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株式会社エスケーホーム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスケーホームの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスケーホームの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスケーホームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エスケーホームの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

エスケーホームの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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2.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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エスケーホームの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社エスケーホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年5月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若くても稼げる。20代で1000万円が目指せるという点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列ではないと言いつつも、ポジションが...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社エスケーホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若いうちから稼げる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務時間に関して聞いていた話と違った。続きを読む(全57文字)

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    株式会社エスケーホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・定時は18時とあるが、実際は20時でかつ20時になったらすぐに帰宅することができるわけ...続きを読む(全427文字)

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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    エスケーホームを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月10日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い方は節約志向の方が多くて、入っても利用が少なかったり、すぐにやめてしまう方が多く、基本的に昔から使ってきた方々...
    続きを読む(全143文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2026年2月28日
    回答者:

    【良い点】
    全体的に穏やかな人が多い会社です。コンプライアンスも重視しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこの部署も人手不足です。退職者...
    続きを読む(全85文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年10月25日
    回答者:

    【良い点】
    物流業界の中でも高い現場力と先進的なシステム導入に強みを持つロジスティード西日本に魅力を感じ志望しました。私はこれまで培ってきた倉庫運営や改善...
    続きを読む(全163文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年11月13日
    回答者:

    【良い点】
    女性は仕事が辛い時は相談すれば大体希望通りになります。給料もボーナスも男性と同じで残業も少なく、休日もほぼ全て休めます。
    育休も1年間休む事が...
    続きを読む(全541文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2015年5月16日
    回答者:

    役所からの依頼を請け負う業務で、再開発に携わることが出来ます。パソコンスキルはかなり身につきました。その他模型制作など建築・土木の計画を最初から最後まで経...続きを読む(全162文字)

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    エスケーホームの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エスケーホームの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実力主義色が強い成果連動型です。正社員の平均年収は約520~530万円前後で、20代でも成果次第で高年収を狙えるのが特徴です。営業職は月給3...続きを読む(全163文字)

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    株式会社エスケーホームの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 営業アシスタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この会社で働いていても学ぶことは限られていると感じ、退職いたしました。自分自身が成長できる環境とは全く思わなかったので、環境を変えたいと思う...続きを読む(全178文字)

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    株式会社エスケーホームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 営業アシスタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全て自分自身で行動しなければいけないので自走力は身につくと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員教育や研修などはまったくあ...続きを読む(全152文字)

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    株式会社エスケーホームの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 営業アシスタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収が比較的高い水準にあるので、若くからして稼ぎたい方はおすすめします。賞与についてもやればやっただけもらえるので、とにかく稼ぎたい方にはお...続きを読む(全235文字)

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    株式会社エスケーホームの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 営業アシスタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助や退職金などの福利厚生はまったくありません。強いていえば社員旅行があるくらいです。宿泊するホテルに関しては少し豪華なホテルです。続きを読む(全74文字)

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    株式会社エスケーホームの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 営業アシスタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    企業文化はかなり昔の不動産屋というイメージです。離職率がかなり高く人の入れ替わりがかなり激しいため、昔から在籍し...続きを読む(全95文字)

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    株式会社エスケーホームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人営業部は班に分かれており、基本的には班の上司から色々教わります。
    一つ一つの案件をどうやったら契約まで繋ぐことができるか個人だけでなく同...続きを読む(全161文字)

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    株式会社エスケーホームの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    BtoCの営業のため、休みの日にお客さんや会社の人からも仕事の連絡がきます。オンオフの切り替えは仕事上難しいです。続きを読む(全77文字)

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    株式会社エスケーホームの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    次長クラスの上司も30代のため、基本的に社員同士の年齢が近いです。
    コミュニケーションを取る機会も多いです。続きを読む(全60文字)

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    株式会社エスケーホームの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の会社の同年代と比べても特に新卒の頃は年収が高いと感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度(インセンティブ)は頻繁に...続きを読む(全82文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社コレックホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前にどれぐらいキツイか、また先輩への質問などする機会がなかったため、具体的な仕事内容を掴む機会がなかった。も...続きを読む(全109文字)

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    株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果を出せば社歴に関係なく正当に評価され、給与に直結する仕組みは事前のイメージ通りで納得感があります。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全156文字)

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    株式会社エイミックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キーエンスのAIを導入していたり自動化を進めているのでロボットが作業をしてくれたりするので作業効率があがって残業も減りました。続きを読む(全69文字)

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    株式会社ステージプランナーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    不動産企業がブラックが多い中、忙しくはあるが、繁忙期以外は割とワークライフバランスは取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特...続きを読む(全80文字)

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    大東建託パートナーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    不動産の管理の仕事は一通り覚えられるので同業であれば他社でも通じる人材になれると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内システム...続きを読む(全174文字)

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    株式会社ジェイ・エス・ビーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    閑散期は全く残業がない。ほぼ毎日定時で上がれる点は魅力的だと思う。
    また、当時は金額が少ないが賞与が3回あった。
    シフト制で月の公休日数が決...続きを読む(全196文字)

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    大和リビング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスがとてもよい。
    性格もいい人が多い気がする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期はやはり残業が多かった。
    派遣やパートさ...続きを読む(全124文字)

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    株式会社共立メンテナンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ホテルのフロント職では、新卒2年目頃目安になると、配属してきた新卒やアルバイトの方に対して教育担当としてマネジメント経験がつめる。その他例え...続きを読む(全306文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ケントコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    まだ希望している仕事が出来ている時はあります。
    これからもやりたいですね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働いていて事前の説明とは...続きを読む(全225文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社三好不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まだ希望している事が出来ている事はあります。
    これからもやりたいですね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働いているとまだ話が違うと...続きを読む(全216文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    エスケーホームの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エスケーホーム
    フリガナ エスケーホーム
    設立日 1997年10月
    資本金 1億円
    従業員数 75人
    ※(連結)2019年6月現在
    売上高 133億円
    ※2018年8月期実績
    決算月 8月
    代表者 永田 健
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6番1号新宿住友ビル15階
    平均年齢 29.0歳
    電話番号 03-5339-1566
    URL https://sk-home.jp/
    NOKIZAL ID: 2743038

    エスケーホームの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。