トーテックアメニティの評判・口コミ一覧（全698件） 13ページ目

【良い点】
年功序列型の昇給の為、価値観によって良くも悪くも感じる部分。
基本給は技術者派遣を主体とする企業の標準値よりやや低いと思います。
残業ありきな...続きを読む(全196文字)

【良い点】
自己啓発として土曜日に技術的な研修やヒューマンスキルを磨く研修が各種取り揃えてある（強制参加ではない）
但し3年以下の新卒社員は、研修が年2回...続きを読む(全195文字)

【良い点】
製造業と公共事業の二本柱で収益があるため、ある程度安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ものを売るのでは無く、人を売るので社...続きを読む(全202文字)

【良い点】
セミナーは申告すれば基本的に参加させてもらえる。ただし有料のものについては、敷居が高い。
本の購入手当が年間3万円まででる。仕事に直接関係なく...続きを読む(全203文字)

【良い点】
残業代は100%でるので、残業すればするほど給料に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本客先常駐で仕事するが、仕事のし易さ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社員同士は基本的に仲間意識が強いため仕事はやり易いと思います。
現場で同じように仕事をこなしているため、プライベートに対しても話が気楽に出きる...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業をした分はすべて支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働基準法の改正により、すべて支払われていた分がカットになります。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
映画やディズニーランド、USJなどのチケットが抽選でもらえる。
ホテルや旅館に泊まると、1人につき5000円の補助金が出る。
土曜日に研修が行...続きを読む(全186文字)

【良い点】
子供を産んだ女性社員も辞めずに復帰しており、働きやすいと思われる。
上司に相談しておけば、残業や常駐先も考慮してもらえるようだ。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業代はやった分だけすべてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
名古屋のSIerと比較すると、給与は少ない。1年に1回上司と面談...続きを読む(全187文字)

【良い点】
休日にスクルアップできるようなセミナーや、書籍補助で年間の額は決まっているものの、社員のスキルアップにはかなり力を入れているようには感じた。ま...続きを読む(全190文字)

【良い点】
営業がテキトーに話を聞いてくるので、面談に行ってから知ることが多いこと。スキルとか無視して、開発者でも、インフラ系の仕事をとってきたりする。I...続きを読む(全177文字)

【良い点】
中部で手堅く商売をしているので、経営は安定的です。とはいえ、そこだけに満足することなく、関東や新たな分野にも少しずつ手を広げているので、毎年、...続きを読む(全170文字)

【良い点】
基本的には、プロジェクトの一部であるとか、中規模程度の会社が相手になるので、それ以上を目指すことはできません。技術的に極めていきたいとしめてい...続きを読む(全166文字)

【良い点】
ちょうど良い緊張感の元、仕事ができ、さまざまな経験ができるので、自分の成長を、感じることができます。
また、良い意味で、新しい挑戦にも前向きで...続きを読む(全169文字)

【良い点】
社長とは直接話したことはないが、すごく人の良さそうな方。社員のことを考えてくれている感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定派...続きを読む(全179文字)

【良い点】
当時は新卒入社で特に何も思わなかったけれど、今から考えると、充実していたほうだと思う。資格を取得すれば、それに応じ、報奨金がありましたし、社内...続きを読む(全186文字)

【良い点】
配属先によってバラツキあるが、基本大手ITに配属される。
閑散期は定時上がり、繁忙期は残業続き。
まさにエンジニアという感じである。
しかし、...続きを読む(全205文字)

【良い点】
ジムなど安く利用できたり、旅行費用も一部負担してくれる制度や、野球観戦･映画チケット抽選などがあり、リフレッシュするには十分だと思います。
ま...続きを読む(全224文字)

【良い点】
定期的に教育講座等があり、成長できる環境が整っているので向上心があるかたにはもってこいだと思います。
また、分からないことはすぐ聴ける環境にあ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
常駐型の勤務となるため、常駐先社員のしたについて仕事をすることとなる。そのため補助的な仕事が中心となり将来的にマネージメントへのパスが無いと感...続きを読む(全210文字)

【良い点】
社内に各種様々な種類の職種に合わせた研修制度
通信教育制度が用意されており、常に勉強ができる体制となっていた。
またすべての研修は無料で受講す...続きを読む(全221文字)

【良い点】
部活動の充実に力を入れています。野球やフットサルはもちろん、自転車部、釣り、登山、バドミントン、フットボールなど社員の希望に応じて各地域で新し...続きを読む(全156文字)

【良い点】
給料は安定していました。
賞与は6月と12月に支給されますが、入社年は6月はなし、12月は0.7ヶ月分くらい支給されたと思います。それ以降は基...続きを読む(全189文字)

【良い点】
資格手当はないものの、資格取得時には資格に応じてインセンティブが支払われます。
但し、景況によりインセンティブが一時凍結され、せっかく資格を取...続きを読む(全270文字)