ボードルアのネットワーク設計・構築の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全154件）

【良い点】
感じるやりがいは、若手のうちから、社歴や年齢に関係なく難易度の高いミッションに挑戦できる環境だと思います。プライム上場を果たし、ITインフラ...続きを読む(全528文字)

【良い点】
資格を取得すれば資格手当が貰えるため昇給につながる
【気になること・改善したほうがいい点】
年1で部長面談による昇給査定が発生する。
目標設...続きを読む(全179文字)

【良い点】
常駐先によって異なるが、極力希望に沿ったプロジェクトをアサインしてくれるためやりたい業務だったりスキルアップができる続きを読む(全64文字)

【良い点】
入社直後は基礎的な研修を受けつつ、CCNA、CCNPといった資格を習得するためのさまざまな支援を受けることができる。
※先輩によるフォローや...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明かつ、賞与が年1かつ給与1ヶ月未満の額のため
ストックオプション制度はあるが、昨今のAI需要の煽...続きを読む(全100文字)

【良い点】
昇給の機会は年に一度設定されており、各自の役割に応じた成果が公平に反映されます。
ネットワーク機器に関する高度な資格を取得すると、技術手当と...続きを読む(全220文字)

【良い点】
産休や育休の取得実績がたくさんあり、ライフイベントを経てもエンジニアとして第一線に戻れる体制が整っています。
女性比率は業界全体で見れば高く...続きを読む(全240文字)

【良い点】
入社後の社員の成長を後押しする育成環境が整っています。
自社で保有する検証用実機を用いた技術研修は圧巻です。
未経験からでも2年ごとのジョブ...続きを読む(全247文字)

【良い点】
常駐先によって職場の雰囲気や働き方が異なるため、統一感がやや薄いと感じることがあります。それでも営業担当や人事が定期的に連絡をくれるため、相...続きを読む(全182文字)

【良い点】
入社後は基礎研修でITの基礎から学べ、未経験でも実務に移行できます。資格取得を支援する制度や社内勉強会も多く、やる気次第で成長の幅を広げられ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
資格取得支援や各種手当がしっかり整っており、社員の努力を評価してくれます。受験費用の補助や報奨金制度もあり、学びを続けやすい仕組みがあります...続きを読む(全199文字)

【良い点】
顧客先での作業が多く、いろいろな仕事に触れる機会があるのが面白い!
サーバの設計変更に関わったり、構成案の調整を任されることもある。
障害対...続きを読む(全145文字)

【良い点】
会社が指定した資格（CCNAやCCNPなど）を取得すると手当がもらえる仕組みがあり、次の段階へ進むうえでやる気が出る!
資格を取ったあと給与...続きを読む(全206文字)

【良い点】
働く場所やプロジェクトによって、勤務時間のリズムは変わる。
監視の仕事では夜間の対応が入ることもあり、必ずしも日勤だけとは限らない。
出社が...続きを読む(全169文字)

【良い点】
ボードルアの教育・キャリアアップの大きな魅力は、「未経験からでもITインフラエンジニアとして着実に成長できる仕組み」が、制度として本気で整え...続きを読む(全700文字)

【良い点】
常駐する現場ごとに技術領域が変わるため、幅広い知識を吸収できる点に価値がある。
障害対応で大手ベンダーの担当者や顧客のSEと直接やり取りする...続きを読む(全264文字)

【良い点】
初年度から半年ごとの昇給ルールが決まっており、一定期間は同じ金額で上がっていく。
成果に応じて加点される仕組みよりも、キャリア序盤は横並びで...続きを読む(全165文字)

【良い点】
自分が配属された案件は通信キャリアのNW運用系で、勤務体系は土日祝休みが基本。
夜勤やシフト勤務が必要な現場もあると聞いていたが、事前説明が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
資格を取ればしっかり評価してくれるとかんじた。。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のねんれいで考えると年収はかなり低くかんじた。。続きを読む(全77文字)

【良い点】
とても取りやすいと思う。自分にはかなり合っていると感じたし、プライベートはかなり充実させることができた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全238文字)

【良い点】
社風は自分にあっていて、現場にも恵まれたので働きやすさはかなりあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。多少改善されてい...続きを読む(全91文字)

【良い点】
資格取得に対する補助が整っており、CCNA・CCNP等の受験費用や技術手当が支給される。カレッジ制度では実機を用いた研修が提供されており、実...続きを読む(全120文字)

【良い点】
通信キャリア向けネットワーク構築案件において、構成提案が採用されるなど、若手でも裁量を持って業務に携われる。現場判断の幅が広く、自らの成長を...続きを読む(全93文字)

【良い点】
早期から技術領域を深めることが可能な職場環境を求めて入社。当初は「大手企業の下請け業務」が中心であると想定していたが、実際には設計や要件定義...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ジョブローテーションにより複数のフェーズ（設計・構築・運用）を経験できる。入社2年目にして上流工程の一部に関わる機会もあり、成長意欲に応じた...続きを読む(全110文字)