大樹生命保険の評判・口コミ一覧（全1436件） 51ページ目

何社か担当の会社を割り当てられ、毎日足を運ぶことになります。
毎日話すネタもないので、上司(育成担当者)が自分の経験等からネタの提供をしてくれます。
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しばらくの間は固定給部分があるが、一定期間が過ぎると歩合のみになります。
保険のセールスレディーなのでとにかく契約が取れないことには給料になりません。
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いわゆる保険のおばちゃんなので、契約が取れたときは素直に嬉しかった。
育成担当の人がいるので何かと相談に乗ってもらえるし雰囲気は悪くなかった。
一人一...続きを読む(全154文字)

入社時の研修では飛び込みによる個人保険販売訓練を行う。非常に公平な競争であり、ご契約をいただけた時の喜びはひとしおであり、大変やりがいや面白みを感じる瞬間...続きを読む(全155文字)

休暇制度や労働時間については、本社と営業現場に歴然とした差があるように思える。本社では土日休みもしっかりとれており、部署にもよるが、夜も0時を超えるような...続きを読む(全159文字)

入社1,2年目の給料は決して高いとはいえないが、金融系の会社であるだけあって、順調に上がっていき、世間の平均よりは高くなるので、特に不満はない。評価につい...続きを読む(全153文字)

休日はカレンダー通りです。
休日出勤はほとんどありません。
休日出勤をした場合、一般職ならば翌週振替休日が取れます。
総合職は、休日出勤は当たり前の...続きを読む(全211文字)

女性が多い職場なので、育児休暇後復帰する方は多いです。
地域によると思いますが、お子さんがいても働きやすいと思います。
キャリアアップという点について...続きを読む(全203文字)

私は東京ライフコーディネート部というところに配属されていましたが、給与は最低額面で25万円、残業代などは含まれていました。入社前にあったキャリアパスの説明...続きを読む(全179文字)

生保商品が高いだけで売れないから。また本社系の人間もひどい営業との感覚がまるでないし、両方あゆみ寄ろうとしてないし、経営層がたたいるだけで地方行脚して遊ん...続きを読む(全152文字)

・総合職の給与は3年5年などで大幅に上がる。しかしAFPCFPと資格をとり
昇格するのが必須。
賞与は他の生保と比べて断然すくない。キャリアパスは総合...続きを読む(全202文字)

会社説明会時には、目標達成も難しいことではなく、キャリアパスも希望すればできる、休みを取って旅行に行く人もいる、という様な説明だったが、実際には毎年2～3...続きを読む(全161文字)

契約を取れば取るほど収入が増える。
契約の継続率がいいだけでもボーナスが増える。
年齢、性別、役職、業種とわず毎日様々なお客様とお話する機会があり、考...続きを読む(全163文字)

さすが三井グループ。財閥系の強みがあります。人材交流も盛んで、同じ三井の輪というだけてわ距離が近くのるかなと。人の三井を実感できる社風だと思います。
歴...続きを読む(全180文字)

株式会社へ転換したが株式市場も悪化し、経営体力が落ちている。いずれつぶれる、または吸収合併されるのではという風評も影響しているせいか、同業他社と比し劣後に...続きを読む(全224文字)

「腐っても生保」と言う表現が適当か、給与水準は20代では同年代のメーカー社員等と比べ高いと思われる。福利厚生が良く、借り上げ社宅については職階や扶養家族有...続きを読む(全165文字)

一主婦だった自分が、未知の会社を開拓して、そこに働く方から信頼して頂けるまでの過程
が面白い。もっとも、そこまでが最も大変なことでもありますが。
会社は...続きを読む(全175文字)

女性の多い職場ですが、社風は活気的があり家庭的で家族同様全体で仕事をしている
働きやすい環境です。現職中も辛い時もありましたが心ある社員さんが多く、精神...続きを読む(全179文字)

とにかく『人の三井』というだけあってとても人の良い方が多いです。自己主張が激しかったり自己中心的な考え方の人がもちろんいらっしゃいますが、割合としては一般...続きを読む(全154文字)

・なし。残業と休日出勤(手当なし)が当たり前の風土(特に営業組織において)
・産前産後休暇、育児休暇制度あり。女性(妊婦)には優しいが男には厳しい。男が...続きを読む(全163文字)

退職理由は希望部署で働けなかった事と人間関係で退職した。営業部の配属だったが、かなりの女性体質の職場で必要以上の過干渉具合に驚いた。営業職員は年齢層も広く...続きを読む(全166文字)

私は利用していませんが、出産、育児休暇を利用して復帰している社員の人は本社も、営業部もともに利用している人はいました。キャリアプランもしっかりしていますが...続きを読む(全190文字)

ファイナンシャルアドバイザー職では、シフト制を 取り入れています。
顧客対応が、夕方から夜にかけての時間帯が多いので、シフト制を 利用して、始業時間を ...続きを読む(全162文字)

入社前は、人事の方がざっくばらんに自身の入社した理由をお話して下さったことが好印象でした。具体的には、他の生命保険会社に比べて厳しくなさそうと思い入社を決...続きを読む(全270文字)

出産・育児休暇もあります。給料はもらえませんが、在籍出来ますので、復帰した際にはまた働く事ができます。
職場によっては古い風習が根付いていますので、仕事以...続きを読む(全150文字)