2022卒の明星大学の先輩が書いたセブン-イレブン・ジャパン総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、セブン-イレブン・ジャパンの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社セブン-イレブン・ジャパンのレポート
公開日:2022年5月25日
選考概要
- 年度
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- 2022年度
- 結果
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- 内定入社
- 職種
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- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接のみ対面
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年05月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
コンビニ最大手で今後も成長が見込めるから
内定後の課題・研修・交流会等
オンラインの交流会が複数
内定者について
内定者の人数
100人以上
内定者の所属大学
マーチ付近の大学生が多い気がする
内定者の属性
経済学部が少し多いがその他学部も多数ある。
内定後の企業のスタンス
内定をいただいあとも納得いくまで就活を続けさせてくれた。特に就職を早く終わらせろなどの圧力は無かった。
内定に必要なことは何だと思うか
同業他社との違いを自分の口ではっきり言えるようになること、OFCの仕事とフランチャイズシステムをよく理解しておくことが大切だと思う。面接では間違いなく別の同業他社でもいいのでは?といった質問が出ると思われる。面接自体は圧迫感がなく話しやすいがその分はっきりと志望動機を言うことが求められているだろう。あとは改善はされてきてはいるが体育系の名残があるので大きな声ではっきりと、テキパキと話すことができればいいと思う。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
企業研究をしっかりしているかいないか、同業他社との差別化を理解できていない人は内定が出ないだろう。またオドオドとはっきりと受け答えが出来てない人は年長の面接官には不評で落とされてしまう可能性が高いだろう。
内定したからこそ分かる選考の注意点
インターンはあるがインターンは基本セブンイレブンでのアルバイト経験がある人が多くなかなか他の人との違いを説明できない気がする。またインターンで先行を行った場合落ちてしまうと今後の通常先行は受けることができなくなる。
内定後、社員や人事からのフォロー
定期的に面談や電話連絡、入社式に向けて連絡は多かった。また通信費も負担してくれる。
内定後入社を決めた理由
入社を決めたポイント
- 会社のブランド・知名度
- 社員の魅力・実力
- 福利厚生・手当・働きやすさ
- 将来起業を見据えて働きたい
- 成長市場で働きたい
- 会社の規模
- 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
- オフィス・オフィスの位置・働く場所
- 給料・待遇
入社を迷った企業
株式会社ミスターマックス・ホールディングス
迷った会社と比較して株式会社セブン-イレブン・ジャパンに入社を決めた理由
やはり会社の規模が全く違う点だろう。迷った企業はなかなか会社情報がなく今後の成長が不安だった。セブンイレブンジャパンは店舗数も多くまたグループ会社も多数あり海外進出もしていることから今後も発展していくだろうと思ったから。また内定後のサポートも厚くzoomでの研修の際には通信費負担もあった。仕事内容はハードだが人との関わりが好きで目標を持って取り組むことが出来る人はセブンイレブンジャパンを就職先の一つとして考えてもいいかもしれない。
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セブン-イレブン・ジャパンの 会社情報
会社名 | 株式会社セブン-イレブン・ジャパン |
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フリガナ | セブンイレブンジャパン |
設立日 | 1973年11月 |
資本金 | 172億円 |
従業員数 | 8,549人 |
売上高 | 8727億1900万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 永松文彦 |
本社所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町8番地8 |
電話番号 | 03-6238-3711 |
URL | https://www.sej.co.jp/ |