【データ分析の魔法使い】【19卒】マクロミルの夏インターン体験記（文系/アドバンストコース）No.3580（慶應義塾大学大学院/男性）（2018/9/12公開）

もともとITベンチャーやコンサルティング業界を視野に入れており、そのどちらともの性質を併せ持つ企業だと思い応募した。これまで研究では、数式モデルを扱って示唆を出していたのでデータをあまり扱ったことがなく、データ分析の力をつけたいと思って参加を決意した。

インターンシップの選考情報をワンキャリアや外資就活ドットコムを使って調べた。また、エピソードを語るために自己分析も行った。

ある日用品の売り上げが低迷している原因を明らかにし、解決策を提案せよ

前半にやったこと

最初に課題が提示された。グループワークでは、マクロミルの社員さんが普段使っているデータベースの一部が利用できるようになっていて、それを元に対象となる製品の売り上げ低迷理由を分析していった。

後半にやったこと

後半は中間報告や社員さんからフィードバックを受ける時間が多かった。課題に対してどんな解決策が考えられるかという部分にはアイデアベースで意見を出していった。最終日に発表を行い講評があった。

執行役員、事業部長など

なし

頑張ってデータ分析をするとたくさんの情報量をプレゼンテーションに詰め込んでしまいたくなるが、それではいけない。どんな人に対して何をしてもらいたいのかを意識して適度な枚数で資料を作ることを心がけよう。

お題がざっくりしていてどこから考えれば良いのかわからず大変だった。これは実際の業務でも共通する部分があり、学ぶことが多かった。また、与えられたデータベースツールの情報量も多く、仮説を立てないで分析を始めてしまうとデータの海に溺れて大変なことになってしまうので注意が必要だった。

マクロミルのインターンは毎日1日の終わりにチームメンバーでの相互フィードバックの時間が与えられるので、これまで自分ではあまり意識することのなかったグループワーク自分の強みや弱みが明らかになったのでその後の就活に大きく生きてきました。また、分析する前に仮説を持つことの大切さや聴く人を意識して必要な情報を選んだ資料作りの大切さも学びました。

普段から日常で目にするニュースや情報に対して疑問を持ちながら接していくと物事を深く考える癖がつくのでこのインターンにも生きると思います。

廊下ですれ違う社員の方はPCを持ち歩いている人が多く、分析が好きな方がとても多いのではないかと思った。その点で言うと、自分も物事を深く考える癖があるので、肌があっているのではないかと思った。また、人柄が暖かい人が多く働きやすい環境なのではないかと感じたから。

インターンに集まっている人は優秀な人が多く、かつ、人数も少なかったので、本選考でも一定数この中から内定を出すことが予想された。その中で自分は上位にいると感じていたので、内定をいただくことはできるだろうと思った。また、インターンで業務理解が深まり志望動機の作成にも行かせると思ったので。

インターンシップの設計がとてもよかったため。メンターさんをはじめとした社員さんが丁寧にコミットしてくださり、個人を尊重し個人の成長に責任を持っている感じました。また、最終日の発表ではかなり上層部の方が見にこられていて発表後にもたくさんお話を聞くことができたから。

インターン参加者のみの社員座談会や早期選考ルートが用意されていたから。この早期選考ルートは本選考よりもフローが幾分か短くなっていると考えられるためかなり有利であると思う。

インターンに参加する前は、コンサルティング業界やIT系のベンチャー企業を中心に見ていた。具体的には、マッキンゼーやBCGといった外資の戦略ファームやDeNAやサイバーエージェントといった企業である。どちらの業界も若いうちからスピード感を持って成長できる環境があり、高い視座を持って働くことができるため魅力に感じていた。

ベンチャー企業の方がスピード感があって制約がなく働くことができると感じたため小規模の会社を受けていった。また、マーケティングリサーチを体感することで全社戦略に関われないもどかしさもあるかもしれないと感じたのでコンサルティング会社も引き続き受けていった。このインターンシップ参加を機に調べ物や分析をする際に、目的や仮説が何であるのかを意識するようになった。