この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が圧倒的におおいので、女性は、育休産休がとても、取りづらい環境なのと女性は働きやすい環境ではないと感じました...
北海道旅客鉄道株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北海道旅客鉄道株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に北海道旅客鉄道株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性が圧倒的におおいので、女性は、育休産休がとても、取りづらい環境なのと女性は働きやすい環境ではないと感じました...
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【良い点】
良くも悪くも男女平等に評価はされる。
女性でも力仕事はあるし
男性だからといってやらなくていい仕事もない。
最近は男性職場だったところも女性...
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【良い点】
現在女性が活躍できるように、女性の活動範囲を広げて行っているところです。産休育休や生理休暇など、とりやすい環境にあると思います。
【気になる...
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【良い点】
女性が少ないので先輩がやさしくしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間泊まり勤務のため体調を崩しやすくしかし、ひと担務...
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【良い点】
大きな会社ということもあり、産休育休はしっかり取れています。復帰後も部署が変わることはありますが安定して仕事を続けることが出来るようです。
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【良い点】
近頃は女性も積極的に採用しようという風潮になってきていると思います。今までは男性が活躍していた場面でも、女性の姿が目立ってきているような気が...
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【良い点】
圧倒的女性率が高いですが、とても皆仲良し。
社員同士はとても和気藹々とした雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が30代...
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【良い点】
産休、育休は取れます。中には男性社員で育休を取得している方もいました。育休明けの時短勤務でも、家庭の事情に配慮してシフトを作成してくれます。...
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【良い点】
女性には働きやすい環境というか、辞められないように注意している印象があります。ただ、その中でもうまくやりくりしていると思います。管理職の腕に...
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【良い点】
出産育児のための制度が徐々に整ってきています
出産後に復帰している方もいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は営業...
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【良い点】
非常に働きやすいともは思う。
育児休職も取れるようなので、管理者もそれについてはしっかり配慮してくれていると思う。少なくとも不満は出ていない...
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【良い点】
産休、育休制度はきちんとしていて、同僚たちの理解もあるので、女性は働きやすい環境だと思います。育休明けに職場復帰をしてからも、子供の体調不良...
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【良い点】
基本的に営業
結婚・出産しても時短勤務の内勤など勤務考慮してくれるため長期のキャリア形成ができる。
さらに女性の管理者を増やそうとしているた...
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性用の設備が整っていない箇所が多いので、就業できる職種および勤務箇所が限られています。
他社では女性の運転士は...
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【良い点】
現場では駅・乗務員に女性が在籍しているが、比較的大きな駅に限られる。環境整備は遅れており、最近では徐々に設備が整ってきたと感じる。しかし、赤...
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【良い点】
数少ない女性ということで扱いは比較的良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないため、育児休暇や産後休暇などの取得率...
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【良い点】
女性の登用に力を入れているように感じます。
積極的に女性を現場に採用しようとしています。
しかし、現実は受け入れ態勢が整っていないため女性が...
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【良い点】
女性の働きやすさ総じて良いと思われます。育児休業などを取得されて復帰されている方もたくさんいらっしゃいます。また札幌近郊の都市部では、女性乗...
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【良い点】
契約社員でも育休がとりやすいです。時短勤務にしていただけますので出産育児中の女性には優しいと思います。有給もとりやすいです。
【気になること...
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【気になること・改善したほうがいい点】
国鉄の影響がまだまだ色濃く残る男性中心の会社という印象でした。客室乗務員は契約社員でしか雇用がなく長く働いても社...
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【良い点】
トップの方針で「ウーマンプライオリティ活動」に全社的に力をいれており、とてもはたらきやすいです。休憩時間も中がよくて、女性社員が複数のグルー...
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【良い点】
鉄道は男性職場という考えが根強い中、沢山の最近は女性社員が採用され、女性車掌や女性司令員が泊まり勤務のある、職種に進出している。
これからも...
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【良い点】
通常は8時間勤務だと思いますが、それよりも短い勤務時間でよかったです。会社名だけで世間の人からはウケがいいんだなということは思いました。
【...
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【良い点】
医療の現場ですので衛生管理が適切になられている分、清潔で安心な職場ですので女性にとっては働きやすい場かと思います。あたりまえのことですが。
...
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【良い点】
所属していた部署では、残業があまり多くなく、休日出勤等もなかった為、割りかしプライベートの時間も十分に確保出来ていたので、女性には働きやすい...
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【良い点】
現業職場ではチームワークを大切に職場全員で列車の運行を支えている。常にお互いを尊重し、助け合いながら業務を行う雰囲気のある職場だと常に良好な...
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【良い点】
プロフェッショナル職の年収はあまり多いとは言えないが定期昇給は毎年実施され、ボーナスも年間3.8〜4.0倍程度は出る。
【気になること・改善...
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【良い点】
JRなので福利厚生はしっかりしていると感じる。
寮や社宅は古く汚いが最近では建て替えが進み、綺麗な家に住める地域もある。
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【気になること・改善したほうがいい点】
場所によって当たり外れが大きすぎる。
私の居た場所はとにかくド田舎の勤務地でした。熊もでるわ鹿も出るわでとになく...
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【良い点】
自分たちが除雪をしなければ、自分たちが線路を直さなければ永遠に列車を走らせる事はできないという状況で仕事をするため、仕事そのものに対する誇り...
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【良い点】
社内教育や社外教育に力を入れており、社員価格で資格を取る勉強ができたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも業務に資格を必...
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【良い点】
有給は希望通り取得しやすいため休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現業者に所属すると24時間呼び出しがあるため休んだ...
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【良い点】
寮や社宅は各地域に配備されているためどんなに田舎に配属されても住には困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
各種手当は出るが額面...
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【良い点】
風通しがよく、職場単位の繋がりを強く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支社ごとで地域格差や派閥のようなものがあり、支社をまた...
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【良い点】
賞与は年2回。コロナ前と比べて支給額も戻ってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は北海道の企業の中でも平均以下。昇職して...
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【良い点】
育児や介護をする人はフレックスを活用できる制度があるため、柔軟な働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも役職のポジ...
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【良い点】
最近は女性の管理職もそれなりにいるので働きやすいとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性職員は決まった駅に配属になるので行きた...
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【良い点】
今の時代、女性ができることが多くなっています。わたしの代でできるようになったってゆうことも実際ありました。
【気になること・改善したほうがい...
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【良い点】
宿泊施設は比較的綺麗だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇はあるみたいだが、使ったことがない。きつくても薬を飲んで...
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【良い点】
夜勤の融通や時短勤務など手厚いと感じる
また女性が少ないことでかえって上から可愛がられがち
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点と...
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【良い点】
産休も育休もとりやすく女性には色々と福利厚生も充実していて女性にはおすすめの企業だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。あ
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【良い点】
大卒なら良いが、高卒は半年持たない。
何があったかは分からないが、現場はかなり厳しいそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
頭の...
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【良い点】
制度などは整っている。在宅勤務やフレックスを使いながら働いている女性社員もいる。働きやすさも部署によって上司によって差があるように思われる。
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【良い点】
女性社員は若手を中心み多くいたとおもう。力仕事はないがクレームを受けるのは女性社員のほうが多い。おそらく言いやすいからだと思う。
会社名 | 北海道旅客鉄道株式会社 |
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フリガナ | ホッカイドウリョカクテツドウ |
設立日 | 1987年4月 |
資本金 | 90億円 |
従業員数 | 5,945人 |
売上高 | 1477億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 綿貫泰之 |
本社所在地 | 〒060-0011 北海道札幌市中央区北十一条西15丁目1番1号 |
電話番号 | 011-700-5710 |
URL | https://www.jrhokkaido.co.jp/ |
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