デザインファクトリーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
コロナ禍でも給料とボーナスが支給されていたのが良かったと思います。金額は年により若干減少することもありますが、社員に還元しようという意欲が感じ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
やる気さえあれば色々な業務を経験できるチャンスが多くあり、役員との距離が近いので意見なども反映されやすいです。人を楽しませるコンテンツを作る仕...続きを読む(全159文字)

【良い点】
職種により多少異なりますが新入社員の場合でも、基本的に時間をかけて研修するようなことはなくOJTとなります。ただ、クリエイティブな業界では目で...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性向けコンテンツの開発を業務の主としており、グラフィック制作やデザインなど女性が活躍できる仕事が多くあります。性別に関わらず能力ややる気で評...続きを読む(全231文字)

【良い点】
社員の人数がそれほど多くないので、本人の意欲さえあれば入社１～２年の新入社員でもディレクターとして１本のタイトルを任されることがあります。
責...続きを読む(全211文字)

【良い点】
社内の半分以上は女性なので女性には働きやすい環境だと思います。
職場の人達も皆さん良い方ばかりで、仕事も丁寧に見てくれてました。
男性社員もい...続きを読む(全171文字)

イラストレーターさんは和気あいあいと隣のデスクの人としゃべりながら楽しく仕事をしていたように感じましたが、社内スクリプターは、黙々と仕事に向き合っている印...続きを読む(全277文字)

研修はありません。上司にどう気に入られるかで割り振られる仕事がかわるのでスキルもまちまち。ただ大半は貧乏くじで、失敗した仕事やスケジュール調整などのフォロ...続きを読む(全214文字)

はっきり言って全部。この一言につきます。社長や上の人は下の人間のことをまるで見ていません。法律をグレーゾーンで避けていかに社員の給料を減らして利益にするか...続きを読む(全169文字)

ディレクター対デザイナー対スクリプターの構図。特にディレクター&デザイナー(女性)とスクリプター(男性)との溝はそれなりに深い。女性社員は全体的に自分の身...続きを読む(全277文字)

【良い点】
かなり有給はとりやすい。管理職から若手まで基本的に希望通りの休みを取得している。翌年に年休は繰り越しされるので基本的になくなることはない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
担当クライアントによっても変わるが、営業にしてはそこまで残業は無いと思う。フルフレックスのため、勤務時間の調整が可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)

【良い点】
残業も個人の裁量に任されているので、特に負担はありませんでした。必要に応じて残って仕事をする、特に何もなければすぐに帰るという感じでメリハリの...続きを読む(全143文字)

【良い点】
部署によってはほとんどリモートワークというところもあるので、ワークライフバランスは保ちやすいと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
部署によっては在宅勤務なのでライフワークとのバランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の上司によって働き安い、悪いが決...続きを読む(全82文字)

【良い点】
3ヶ月しか在籍していませんでしたが、在籍期間中では皆さんほとんど定時で帰宅されており、残業や休日出勤等ほとんどなく、プライベートな時間が十分に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは非常に取りやすい。
完全週休2日制土日休みで、休日出勤が発生する事は、よほどの限りない。
有給の消化率は高い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
定型業務を行うような部署や、シフト制のサポートなどの部署については、比較的バランスがとれていると思われます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
基本的に8時間労働はしないとだめ。
そこから残業するか帰るかは自分で決めれる
プライベートの時間は取りやすいし休みたいときに休める。
【気にな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
一般職は過重労働にならないように残業時間を抑えられています。若手社員の成長は個人に委ねられている状況です。自分で勉強する人は成長しますが、言わ...続きを読む(全259文字)