ＡＮＡベースメンテナンステクニクスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
シフト勤務かつ整備の仕事はしっかりと作業手順が決まっていますので特に業務の引継ぎも無く、退職を伝えた後はスムーズに進みました。お世話になった方...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社宅は入社時から利用でき、家賃もかなり安く済む。また、グループ全体として飛行機の割引が非常に高い割合で設定されているため、飛行機をプライベート...続きを読む(全100文字)

【良い点】
年収は各種手当が加算される。また、賞与についても業績に連動して安定的にもらえる。（コロナ中を除く）
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全136文字)

【良い点】
世界情勢や環境に大きく左右されるが、基本的には賞与も削られることは少ない。また、大企業傘下のため安定した昇給とリストラのリスクは殆どない。
【...続きを読む(全166文字)

【良い点】
下記のWLBと評価制度の形骸化を犠牲に安定を取るなら選択肢に入ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上で資格を取る必要がある...続きを読む(全116文字)

【良い点】
基本的に男女格差は存在しない。管理職についても差別なく選出される。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事なので環境が悪かったり、汚...続きを読む(全96文字)

【良い点】
家賃補助(借り上げ社宅)がある。月2万程度で空港線沿いに住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期でも家の間取りや設備に差がある(...続きを読む(全112文字)

【良い点】
可処分だけで見ると周りの人が言うほど悪くはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
~5、6年目くらいまでは手取りが14、5万程度...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
旅客機にあまり関心がないことに気づいてしまった。その状況で国家資格の受験を続けるのは苦痛でしか無いと感じるため。他...続きを読む(全91文字)

【良い点】
有給は基本的に希望通り取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は前の月の上旬(例:9月に有給を取りたければ8月上旬)に希望票に記入...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修等はあるものの、全て中途半端で終わっていた印象がある。
店長のスキルアップの為の研修があったが、コロナの影響で...続きを読む(全137文字)

【良い点】
資格取得などへの理解、支援はあると思います。実際に働きながらスクーリングをして国家資格を取得した人はいます。
意欲があれば、契約社員から正社員...続きを読む(全115文字)

【良い点】
入社後の集団研修やOfficeの研修では、電話対応や文書作成、Excel関数等の基本的な研修だけでなく、VBAやマクロ等高度な内容の研修を受け...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先では派遣扱いされるため、自分のキャリアアップを考慮すると長くいるべき企業ではないと感じる。転職の目途が立てば...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
明確ではなかったように思う。評価制度が曖昧で、急な昇進、急な降格があったように思う。研修めいた研修もなく、ただただ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
研修は整っていると思う。自己学習を積極的に後押ししていて、自分から学びたい人は各分野それぞれで学習サイトを無料で利用することがでかる。また、丸...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修では仕事についての概要をざっくばらんに学んだが具体的な契約やセールスについて学ぶ機会がないまま店舗への派遣とな...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社会人としてのマナー研修から、しっかりと評価の段階が言語化されており、段階に応じた研修等がある。私はスタッフ職のみだったので詳細は知らないが、...続きを読む(全109文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修もなし、いきなり基礎を教える前に応用を押し付けられた。
それについてフォローの言葉もない。
...続きを読む(全116文字)

【良い点】
例えば経理の経験がなくても経理の仕事をやらせてもらえる。未経験の仕事を経験積むためと割り切るならありだと思う。続きを読む(全61文字)