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株式会社ヤマダホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全288件) 6ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマダホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマダホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマダホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ヤマダホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ヤマダホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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288件中126〜150件表示

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お店に寄って雰囲気が違う。
客数が多い店は常にお店の雰囲気もバタバタしているが、その分社員同士のコミュニケーションも良くとれているよう感じる...続きを読む(全194文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤が好きな人にはとてもよい環境かもしれない。全国に店舗があるので、家賃がただの地区もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の...続きを読む(全177文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年5月31日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともと家電や電気の方が好きでヤマダ電機に入りました。売り場の方は得意な分野を生かしてお客様と接客して行く感じです。
【気になること・改善し...続きを読む(全204文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員同士の仲は良かったです。(管理職は除きます)
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が常に足りてないので、教えてもらえる時間がほ...続きを読む(全181文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年5月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔は入社しても研修もなく、いきなり売場に立たされたが、今はマニュアルなど整備され、比較的分かりやすくなった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全204文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年5月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よほど悪い評価でない限りは1年に1回給料が3〜4千円くらい上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカー研修などの研修はよほどの...続きを読む(全276文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年5月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はしっかり働いた分だけしっかり出ます。
家電が大好きな人には向いてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって...続きを読む(全190文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年4月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的給料が良かったため入社したが、昇給はいまいち。
それでも賞与などを含め、入社2年目にしてすでに約400万の年収がありました。自分が昇給...続きを読む(全186文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に新しい物が出てくるのでトレンドについて行く事が出来る。社員割引などはないがメーカー生産終了で格安になった家電が購入出来る。
【気になるこ...続きを読む(全175文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年3月28日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の資格制度があり、最新の商品の勉強にもなるのでいい制度だと思いました。
資格のレベル?見たいのがあって取れば取るほど給料も地位も上がって...続きを読む(全194文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
郊外店であれば人員不足が原因の過重労働もほとんどありません。
ただ、チーフ以上の人間の人柄が最悪であれば、仕事内容に不満がなくても精神的に披...続きを読む(全217文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業補助員として入社しました。
福利厚生がしっかりしている 。
サービス残業代なし。
髪や靴の色など派手でなければOK。
家電修理の受付け業...続きを読む(全409文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年2月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人が多い。優しく教えてくれた。

【気になること・改善したほうがいい点】
レジの人手が足りてないのは分かるが、品出しとして応募したのに...続きを読む(全179文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他のサービス関連職 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手家電メーカーで接客について学びたくて派遣社員として働きました。
マニュアルのようなものが細部まであるので覚えるのが大変でしたが、その通り...続きを読む(全193文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年2月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 販売スタッフ パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヤマダ電機は自身でよく利用していたので、入社前は賑やか、華やかなイメージでした。自分の勤めた店舗は田舎だったこともありお客様の質がよく、
ク...続きを読む(全341文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門的な知識が豊富になること。勉強が多いですが、お客様に感謝の言葉を頂いた時、成約をいだだいたときは、とてもやりがいを感じます。
【気になる...続きを読む(全178文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年9月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 個人営業 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先に左右されると思うが、わたしのいた職場の雰囲気はよかった。
小さい子供を持つ女性社員には周りが帰りを促すなど気を遣いあえる雰囲気があっ...続きを読む(全190文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年8月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客と家電が好きなので、自分に合っている仕事だと思いました。丁寧に接客すれば感謝される事や、自分目当て来てくれるお客様ができ、やりがいがあり...続きを読む(全261文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年8月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 販売スタッフ パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家電が好きだったのでレジ、品出し担当として入社しました。店長は威圧感がありましたが、それ以外の方は優しく丁寧に仕事をおしえてくれ、とても感謝...続きを読む(全223文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年8月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 販売スタッフ 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいものが好き、家電が好きな方にはたまらないんじゃないでしょうか? 常に新しい家電に触れることができるのは最高の職場ですよ。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年7月30日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し心に余裕を持って仕事をするスタンスにしてほしい
無線による、叱咤がたえずあり
名指し、人によってはパワハ...続きを読む(全187文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年7月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 その他のマーケティング・企画関連職 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社は募集している事が多いので、人手不足なのだと思いますが、経験が浅い人には色々と勉強になり、経験となるので、若いうちに働くのはいいのではな...続きを読む(全271文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 販売スタッフ 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業成績が昇格に大きく影響する。販販売員というより、完全に営業。売り込みを積極的に行えるような人には向いていると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全167文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年5月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 その他のサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
はっきり言って、ブラックです。
店長の人柄次第だが、人のことを苗字ではなく下の名前で呼び捨てにしてくるからイラつく。
一時間ごとに、無線で各...続きを読む(全183文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年5月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 販売スタッフ 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲間内の雰囲気はよい。成績により昇給も狙える。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的なノルマがある訳ではないが、求められるものが多...続きを読む(全185文字)

288件中126〜150件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヤマダホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの店舗も恐らく人手不足なので、基本的に妊娠、出産の育休で職を追われる心配はない。近年のコンプライアンスが厳しくなった影響で、時短勤務や早退...続きを読む(全184文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気、上向思考のある人なら頑張り次第で昇給できる。家電量販店大手ならではのスキルアップできる環境が整えられている。ほんとにやる気次第
【気...続きを読む(全127文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、GW、大晦日年明け、新生活シーズン以外は比較的、有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客や販売業その...続きを読む(全166文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家電が好きな人にとっては新製品の情報も早くしれてたのしいとおもう。勉強会に参加することで学べる機会もある。続きを読む(全59文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の仕事は管理職に上がるほど大変そうで、つらそう。積極的に資格をとってスキルアップすることは可能だが、業務に役立つかはわからない。続きを読む(全72文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売員である以上あまり給与アップを望むことはきびしい。それはどの業界も同じかと、思うししょうがない部分?続きを読む(全58文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は1日1時間当たり前にありました。有休消化は当時年間数日しか取れなかったと記憶しています。今は多少改善さ...続きを読む(全170文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京など地域手当が高いが地方だと少し安くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業で稼いだらする傾向がある。
店舗によっては...続きを読む(全103文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず管理職の方もいらっしゃったので、問題はない。
男性でも育休をとっている方も数名いたので、制度としては取りやすい方だと認識している。...続きを読む(全102文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当や社内販売でお得に家電を買うことができるのでそれはメリット。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などないので、1人暮らしの...続きを読む(全133文字)

小売り(家電・OA機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社comamの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり出張が多くなるのでひとり暮らしの方や家族がいる方はつらいと思います。ひとり暮らしの方は実家が近ければ実家で...続きを読む(全112文字)

株式会社ベルパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修体制、メンターなどの手厚いフォローが決め手
入社後も特段ギャップはないが、テレアポゴリゴリやるのでそこに抵抗ない人でないとキツイ続きを読む(全72文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客のアルバイトをしており、それを活かしたかった。
近所に店舗があり、通勤時間がかからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
周囲と...続きを読む(全117文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客が好きだったため、新卒の給与が良かったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めの研修が厳しく心が折れそうになる。店舗勤務にな...続きを読む(全103文字)

株式会社ビックカメラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規定や制度が厳格で会社員として会社に守られた環境で業務ができ、新しい取り組みに対しても積極的であるところ
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全138文字)

ELJソーラーコーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初のイメージと変わらず明るく接しやすい人が多い。プライベートでも遊ぶくらい同期とも仲は深められるので、仕事を通して親睦を深められる
【気に...続きを読む(全126文字)

株式会社ライフアシストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した理由は稼げるとゆうことに魅力に感じた為。そこを強調してて惹きつけやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容や過酷さ...続きを読む(全85文字)

株式会社ライフアシストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りの同世代よりも稼ぎたい、自己成長したいと感じて選んだのが理由です。確かに稼げますし、責任感や忍耐力も養われます。続きを読む(全64文字)

株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・入社前と入社後の大きなギャップは特になかった。
良く言えば規律がある。悪く言えば体育会系で昭和気質。続きを読む(全57文字)

株式会社ティーガイアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価、昇給制度がきちんと整備されていないように感じました。
更に属人的な評価で気に入られれば昇給、昇進の可能性が...続きを読む(全97文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ヤマダホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヤマダホールディングス
フリガナ ヤマダホールディングス
設立日 1983年9月
資本金 711億4900万円
従業員数 26,172人
売上高 1兆6290億6900万円
決算月 3月
代表者 上野 善紀
本社所在地 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号
平均年齢 45.7歳
平均給与 519万円
電話番号 0570-078-181
URL https://www.yamada-holdings.jp/
NOKIZAL ID: 1130291

ヤマダホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。