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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の社員が多い。そのため、ミスに対して合理的な改善策を提示して育成するやり方ではなく、詰問する指導法が当た...続きを読む(全128文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
住友林業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友林業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に住友林業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の社員が多い。そのため、ミスに対して合理的な改善策を提示して育成するやり方ではなく、詰問する指導法が当た...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社は、真面目でおっとりしている人が多い。すなわち、一緒に仕事をする上で、抵抗のある人は少ない印象。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
体育会系の出身の営業が多いため、非常にアットホームのように感じられるが、スパルタが印象感じる人も中にはいると思う続きを読む(全62文字)
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【良い点】
大手企業のため、もちろんどの管理職の方の下に配属されるかで幅はあるが、基本的に商社部門に関しては非常に面倒見がよく、信頼できるマネジメント層...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会が強く見られる。
社内での会話は夜の遊びやギャンブルの話ばかりで、うんざり。
誠実に生きてきた人は向かないかも。続きを読む(全79文字)
事業の幅が広いが故に事業間での共通の目標や考えを持つことが難しいというお話を聞いた。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
社員の人柄は全体的に温和で、嫌味なタイプの人は少なく、安心して働ける雰囲気があります。管理職クラスになるとややクセのある人も見受けられますが...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
正社員の方は真面目で人柄の良い方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と契約社員には、明らかな境界線があり、管理職の方は契...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は大変だと思います。業績によってボーナスが変わるため、いいときと悪い時があります。ノルマもあります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ウェットな人が多い。総じて悪い人は少ない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の企業。ゴルフや飲み会など休みでも集まりたがる人間...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大きい会社なだけあって管理職は良識、常識が通じる人が多いと思います。
(冠婚葬祭の休暇で苦言を言われたり、タイムカードを勝手に切られてサービ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
営業担当は体育会系の人が多いが、設計担当は割と穏やかで優しい人が多い印象。飲み会などはあまり多くない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
戸建注文住宅メーカーの中で高級メーカーであり富裕層がメインの顧客層となるため、それに相対する営業・設計等の顧客折衝経験を持つ社員は、住宅関連...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、当時は営業成績が秀でた社員がプロモーションして行く流れだった。そのため、必ずしも管理職が...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
管理職以外はいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
保身が強い人が管理職になる傾向が強いせいか、管理職層の人たちに全く魅力を...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
人事改定により、若手の昇進スピードが早まった。
以前までは昇進まで一定の年数を要していたが、今後は実力があるものが昇進できるようになったので...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何もしない管理職が1000万円貰ってるのは不満。
2025年から評価制度が変わるため今まであまりなかった降グレー...続きを読む(全82文字)
面接時や食事をご一緒した時、本当にみなさん穏やかな方々だった。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
悪い人ばっかりじゃない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に脳筋系が多いので「気合だ」「根性だ」がベースで、個人の好き嫌いや感覚...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
男性社員は転勤が多く、いろんな場所から来ているので、方言も飛び交い面白い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は地域固定で頭が固...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
社員同士のコニュニケーションはよかったと思います。基本的に優しい、親切な方が多く、困ったときには相談にのってくれるし、助けてももらいました。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
若手、中堅は優秀でいいひとが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
おじさんは優秀な人と仕事しないだめな人が共存、後者のほうが8割を占...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
40代が管理職の支店はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えの50代が多い続きを読む(全55文字)
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【良い点】
特になし。言うことは聞きたくないくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
高学歴な社員を採用したほうがいいです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
技術職は会社の尽力により、資格取得等スキルが身に付くよう指導してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は未だに昭和時代の売れ...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
財閥系の会社ということもあり、安定した収入が得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
事務をしていましたが、正社員の事務の中には建築...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
支店によるが新築自体着工数が減っていく中でも一定の受注ができるのはブランド力が大きいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
60年メ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
子育てに関しては一定の理解はある
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職の女性の無駄にプライドが高い 子供の保育園から熱が出たと連絡...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
フレックスなので、朝ゆっくり出社する社員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は厳しく制限されるが仕事量は減らないので負担...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年収は業界内でも高めで、福利厚生も整っている。評価制度も比較的透明で、努力が報われる実感はある。ただし、配属先や上司によって評価の納得感に差...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
住友林業で働く一社員として、年収と評価制度についての実感を述べると、全体としては「安定感と納得感のある環境」だと感じています。年収は業界内で...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
施主の住宅設計がメイン業務になるので、自分が提案した設計図が採用されたら嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務すぎて休日を増...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給料は同業者の中でももらっている方。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく忙しくてワークライフバランスが崩壊している。壊れる前に...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の現場は女性はほぼほぼいませんでした。主観だが、女性は働きづらい環境に感じた。また若い社員が突然いなくなる続きを読む(全75文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠管理が杜撰極まりない。
関連会社では、エクセルで勤怠管理をしている会社もあり、上席者の指示...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
上に上がって業務をしてみたいと伝えればその仕事をさせてくれるので向上心がある方ならばいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良い人もたくさんいる
【気になること・改善したほうがいい点】
40代50代に先はない。もう少し大事にしてあげて欲しい。特に社長は会議で「代わ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
端の席に座れる
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署は楽しそうに話してるところをよく見るが、営業は常にピリピリしている。
色々自...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
下請け業者、得意先の仲介という特殊なスキルを求められます
職場環境も話しやすい人と話しにくい人の関係がかなりわかりやすいです続きを読む(全68文字)
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【良い点】
人によって見方が変わるが、役員が親会社からの人が多いのは良い事では?
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、社員数に対して役員数多す...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員も育つ前に辞めてしまい、退職率もかなり高い。
展示会などの来場客は先輩社員につなぐ対応のみで、新人は基本...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
社員旅行など古き良き昭和な体質が、良い面も悪い面もあるが、自分には合っていたので楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体質が...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
私が所属していた部署の人間関係は良好でした。また上司だけでなく、別部署の先輩にも相談しやすい環境でした。ハラスメントなどの相談窓口もあります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
パワハラとかはない。厳しい人もいるが、基本先輩も優しく分からないことがあれば色々と教えてくれる。
管理職(係長、課長、工場長)の方も現場事務...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
社員の気質は人により大きく左右されると思いますが、どちらかというと比較定期気さくで穏やかな社員が多いと思います。続きを読む(全62文字)
| 会社名 | 住友林業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモリンギョウ |
| 設立日 | 1948年2月 |
| 資本金 | 550億8800万円 |
| 従業員数 | 26,741人 |
| 売上高 | 2兆536億5000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 光吉 敏郎 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 931万円 |
| 電話番号 | 03-3214-2220 |
| URL | https://sfc.jp/ |
| 採用URL | https://sfc.jp/information/saiyou/employment/ |
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