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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
毎日の度重なる残業、休日出勤により疲労が蓄積し、運転中に居眠り多発。
命の危険を感じたことが何度もありました。
また、入社前と入社後の条件の違い、本...続きを読む(全174文字)
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株式会社タジマ
社員・元社員による株式会社タジマの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タジマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
毎日の度重なる残業、休日出勤により疲労が蓄積し、運転中に居眠り多発。
命の危険を感じたことが何度もありました。
また、入社前と入社後の条件の違い、本...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
実力主義のインセンティブ評価のおかげで入社半年で年収は大幅アップ。しかし、時間の拘束、ノルマに対する上司の圧力は相当なものでした。また、入社時に転勤を希...続きを読む(全246文字)
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当時在籍されていた部長と合わなかったため
また、たいしょくしゃも多く、ひとりの負荷が非常に重くなり、、、
その矢先に過去の同僚に誘われてじようけんも...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
業務量が少ないので楽。上席にIT知識がないので、勝手に自動化・半自動化して空いた時間は自由にできる点は良い点続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の能力には期待しないほうがいい。社内でも責任を取らない責任者と呼ばれていた。管理者だから実務はやらないとい...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
自由時間で勉強すればいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルが低いので、まずは上席がスキルアップしたほうがいい。朝...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
業務体制がむちゃくちゃなので、誰でも通用するという意味ではやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業支援を行っていたが、...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自動車のアフターマーケット市場。車の性能向上により、事故を起こさなくなってきているので、縮小マーケット。営業をす...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社内で課外活動の制度があったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
その補助が1万円。一人1万ではない。みんなで1万程度。報告書を出す...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度なし。上席の鉛筆なめなめ評価。しかも上席が業務の内容をわかっていないので、評価できない。業務上のミスを指...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
上場企業のグループ会社でもある事から、主張さえしてしまえばやりたい放題
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層の建て前の使い方が下手...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
あくまで個人評価で評価され、評価基準も明確。
半期ごとに経営方針?にのっとった基準が設けられそれだけをクリアしておけばOK。仕事に対しての取...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
申請を行えば職種変更が可能な可能性はある。必ず通るとは限らないが、意見を聞いてくれない環境ではない。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
現在の開発体制において一定の達成感を得たことで、次なるキャリアの柱を構築するために外の世界に目を向けました。より意思決定のスピードが速い環境...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
業種を丸ごと変えたいと考えたため転職した。
退職については営業に相談しかなりスムーズに退職できた。
確かに引き止められはしたものの、自身のや...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
一人で任せてもらえる仕事は多いです。業務量が多くてもどんどん仕事をしたいという方はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
OJT担当の先輩がいい人だったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、先輩方の働き方を間近で見る中で、将来に不安を感じるように...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
新卒で未経験の状態から、それなりの年数勤務でき、経験を積むことができたのではじめのキャリアとしては悪くなかったかもしれない。、
【気になるこ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
人間関係と裁量: いい人も多く、自分の裁量で働ける点は非常に魅力的に感じていましたが、どうしても待遇だけが厳しく感じていました。
諸手当・...続きを読む(全301文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討した最大の理由は、人事評価制度の形骸化です。SESという特性上、客先常駐での勤務となりますが、自社担当...続きを読む(全487文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はありますが、基礎的な内容が中心で、実務で即戦力となる力が身につくかは、個人の自己学習に大きく依存します...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SES企業のあるあるですが、いわゆる案件ガチャに疲れました。残業度合いも有休のとりやすさもオフィス環境も案件次第...続きを読む(全248文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明かつ、賞与が年1かつ給与1ヶ月未満の額のため
ストックオプション制度はあるが、昨今のAI需要の煽...続きを読む(全100文字)
| 会社名 | 株式会社タジマ |
|---|---|
| フリガナ | タジマ |
| 設立日 | 1997年12月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 142人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 大崎章司 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目13番14号 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 電話番号 | 03-6433-3566 |
| URL | https://www.tjk.co.jp/ |
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