ...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこまでいってもリクルートの代理店だったため、基本的に業務が変わらず飽きがくる。目標達成しても、インセンティブは雀...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホットペッパーやゼクシィの部署は今後縮小していくだろうと考えられる。入社した頃は、ゼクシィの営業も数名いたが今は案...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ホットペッパー身近なサービスであり、サービス理解を深めることが簡単にできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホットペッパー以外に新し...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
残業がどうしてもでる。数字を求められるので向上心や負けず嫌いな性格な方とかであれば成果は出やすいと感じます続きを読む(全59文字)
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【良い点】
自分のやる気次第です。未経験でも黙々と続ければ成果は出ると思う。先輩から色々と学ぶ事や上司が勉強会をしたりと色々なかたの支援はあります。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生何かあったかな?という感じです大きい会社ですので、もっと大々的にアピールしても良いの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇でさえ何日付与されているのか説明されないレベルだった。付与されていたとしても全く使...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
研修制度だったりは色々と揃っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限。
家族手当や住宅手当などは特に無いのが現状。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
副業はできます。正社員じゃないとこれといった福利厚生はないかと思います。退職金に関しては3年半やり遂げれば100万円もらえます
【気になること...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
「社員やその家族を大切にする」という価値観が強い印象を受ける。
また、その価値観が現場レベルまで比較的浸透しており、
お子様がいる女性社員や...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
・電通グループなので、電通グループの勉強会やナレッジを無料で共有してもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・資格を取り...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
カフェエリアで無料でコーヒーなどの飲み物が飲める
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどない。
あったとしても全然使わない...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はほぼない。ポジティブに捉えると、実力主義なので公平に予算を使うことがないので、特に手厚くしてほしいとは思っていない。一律で住宅手当が...続きを読む(全127文字)
4月1日時点で在籍1年以上の社員を対象に、年次有給休暇を連続4日以上利用することで5万円が支給されるような独自の制度があり、福利厚生の種類自体にもオリジナ...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社アドバ |
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フリガナ | アドバ |
設立日 | 1987年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 241人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 伊藤敏明 |
本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷3丁目2番1号 |
電話番号 | 052-263-4955 |
URL | https://www.adva.co.jp/ |
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