住友林業の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全76件）

【良い点】
営業担当は体育会系の人が多いが、設計担当は割と穏やかで優しい人が多い印象。飲み会などはあまり多くない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
戸建注文住宅メーカーの中で高級メーカーであり富裕層がメインの顧客層となるため、それに相対する営業・設計等の顧客折衝経験を持つ社員は、住宅関連に...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、当時は営業成績が秀でた社員がプロモーションして行く流れだった。そのため、必ずしも管理職がマ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
管理職以外はいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
保身が強い人が管理職になる傾向が強いせいか、管理職層の人たちに全く魅力を感...続きを読む(全115文字)

【良い点】
人事改定により、若手の昇進スピードが早まった。
以前までは昇進まで一定の年数を要していたが、今後は実力があるものが昇進できるようになったので、...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何もしない管理職が1000万円貰ってるのは不満。
2025年から評価制度が変わるため今まであまりなかった降グレード...続きを読む(全82文字)

【良い点】
悪い人ばっかりじゃない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に脳筋系が多いので「気合だ」「根性だ」がベースで、個人の好き嫌いや感覚で...続きを読む(全144文字)

【良い点】
男性社員は転勤が多く、いろんな場所から来ているので、方言も飛び交い面白い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は地域固定で頭が固い...続きを読む(全136文字)

【良い点】
社員同士のコニュニケーションはよかったと思います。基本的に優しい、親切な方が多く、困ったときには相談にのってくれるし、助けてももらいました。他...続きを読む(全94文字)

【良い点】
若手、中堅は優秀でいいひとが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
おじさんは優秀な人と仕事しないだめな人が共存、後者のほうが8割を占める印象続きを読む(全80文字)

【良い点】
40代が管理職の支店はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えの50代が多い続きを読む(全55文字)

【良い点】
特になし。言うことは聞きたくないくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
高学歴な社員を採用したほうがいいです。続きを読む(全68文字)

【良い点】
技術職は会社の尽力により、資格取得等スキルが身に付くよう指導してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は未だに昭和時代の売れば...続きを読む(全270文字)

【良い点】
とても良い上司か、先入観や固定観念で凝り固まった上司かどちらか。
基本的にはコミュニケーション能力の高い社員が多いが、営業成績が立場の強い弱い...続きを読む(全160文字)

【良い点】
営業スキルやコミュニケーション能力が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理側はプレーヤーとしての能力が高かった裏返しで、人材を育...続きを読む(全190文字)

【良い点】
配属される支店によって状況は変わってしまいますが、私が配属させて頂けたところは、とても良い方々ばかりです。どれほど忙しくても、教えてくださる時...続きを読む(全181文字)

【良い点】
管理者の方はみなさんが経験豊富で様々な場面を経験された方が多く、一つ一つがとても勉強になります。また、人によりますがわからないことは教えてくだ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
他社からの転職組にとっては量、質ともに楽にこなせる仕事が多い。その割に給料がいい。長いものには巻かれろ、の考えが持てればこんなにいい会社は無い...続きを読む(全200文字)

【良い点】
色々なタイプの社員が多い。異業種からの転職者も多いため、コミュニケーション力のある方は他の社員と馴染みやすい。営業のため、明るい人が多い。
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
配属部署、直属の上司にもよりますが、ハウスメーカー業界でいうと、ギラギラした営業は少なく、温和な方も多いと言われています。
若手の教育が少しず...続きを読む(全179文字)

【良い点】
元々営業成績が高い方が管理職まで昇り詰めているため、オーラがあり人として魅力的な方が多かった印象。
コンプライアンスを意識した言動が多く安心で...続きを読む(全234文字)

【良い点】
個人的な印象ですが、40歳以下の世代は性格も良く能力の高い社員が非常に多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点とは逆に4...続きを読む(全291文字)

【良い点】
志の高い社員が何名か居て、情報共有や研修へのお誘いが貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
大半は志の低い社員のためやる気のある人間...続きを読む(全198文字)

【良い点】
支店長クラスまで昇格すると、かなりの権限がある。平社員からマネージャーまでは実力で昇格して行く、数字で評価される為、評価に依怙贔屓が入りにくい...続きを読む(全196文字)