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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中部電力の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全57件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中部電力株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に中部電力株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中部電力の 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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中部電力の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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中部電力の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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57件中51〜57件表示

中部電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2011年の東日本大震災以前は、海外事業に多く投資をし、これから大きく拡大する方針であった。それに魅力を感じたこと、語学能力や海外経験を活かせると思った...続きを読む(全246文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年6月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    大学卒事務系であれば、入社時は営業所に配属され、いわいる現場で働くことになる。入社前に営業所は人種のるつぼであり、体育会系の理不尽な職場である可能性が高...続きを読む(全174文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 総務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    勤務年数に応じて昇進が基本。技術者も幹部になれる。仕事は地味だが安定して評価されるのでやりがいはある。工事を行う際に地権者や住民との折衝を行わなければな...続きを読む(全155文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    中部電力は入社するのに大変難しく優秀な人が多い。・・・と思ったが間違い、それは大卒以上の話。
    実際は、高卒、中卒の割合がとても多く、会社雰囲気が全然。...続きを読む(全174文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    浜岡原子力発電所の運転停止に伴い、代替の火力発電所用の燃料負担が増加し、大幅な赤字を計上しています。また、老朽化して効率の劣る火力発電に頼っているので、...続きを読む(全169文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2012年8月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 25年前 新規事業・事業開発 正社員

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    もう10年以上前のことなので、お役に立てるか分かりませんが・・
    技術職で、原子力発電所の最前線となる運転員だったので、バシバシ鍛えられます。夜勤で、作...続きを読む(全160文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 その他の機械関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ギャップはあった。仕事はもっと泥臭いものであり、地道は努力が必要。あとは、課長集団は思ったより保守的な人が多いので、それらを巻き込んで仕事をするにはそれ...続きを読む(全176文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    中部電力の 他のカテゴリの口コミ

    中部電力株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定感はある。潰れない企業なのだと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時代の流れもあり、新しいことをやらなければならないという意...続きを読む(全141文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取りやすい。
    育休や時短勤務への理解もあり、申請もしやすいし必ず通るように思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって...続きを読む(全103文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別問わず働きやすいと思う。女性だから昇進できないということもない。
    環境整備も進めていて、女性活躍への意識も高い会社だと思う。
    【気になる...続きを読む(全148文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    調整業務がうまくできる人はやりがいを感じると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって根回し、調整がとにかく多い。新しいこ...続きを読む(全120文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリア開発に対してお金は惜しまないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修やセミナーは必要性を疑うこともある。会社に体力があ...続きを読む(全90文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学習支援は手厚い。サブスクへの加入や資格試験の費用負担など、社員への投資は積極的だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は業...続きを読む(全95文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    座談会

    中部圏の電力インフラを担う重要な役割。座談会では、文系社員が営業や企画、広報など様々な部署で活躍していることを知った。地域に密着したインフラ企業として、社...続きを読む(全91文字)

    中部電力株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    座談会

    電力自由化で競争環境が変化し、電力以外の事業(ガス、海外事業など)にも注力。再生可能エネルギーへの投資を拡大している。浜岡原発の再稼働問題は長期的な課題。...続きを読む(全96文字)

    中部電力株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    座談会

    電力会社として安定した給与水準。座談会では具体的な数字は聞けなかったが、福利厚生を含めた総合的な待遇は良好とのこと。年功序列の要素が残っているが、徐々に成...続きを読む(全91文字)

    中部電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    座談会

    座談会に参加した社員からは、働き方改革が進んでおり、残業時間は減少傾向にあると聞いた。フレックス制度や在宅勤務も導入されている。災害対応など緊急時の対応が...続きを読む(全88文字)

    インフラ・物流・エネルギー(電気・電力)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    北海道電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部門内の仕事をすべてやる。部門内の仕事を広く経験できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    電力会社ごとに部門内の仕事の分担が異なる。...続きを読む(全210文字)

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    四国電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも前評判通りの会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    既存社員の身内採用が多い。
    「あの子は〇〇部の課長クラスの人の息子、...続きを読む(全176文字)

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    関西電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない。インターンシップに参加することでおおよその雰囲気を掴めると思う。
    業務内容は幅広くあるため、自身の希望と異なる可能性はある続きを読む(全72文字)

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    東京電力パワーグリッド株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会インフラを支える安定した企業で、長期的に働ける点に魅力を感じ入社した。入社前の想定通り、福利厚生や働きやすさは非常に高かった。一方で、業...続きを読む(全121文字)

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    関西電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    インフラ企業という安定さ、ホワイトさに魅力を感じたとお聞きしました。続きを読む(全34文字)

    北陸電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまりギャップはない。まったりとした印象であり本店はその通りであった。トップダウンによる意思決定が基本であるが、それも入社前に想定していた通...続きを読む(全176文字)

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    株式会社C-mindの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後に気づいたのは、やはり周りの人たちがすぐ声をかけてくださり、わからないことなどを丁寧に教えてくださることがありがたいなとおもいました。続きを読む(全76文字)

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    関西電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    「関西の生活基盤を支えたいと思った」と言っていた。続きを読む(全25文字)

    テプコ・ソリューション・アドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまりにもゆるい雰囲気だった事です。真面目に静かに取り組みたかったので、学校のようなガヤガヤし...続きを読む(全111文字)

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    株式会社アースインフィニティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    明確な指示を出してくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人が辞めるたびに部署やチームがコロコロ変わるので安心して仕事ができない一面...続きを読む(全80文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    中部電力の 会社情報

    基本データ
    会社名 中部電力株式会社
    フリガナ チュウブデンリョク
    設立日 1951年5月
    資本金 4307億円
    従業員数 22,566人
    売上高 3兆6692億3400万円
    決算月 3月
    代表者 林 欣吾
    本社所在地 〒461-0006 愛知県名古屋市東区東新町1番地
    平均年齢 42.8歳
    平均給与 898万円
    電話番号 052-951-8211
    URL https://www.chuden.co.jp/
    採用URL https://saiyo.chuden.jp/
    NOKIZAL ID: 1130605

    中部電力の 選考対策

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