テクノウイングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
まあまあフレンドリーな点です。ある程度の融通が利きます。資格取得や福利厚生がある程度しっかりしていた点は評価に値すると思います。また、色々な意...続きを読む(全177文字)

【良い点】
結婚して子供ができた女性社員に関しては1年間の育児休暇期間が取れます。
多くの女性社員が利用しておりますので、取りづらい雰囲気もなく子供を出産...続きを読む(全163文字)

【良い点】
役員を含め社員間との関係はわきあいあいとしていて、アットホームな感じがする。

【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度の評価が行われ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
部署やプロジェクトチームによってでは家族のようにアットフォームな感じで仕事をしていた。
特に社内持ち帰り案件だと顕著にそれが見受けられた。
【...続きを読む(全210文字)

【良い点】
人間関係は良好な方であると思う。
債務労働のため、勤務時間帯はわりと自由である。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として、仕事の受...続きを読む(全188文字)

プログラム開発よりかは、要件定義～基本設計書作成がメイン
どうプログラムを組むかではなく、どうシステムを動かすかがメイン
そのため、お客との打ち合わせが...続きを読む(全251文字)

会社の基本線としては、ハードの販売とソフトの開発の
両方からサポートを行うことを強みにしています。
この頃では、札幌市関連の開発の仕事も多く行っており
...続きを読む(全168文字)

給料のダウンが転職の理由、毎年20～30万のダウン(年俸)が続くと、
生活も苦しいし、自分では頑張っているつもりでも、評価は全くされていない、
逆に空...続きを読む(全232文字)

自分の会社でスキルアップが望めない、社内の時はプログラムを組むよりエクセルでドキュメントを作っている時間のほうが多かったし、派遣先で作業した時、同じ作業内...続きを読む(全186文字)

新人研修は1か月ほどあり、カリキュラムの他、先輩社員の援助などもあって、丁寧でとても良かった。
しかしその他の社内研修は動画を見て終了し、議論等の場が設...続きを読む(全201文字)

【良い点】
若手の間は年収は比較的良い方。
基本給は普通だが、ボーナスが多めにいただける。評価も順当にされていると思うが、上司との仲も多少は考慮されている...続きを読む(全176文字)

【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)

【良い点】
福岡の年収としては普通より少し高いと感じました。安定企業であるので安心して今後のキャリアの形成を行っていけると感じます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
残業代は必ず支給されます。見込み残業代はありませんでした。資格を取得した際の奨励金も付与され、資格免除手当などもあります。新卒の方は自宅手当が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
若手の年収は高い方だと思います。業界内では高いわけではないので、途中から上がりづらくなるのだと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
給与は年俸制。
年2回、半年に1回にレビューを記載して、評価をされる。
普通に通常の業務をこなしていれば
問題はないが、インセンティブも昇給も...続きを読む(全231文字)

【良い点】
非常に満足していた
上司がしっかり評価してくれていた
不満を感じたことはない
強いて言えば、相対評価であるため、昇給のしにくさを感じることがあ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
同業種の会社と比較しても、給与は十分支払われているように感じます。ただし、賞与に関しては富士通本体の業績と連動するよう変更になり、昨年から支給...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年収はひくい。
給与はそんなに多くない。
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないに等しい
契約社員になるのも評...続きを読む(全101文字)

【良い点】
他の会社と比較しても給料はいい方だと感じる。ボーナスも多いと感じる。福利厚生も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全97文字)