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【DX推進の距離縮める魅力】【24卒】 富士急行 総合職の通過ES(エントリーシート) No.122567(非公開/男性)(2023/8/22公開)

富士急行株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

公開日:2023年8月22日

24卒 本選考ES

総合職
24卒 | 非公開 | 男性

Q.
研究内容について詳細をお聞かせください(300字以内)

A.
ゼミでは日本のDX化推進政策について計量経済学の分析手法を用いながら研究している。近年政府がDX化推進に注力するにも関わらず、ほとんどの国内企業のDX化が進んでいないという状況に疑問を感じたため研究を始めた。そこで日本企業のIT導入を支援する政策、○○の分析を行った。分析にあたっては成果を示す公的文書がなかったため、税制適用された企業の財務諸表をもとに類推しなければならなかったのが困難だった。辛抱強く考察した結果、経営層のDXに対する理解不足により、DX推進に与える影響が僅かであることがわかった。今後は企業の知識不足を解決できるような政策を提言するべく研究を進める。 続きを読む

Q.
就職活動の軸・大切にしていることを聞かせてください(300字以内)

A.
2点ある。1点目は「非日常の観点からワクワクする仕掛けを提供し、人々の距離を縮められること」である。サークルでコスプレのイベントを行ったり、友人と旅行へ行ったりなど、非日常の場面で距離感が一番縮まることを実感した。距離感を縮めることで居心地の良さや一体感などが創出され、生活が豊かになると考える。2点目は「1つの会社で幅広い事業に携われること」である。様々な価値観や考え方に触れることで自身の見聞が広がり、自身の人間性や生き方がより豊かになると考える。また多様な価値観に触れることで自らの世界観を広げることができ、その結果先述した「人々の距離を縮める仕掛け」の引き出しを増やすことができると考える。 続きを読む

Q.
志望動機・当社で取り組みたいことについて聞かせてください。(300字以内)

A.
非日常空間を通して人と人の距離を縮めることで、人々の生活を彩りたいからだ。非日常空間で新たな刺激や貴重な体験、感動などを友人や恋人同士で共有することで生活がより豊かになると考える。貴社は富士山という世界に誇る資源を始め、自然を有効活用して遊園地などの非日常空間を数多く演出している。近年各地で都市化が進む中で、自然を有効利用した貴社の非日常空間は、人々にとって刺激溢れるワクワクするものだと考えたため、自分のやりたいことが実現できると思い志望する。中でもからくり屋敷とツリーハウスの掛け合わせをコンセプトにした別荘やホテルを企画し、非日常に振り切った特別な空間を人々に提供したい。 続きを読む

Q.
好きな施設とそのサービスを選んだ理由(300字以内)

A.
富士急ハイランド 2点ある。1点目は日本初や世界最高の要素を持つアトラクションが多く、富士急ハイランドでしかできない体験をすることができる点だ。他に類を見ない絶叫マシンが多く、ここでしか味わえない高揚感を共有できたことで友人などと仲を深められたため、多くの思い出があることから好きである。2点目は入園料が無料である点だ。入園料を払うタイプの遊園地の場合、元を取ろうと考えてしまうため、待ち時間に対しやり場のない怒りを抱くことが多い。しかし入園料無料である富士急ハイランドではそういった心配がない。また入園料がかからないため、近隣をドライブした後に、短時間楽しめる遊園地として気軽に寄ることができるのも好きなポイントだ。 続きを読む
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富士急行の 会社情報

基本データ
会社名 富士急行株式会社
フリガナ フジキュウコウ
設立日 1926年9月
資本金 91億2634万円
従業員数 1,979人
売上高 535億1700万円
決算月 3月
代表者 堀内 光一郎
本社所在地 〒403-0005 山梨県富士吉田市上吉田2丁目5番1号
平均年齢 38.7歳
平均給与 657万円
電話番号 0555-22-7111
URL http://www.fujikyu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132240

富士急行の 選考対策

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