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株式会社オルグ

POINT
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オルグの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オルグの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オルグで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オルグの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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オルグの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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オルグの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社オルグの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容について、当然なんですが案件・現場によって大変さは異なります。
炎上必至みたいな案件にアサインされてしま...続きを読む(全162文字)

この投稿でわかること
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    オルグを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    回答者:

    【良い点】
    希望休が月に3日とれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場は人手不足で有給も特別休暇も使えずに消えていくため、実質年間120日も休...
    続きを読む(全164文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2024年4月9日
    回答者:

    【良い点】
    沢山の業務があり最初は、やりがいを感じていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司が気に入らない人物に負担のある作業をさせるのは...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年4月22日
    回答者:

    【良い点】
    少数精鋭にメリットを感じる方は合ってるのではないかと思う。(それくらい一人当たりの業務範囲が広いということなので、これを良しと捉えるか如何か。...
    続きを読む(全187文字)

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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年7月30日
    回答者:

    【良い点】
    人間関係などは良好である。有給休暇も取得しやすくワークライフバランスをとりやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の将来性に疑問を...
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2022年5月28日
    回答者:

    【良い点】
    現場ではお客様に直に関わる機会が多く感謝されることもあるが、誤報や機器の異常が基本である。定期的な研修もあり成長できる環境はある程度揃っている...
    続きを読む(全177文字)

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    オルグの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社オルグの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生としてはベネフィットワンなどがあります。ちいさな会社としては福利厚生がしっかりしていると思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)

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    株式会社オルグの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本情報などの資格に対してお祝いのような形ではなく、資格手当があるので資格を取得することで給料を上げていくことができる
    【気になること・改善...続きを読む(全233文字)

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    株式会社オルグの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    客先常駐のため、案件にもよりますがリモートワークができる案件はあります。社内ではリモートワーク用のツールが整備されています。続きを読む(全68文字)

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    株式会社オルグの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に未経験で入社される方がほとんどですが、3ヶ月間先輩社員がメンターとしてつく形で社内研修があるので安心して実務に臨むことができると思います。続きを読む(全79文字)

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    株式会社オルグの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当然ですが、担当案件によります。
    顧客と直接やり取りできるものもあれば、ベンダーを通さなければならないものもあり...続きを読む(全123文字)

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    株式会社オルグの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有休は取りやすい方だと思います。
    事前に予定を出しておけば断られることはありません。
    定時退社することに難色を示されることも無く、進捗が良い...続きを読む(全310文字)

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    株式会社オルグの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に勤続年数、テーブル通りの年収になります。
    M&Aし、ホールディングス傘下になってからはかなり良くなったと思います。続きを読む(全67文字)

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    株式会社オルグの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社した際は、会社独自に作られた簡単な研修課題を行い、
    課題完了後はすぐにOJTという形でしたが、
    M&Aし、グループ会社となってからは充実...続きを読む(全95文字)

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    株式会社オルグの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月17日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 部長クラス その他の雇用形態

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    【良い点】
    社会情勢にあわせた中期経営計画は公開されて、会社が進むべき方向性が明確に示されています。グループ社員が一丸となりプライム市場へ上場を目指して...続きを読む(全85文字)

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    株式会社オルグの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月17日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 部長クラス その他の雇用形態

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    【良い点】
    シニアに優しい会社です。
    定年後は再雇用となります。仕事の内容は現役時代とかわりませんが、給与待遇面でもほとんど同じ条件で働くことができます...続きを読む(全138文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社シーイーシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オファー時は高待遇を目指すことができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入ってから伸びることは少ない。あまりお金を稼ぐことを目指して...続きを読む(全146文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 テクニカルサポート 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    リモート面接だったため、会社を直接見る機会がなく少し不安でしたが、実際出社してみるととても綺麗なオフィスで良い意味でとても驚きました。
    快適...続きを読む(全96文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は、まず社員の人柄の良さに強く惹かれたためです。全体的に仕事に対して前向きで、成長意欲の高いメンバーが多く、刺激を受けながら働ける環...続きを読む(全161文字)

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    株式会社SHIFTの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    本人の頑張り次第で未経験でも責任あるポジションに抜擢される。新卒採用から数年で部門の責任者まで上り詰めた人もいた。
    【気になること・改善した...続きを読む(全217文字)

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    株式会社アドービジネスコンサルタントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によって雰囲気が違うと思いますが、とくに悪いギャップは感じていないです。ただ、開発寄りの部署でも保守運用の仕事は多めのイメージです。続きを読む(全74文字)

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    株式会社colyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって異なると思いますが、私の所属していた部署では、女性向けIPを扱っていることもあり、特定のジャンルに強...続きを読む(全165文字)

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    株式会社システムリサーチの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接時の説明と相違はなかったと思います。
    面接官の方々や実際にお話した社員の方の雰囲気が良かったため、入社を決めました。
    所属部署の皆さんは...続きを読む(全220文字)

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    TIS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒で入社しました。
    独立系SIerとして大手かつ、ホワイトなイメージがあったので、入社しました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ヴィンクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制に問題あり。
    教育担当も多忙であり、他メンバに丸投げされることがおおい。

    他メンバも参加しているオンラ...続きを読む(全105文字)

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    株式会社貴順の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(加工・溶接) その他 業務委託

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    【良い点】
    入社前は個人事業者ということもあり、色々不安な所はありましたが、入社してみて今に至り会社の方々の色々なサポートがあり、不安な部分はなく今も継...続きを読む(全492文字)

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    オルグの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オルグ
    フリガナ オルグ
    設立日 1974年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 72人
    売上高 6億2888万3000円
    決算月 7月
    代表者 荒木正和
    本社所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目13番2号
    電話番号 03-3590-9211
    URL https://org-net.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1345834

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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