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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルは少なく感じる。異動を願い出ても、お客様先との兼ね合いもあり、なかなか異動が実現しない。続きを読む(全74文字)
株式会社タカインフォテクノ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タカインフォテクノのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タカインフォテクノで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルは少なく感じる。異動を願い出ても、お客様先との兼ね合いもあり、なかなか異動が実現しない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
40年来の企業だが、ここ数年は社員教育に力を入れてきており、文化変遷時期という感じで、過去のできない社員と、変遷に賛同している中堅と、変遷後...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
最新の業界動向など、社内での情報共有が活発に行われている。各種勉強会も頻繁に開催されている。
自分で手をあげて、外部で開催されている各種セミ...続きを読む(全162文字)
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取得推進資格はたくさんあり、資格取得による手当ても出るが、スキルアップが必要な社員ほど残業や拘束時間が長く、なかなか昇進できない状況。稀に人材を育てよう...続きを読む(全151文字)
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派遣される先によって異なってくると思いますが、日常の業務に関しては社員手製のオペレーションマニュアルがあり、トラブル対応のマニュアルもその時その時に作る...続きを読む(全211文字)
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資格取得一時金があるため次のキャリアパスを見越して
資格を取るのはアリだと思います。
教育体制は直属の先輩によります。
社風は自分で調べて勉強しろと...続きを読む(全172文字)
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基本的にOJTで先輩がマンツーマンで教えてくれます。教育期間終了時にはテストを行っています。
しかし、現場独特の特殊な作業が多く、ほかの現場では役に立...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
産育休は取りやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐がメインなので時短勤務が難しいように感じる。
生理休...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与はかなり低い。新卒4年目ですが、等級は毎年の評価で1ランクずつ上がっているにもかかわらず、今年の新卒と基本給...続きを読む(全311文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し自身のスキルアップが目指せる場所で働きたいと感じた。
待ちの時間が長く、仕事をした気に慣れない続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本的に客先常駐のため、お客様先次第ではあるが、現在配属されたお客様先の雰囲気はよく、チームメンバー同士も仲が良いです。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社が成長していく中で、様々な仕組みや人事体制など、外部からの力をどんどん取り入れてスピードのある変化をしている。3年くらいでかなり組織体制...続きを読む(全399文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
低いが、この業界であれば平均的な年収だと思われる。
勤続年数が長くなればさらに増えるが、それまでにやめていく社員...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、IT以外の業種も経験したいと思ったため。
社員はみんないい人だが、ずっと働いていても給料が1000万...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給も問題なく取得可能。
現場によるが、忙しすぎるという日はあまりなく、多くても月20時間程度こ残業なので、プライベートも充実続きを読む(全69文字)
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【良い点】
現場ガチャに当たったので楽な現場ではあった。
これで給料もらえるのかというレベル
【気になること・改善したほうがいい点】
私がたまたまいい現...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当等はあるが、1万円程度なので、意味がない。
というか一人暮らししていなくてももらえるので、そこは改善して...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人化している印象があった。退職者が出ると在籍者の負担がかなり多くなり、協力会社の方々に依存している部分が...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が入社した際は、初日から現場でのOJTという形だった。
人によって言っていることの辻褄が合わないと感じること...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
winスクールで研修を受けられる。社内のサイトでも勉強できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先がバラバラなのでなかなか先輩か...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
入社したあと一週間ほど本社研修があり、そこでビジネスマナーやたくさんの勉強をさせて頂きました。とても良いです続きを読む(全60文字)
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【良い点】
最初に店長になるように現場スタートで始まる。歳を重ねるごとに、若いうちに未熟ながらもマネージメントにふれ、バイト、社員、ある意味での老若男女...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
資格取得制度があり、会社でも教えてくれるかたがいらっしゃるので受かりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だと...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
研修から独り立ちするまでの仕組みはかなり整っており、レベルの高いアドバイザーになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が忙しい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
資格によっては取得すれば報奨金が出るのでモチベーションに繋がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
報奨金は一度もらえばそれっきり...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
研修がしっかりと1ヶ月間あったことは非常に手厚い体制だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あれだけたいそうな研修を行ったが、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員への教育は徹底している方だと思います。研修によって派遣先での振る舞いや、予測されることなど、しっかり指導していただけました。
【気になる...続きを読む(全234文字)
| 会社名 | 株式会社タカインフォテクノ |
|---|---|
| フリガナ | タカインフォテクノ |
| 設立日 | 1979年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 124人 |
| 代表者 | 松本信一 |
| 本社所在地 | 〒350-1123 埼玉県川越市脇田本町15番地10 |
| 電話番号 | 049-246-5588 |
| URL | https://www.taka-infotechno.co.jp/ |
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