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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休制度、時短勤務制度があります。
リモートワークも出来るので、申請すれば自宅勤務できると思います。
制作でも問題なく数年仕事をすればプロデ...続きを読む(全194文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社小学館ミュージックアンドデジタルエンタテイメント
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小学館ミュージックアンドデジタルエンタテイメントの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社小学館ミュージックアンドデジタルエンタテイメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休制度、時短勤務制度があります。
リモートワークも出来るので、申請すれば自宅勤務できると思います。
制作でも問題なく数年仕事をすればプロデ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
キャリアアップはある程度は出来そうですが、業界上男性が少し多めなのであまりリーダーになれるようなことはないと思います。
ただ、優しい方が多い...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休制度、産休後の時短勤務がある。
時短勤務は10:00〜17:00の勤務。
産休制度は最長一年半。
男性に負けない実力があれば女性でも重要...続きを読む(全184文字)
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働きやすさと言う面では女性も男性も関係なく良い環境だと思います。
が、出世を希望する女性には不向きです。なぜなら、上の人間が「女性は仕事ができない」と...続きを読む(全181文字)
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女性は、たくさん在籍しているので居心地が良いのだと思います。やっぱり男に囲まれているよりは、同姓の仲間がいた方が仕事が長続きするものなのだなと今の職場を...続きを読む(全150文字)
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社員の男女比は半々程度です。
女性の産休は、これまで取得した人がいなかったが、
今年初めて取得した社員がいるので、申請すれば可能です。
男性の育児...続きを読む(全173文字)
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女性の割合は結構多いのではないでしょうか。
ただ育児休暇などの話は聞いたことがないので、まだ前例はないみたいです。
管理職も男性しかいないので、まだ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
退職間際に案件が立て込んでおり、引継ぎを行うのがとても困難でした。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
各種社会保険完備
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはありません続きを読む(全47文字)
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【良い点】
土日は基本的に休むことが出来ます。
また有給とは別に夏季休暇があるのと、年末年始の休暇が長めなところは良い点かと思います。
勤続年数によって...続きを読む(全247文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に比べて低いように感じます。
会社自体の利益が少ないこともあり、昇給はなかなか難しい会社です。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや教育体制などは整っていないため、自主的な学習が必要となります。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
小学館グループであることから有名作品に携わる機会が多いことです。
案件によってはエンドロールなどに名前が掲載されるため嬉しいです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新卒は18万からで、手取り15万位になるのでやはり少し生活が厳しいです。(ランチを外で食べると高い)。交通費は出ます。良いところは他の小さい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
都会の中に会社があり、周辺には食べる所が沢山あります。本屋も充実しています。会社も他のアニメ会社のような一軒家やアパートでは無く普通のビルの...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事をとにかくたくさんできます。とにかくいろいろこなしてみたいかたには向いていると思います。たまにある忘年会等のイベントは基本的に会社持ちで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒入社にしては、業界的にましな給料水準であると思います。
極端に、給料が安いわけではないので、しかし、歳を重ねていくごとに
給料への不満は...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
産育休に対して否定的な意見はありません。発生した場合はちゃんと部内で調整するような動きをしています。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
事務職の方は時短勤務は認められていたように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があっても使いにくい
女性管理職がいないわけ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
男女比率が半々か女性の方が少し多めなので、女性同士での相談がしやすい。また、上司の人も優しく気さくな人が多かったので気軽に相談できた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休・育休をとっている社員はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアだとどのような産休・育休をとれるのかはわからないので教...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社のしやすさは段違いで甘いと思います。
高卒でフリーターやっていたという人も採用されていたし、
有名大卒はもっと入社しやすい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性メンバー数人が産休・育休を取得していたり、産休明けも再び笑顔で迎え入れられたりなど、制度を利用しやすい空気は出来上がっていると感じました...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
性別による差別は全くありません。
また、IT企業にしては珍しく、管理職を含め、女性の方も多く在籍しています。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとてもいいと思います。基本的に休みたいときに有給取って休めます。残業もあまりないです。
プロジェクトにもよるかと思いま...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事自体は取り組みやすくて良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休などは一切無く辞めていった人達を見た。子供が大きくな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性の方で育休取得率100%のため、問題なく働ける。
また、出世に関しても女性で主任になっている社員も居るため、仕事ができる人は男女関係なく...続きを読む(全137文字)
| 会社名 | 株式会社小学館ミュージックアンドデジタルエンタテイメント |
|---|---|
| フリガナ | ショウガクカンミュージックアンドデジタルエンタテイメント |
| 設立日 | 1998年8月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 99人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 久保雅一 |
| 本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2丁目30番地 |
| 電話番号 | 03-3515-6701 |
| URL | https://www.smde.co.jp/ |
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