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【本・サイトで調べた】新入社員が入居できる社員寮があります。都市手当もあるので一人暮らしをする上で困ることはないと思います。オフィスはフリーアドレスで、ま...続きを読む(全109文字)
株式会社都築ソフトウェア(旧:株式会社都築ソフトウエア)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社都築ソフトウェアの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社都築ソフトウェアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【本・サイトで調べた】新入社員が入居できる社員寮があります。都市手当もあるので一人暮らしをする上で困ることはないと思います。オフィスはフリーアドレスで、ま...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金制度や中小企業退職金共済に加入している。健康診断、生活習慣予防検診、人間ドッグとうの健康管理がある。リゾート施設の法人会員権がある。
...続きを読む(全182文字)
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休暇制度や労働時間に満足していた。
住宅補助、食事補助、リクレーション支援などもあるます。
また、社内はアットフォームな環境で、コミュニケーションも...続きを読む(全154文字)
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休暇制度については事前に届けていれば、OKなので非常にとりやすい会社だと思います。労働時間についても残業が多くなると健康を害するため、あまり多くならない...続きを読む(全161文字)
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有給休暇は取りやすく100%消化可能。フレックス制度のためコアタイムのみ気をつけて仕事を調整すれば早く帰れる。
創立記念日の休暇がある。
年始は4日...続きを読む(全150文字)
【本・サイトで調べた】自ら学んでキャリアアップを目指す社員にとっては非常にやりがいを感じて働くことができます。資格取得や通信教育など手厚く支援してくれるそ...続きを読む(全115文字)
【社員から聞いた】基本給はそこまで高くないですが、残業代で非常に稼いでいる傾向があります。30代でも1,000万も狙える企業です。近年は実力主義の傾向があ...続きを読む(全96文字)
【本・サイトで調べた】有識者を集めて新しいことに取り組む姿勢を今後も維持できれば、今後も大いに発展できると思います。弱みとしてはメーカー的な事業で失敗した...続きを読む(全101文字)
【本・サイトで調べた】リモートワークの環境が整っているので人によってはほぼ毎日テレワークで働いています。さらにフレックス制度も利用できるので他の企業と比較...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
病気だったからか引き留められるようなことは特になくすんなりやめることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年近い深夜残業が続...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
完全週休二日制で就業時間も7.25時間と短く、また、リモートワークやフレックスタイム制を実施してるので来る時間を調整しながら働いたり、しっか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
住宅補助が18000円ほど出る。資格手当があるが会社からの評価による等級で変動する手当で、資格を取ったからといってすぐに給料が上がるわけでは...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
親会社あっての会社なので、あまり面白みはありませんでした。
あとは自分次第でいかようにもなるような環境なので、ゆるめかと思います。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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IT企業としては長い歴史があるため、OJTでしたが丁寧に教えてくれました。
今の自分があるのは、当時のメンターのおかげです。
部署によって案件の種類が...続きを読む(全127文字)
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自分に向いている分野のプロジェクトに参加させてもらうことができるのでやりがいがあります。苦手な分野については自分一人ではどうにもならない時など、わからな...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いし、昇給もほとんどないと思ったほうがいいです。手当でかさ増ししているのでそこまで安い給与ではないと錯...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特別なものはなかった。必要最低限なものは揃っているという印象。もう少し特別なものでもあればいいと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
健康診断の病院がたくさん選べる。ポイントを利用してオプションをつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生とよべる...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
nec本体と同程度なので、しっかりとある。家賃補助は他社と比べると忍びないが、基本給も上がっているのでトントンかと思われる。
【気になること...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
通勤手当は上限があるが、全額支給される。資格手当の種類も豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や退職金はなく、特別な福利厚...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホテル予約や保険関連の優待制度はあるものの、基本的な福利厚生以外で、特に実感しやすい制度は多くない印象です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
特別なものはないが、一通り揃っているのてまはないだろうか。よくあるカフェテリアプランとかあった。独自せいのあるものはあまりないいんしょう。
...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
経費を割り当ててもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日常的に恩恵を受けるような福利厚生はほぼない。ベネフィットはあるが、使っ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本給自体が高めに設定されている外資系の一般的な特徴を持っている。関東IT。
【気になること・改善したほうがいい点】
日系の伝統的な大手企業...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
地方組は社宅があるので、そこに住んでる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
何もない。
住宅手当を厚くするとか、そう言うのして...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | 株式会社都築ソフトウェア |
|---|---|
| フリガナ | ツヅキソフトウェア |
| 設立日 | 1970年4月 |
| 資本金 | 1億5200万円 |
| 従業員数 | 147人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川津賢司 |
| 本社所在地 | 〒142-0061 東京都品川区小山台1丁目20番20号 |
| 電話番号 | 03-5721-2411 |
| URL | https://www.tsuzukisoft.co.jp/ |
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