アルモ設計のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
忙しい時期は時々訪れるが、その分の残業代はきちんと支払われるので、モチベーションを保つことができました。ライフワークバランスも比較的取りやす...続きを読む(全158文字)

【良い点】
大手ゼネコンの完全子会社なので、安定性は抜群だと思います。仕事もほぼ親会社依頼でしたので、この先の成長性や将来性についても、親会社の成長性、...続きを読む(全197文字)

【良い点】
契約社員の立場だったので、依頼された仕事をこなせば残業はしないでかえれます。ただ、仕事を依頼してくる人のスケジュール管理能力によって、急に忙...続きを読む(全174文字)

【良い点】
会社の母体が大手ゼネコンの為、福利厚生は問題ありません。勤務していた女性は、既婚者の方が多く、子供を出産後、時短勤務にして復帰するのも、問題...続きを読む(全206文字)

【良い点】
年収は基本的に下がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は、基本給と職務給の構成となっていた。基本給があり得ないほど安...続きを読む(全325文字)

【良い点】
納期に追われる職種でもあるので、ある程度の残業は仕方ないと割り切っていますので参考にならないという方もいらっしゃるかもしれませんが、以前居た...続きを読む(全181文字)

【良い点】
男女関係なく仕事をしてゆけイメージがあります。女性の場合は子どもの都合で早退したい場面などが出てくると思われますが、周囲を見る限りではそうい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ブラック企業では無いです。新卒はバイト→契約社員→社員の順に昇格して行きます。中途採用は基本的には社員スタートのようです。社員になれるかの基...続きを読む(全171文字)

この会社はとにかく男性社会ですよね～。建築設計事務所だけあって、男女比率は圧倒的に男性の方が多いです。
ただし、プレゼンテーショングループには女性も多...続きを読む(全154文字)

CAD作業がメインになります。
ほとんどが相手する担当者の指示に従って動くことになります。
ただ鹿島の仕事なので、規模としては大きいものが多いですし...続きを読む(全150文字)

【良い点】
店舗マネジメント、BtoCの法人営業、車の中古パーツの市場価値を見極める力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業でも活か...続きを読む(全128文字)

【良い点】
自分のやりたい内容を上司に伝える事ができる。また未経験でも意思を伝え能力があれば積極的にアサインしてもらえる。
キャリアについて相談したり、...続きを読む(全239文字)

【良い点】
ビジネスパーソンとしての成長という観点では申し分ない。次々と新しい仕事や責任にチャレンジさせてもらえる環境がある。

またフィードバックも定...続きを読む(全136文字)

【良い点】
ベテランは新人研修を任されるので、人員教育という点において学べる側面が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育をアルバイトが...続きを読む(全122文字)

【良い点】
常に上司などの相談できる環境があるので、仕事中にわからない部分が出てきても都度解決できる点は未経験の方でも安心できるポイントだと思います。ま...続きを読む(全203文字)

【良い点】
新入社員研修は三か月間実施される。同期みんなで過ごす時間は配属後は中々ないので、大切な時間だったと今思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ジョブチェンジ制度というものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場での仕事内容を説明されるだけで、本社側はEラーニングくらし...続きを読む(全87文字)

【良い点】
オンライン研修・対面研修の他、面接制度は充実しているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受ける時間が確保されていない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
資格を勧めてくれる。また、協力してくれる。一緒に学んでくれる。試験対策をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取りたく...続きを読む(全130文字)

【良い点】
資格手当が手厚かったです。また、資格取得のための補助もでました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社指定の、一定の資格を取得するま...続きを読む(全87文字)