回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
真面目なエンジニアタイプの人が多いです。合併相手のイタリア人達もいい人が多いので、お互い頑張って英語でやり取りしています。
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マレリ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マレリ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にマレリ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
真面目なエンジニアタイプの人が多いです。合併相手のイタリア人達もいい人が多いので、お互い頑張って英語でやり取りしています。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
某外資系Tier1と経営統合後、トップの方針と現場の実状に大幅な乖離があり、離職者が急激に増えている。故に社員の士気は極めて低い。また古株の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
係長クラスになると、派遣でもよく面倒を見てくれました。
新入社員は責任を持って、一生懸命頑張っている人が多かったかな。挫折しないで頑張って欲...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人によってかなり差があるが、良い人は本当に尊敬できる。
上司によって愛社精神が決まると言っても違いないと思っている。
【気になること・改善し...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
中途採用の方が続々入社してきており、従来は穏やかであった職場の雰囲気から
少しアグレッシブになってきていると感じる。
新たな視点で意見を言え...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
温和で争いを好まない人間が多いが、責任を負うことを避けようとするあまり足の引っ張り合いのような側面も見られる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
職位の昇格、昇給に関する基準が割と明確である
必要なスキル、レベルなど具体的に基準化されている。
またそれに対する給与も明確である為やる気を...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
日産から独立して沢山日産から管理職の人が来なくなったので上に空きが見られるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術やマネ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ビジネスで英語を使用したい人。英語を覚えたい人には良い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職と一般社員とのバランスが悪く、は...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
周囲のメンバーよりアドバイスをいただけること。中途で入社される方も多くハンディキャップはほとんど感じることはなかった。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
優しい人が多い印象。
管理職は優秀な人が多い。
社員同士の仲は良く、ピンチのときは全員で対処にあたり、火事場のばか力を発揮する。
【気になる...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
部署によるが、全体に暖かい雰囲気があり、風通しが良い。人柄の良い方が多い。意見を出すと耳を傾け、良いアイデアであれば誰のものであれ採用する傾...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
稀に目標にしたいと思える人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が仕事をやり過ぎて、下が全然育たない環境。一般職は営業事務...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
比較的穏やかな社風なので、管理職もあまり厳しい印象はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ部下を管理するという認識がなく、...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日産圏全体に言えることですが、とにかくプライドが高く、見下す風潮が強いです。
常に誰かを見下さないといけないよう...続きを読む(全229文字)
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社員と管理職の関係は部長でもさん付で呼ぶなど、距離が近かったです。飲み会も強制ではありませんでした。ただ、距離が近すぎてアットホームな反面、部下も怒られ...続きを読む(全152文字)
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日産の連結子会社のおかげで良い会社だと思います。休みも多く、能力あれば、
それなりの待遇となります。とにかく勤務している時は、一生懸命やっているアピー...続きを読む(全163文字)
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部署にもよるとは思うが、はっきり言って管理職と社員の間には結構な隔たりがある感じがする。外資系の企業というのもあるが、個人で仕事をこなす事が多いので、あ...続きを読む(全165文字)
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原則として年功序列ではないため、自分の年齢より若くても役職が上の方は沢山おり、社員と管理職の関係は、あくまで業務を通じた淡々とした関係だと感じられました...続きを読む(全269文字)
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自分が改善した方が良いと思った事などは言いやすい雰囲気ではあります。毎月改善案を出さないといけないので、見つけるのが大変でした。ですが、改善案はほとんど...続きを読む(全176文字)
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社員同士や上司と社員との関係は非常に良好です。
飲み会などもしょっちゅうでした。
逆にそういう場が苦手な方は断ると職場で浮いた存在になりかねません。...続きを読む(全156文字)
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課長や部長などの上司に対して○○課長や○○部長と呼ぶのが世間一般かと思いますが、
社内では○○さんと呼ぶのが通例となっています。
まだ創設して年数が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
日産の電気自動車は当社の技術に支えられているところ大きく、この技術をうまく活かしていきたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
日産以...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
決済等の上司承認については金額によって変わるがある程度簡略化された承認プロセスで済み。係長、課長、部長それぞれのハンコをもらうようなスタンプ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分で考えアピールをしなさいという文化。特化してできることがあってもアピールできなくては昇進は加速しない。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今の経営状況的に仕方ないが今のことに注力し将来についてはマイルストーンを明示していない。多くの従業員が明確なビジ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
上司や業務のタイミングにもよるが有給やフレックスの調整が楽
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的な業務量。これを改善する方策が見つ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
比率は低いが女性も在籍しており、いい意味で存在感を出している方もいらっしゃる。技術的に筋が通っていれば性別は関係ないと思う続きを読む(全67文字)
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【良い点】
フレックス、確定拠出年金、その他福利厚生は大手企業として引けを取らないレベルとおもう。若手層にはとくに育児休暇が浸透してきている印象続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先進的な事をやっている印象であったがそれは部分的であり、アナログな業務技術も多いので理解した上で選考を進めるべき...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
さまざまな車種のプロジェクトに携わることができるため、仕様のちがいなど業務を通じて詳しくなれる。工程の中でどこに不具合の原因があるか探ったり...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
本社のホールを使ってで半年間しっかりと研修がありました。新卒であったため、ビジネスマナーからプレゼンスキル、自動車の構造などグループワークを...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員の皆さんは優しい方ばかりで、少なくとも私は人間関係で困ったことはほとんどない。
同じ大学のOBだったという関係もあるかもしれないが、親身...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
社員の人柄はいいです。
人間関係で揉めることは少ないイメージがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員層からの無茶な要求が多...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
管理職は、勢いがある人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で管理職、社員含め、悪く言えば井の中の蛙。あまり考えていない感じ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社員同士で仲良くなればプライベートの時間もかなり長く一緒にいることもあった、仕事終わりの集まりなどもあるのが普通で頻度もそれなりあったので、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
話しやすい人もいる為、その点はいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
兼任している役職が多いせいか、部下をマネージメントしてると...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
人情深い人が多く、組織の団結力はある会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの組織でもあると思いますが管理職からの上...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
優秀な人材が昇格すること。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質な部分が抜け切れていないこと。
人がとにかく足らないこと
怒号が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
真面目な方が多いです。コミュニケーションは職能・年齢の垣根なく円滑に進むと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目さ故に部...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
自分の入った部署は当たりで人間関係に恵まれました。正直人間関係での悩みは無く、同年代も多く楽しくやれていました。上司もパワハラ気質な人はいな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
部下の意見を聞きながら適切に判断してくれる管理者が多いです。相談しやすく、安心して業務を進められます。続きを読む(全57文字)
| 会社名 | マレリ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マレリ |
| 設立日 | 1938年8月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 22,382人 |
| 売上高 | 1841億8800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 藤井司 |
| 本社所在地 | 〒331-0812 埼玉県さいたま市北区宮原町2丁目19番地4 |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
| 平均給与 | 623万円 |
| 電話番号 | 048-660-2111 |
| URL | https://www.marelli.com/404.html |
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