この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優秀な方が在籍しており、同じ部署やプロジェクトで一緒に働く事ができれば、仕事の進め方、顧客調整、システム開発で遭遇する様々な問題への対処など多...続きを読む(全198文字)
株式会社日立ソリューションズ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
優秀な方が在籍しており、同じ部署やプロジェクトで一緒に働く事ができれば、仕事の進め方、顧客調整、システム開発で遭遇する様々な問題への対処など多...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
技術面やビジネス面についての研修制度が整っており、スキルアップや成長の機会はあると伺っておりました。実際様々な研修を受けられ、情報を仕入れるこ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
当時の話なので今は異なるスキルアップ支援・キャリア開発・教育体制になっている可能性が大きいですが、様々な研修を定期的に受講することが出来ました...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
部署とその時の状況によりますが、当時は業務、あるいは私生活面共に様々な話が出来ました。面倒見の良い先輩方に恵まれました。
【気になること・改善...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるが当然ながら法令を遵守した勤務時間で働くことができる。期日が迫っているプロジェクトや緊急度の高いタスクがある場合、深夜残業...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
有給休暇を積極的に取得するよう、会社からかなり強く言われている。そのため、比較的忙しい部署であったとしても、年10日以上は取得できていると予想する。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
定期的に必ず受けさせられる研修がある。
特に若手のうちは年間5日程度は教育に費やす。
【気になること・改善したほうがいい点】
一律で受けさせら...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
全体を見れば、真面目で良い人が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目すぎるがゆえに全ての問題を実直に解消しようとするた...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
家賃補助は大変良い。
独身で3.5万、既婚者は7万程度出る。
また、給与から差額が差し引かれるため、節税効果もある。
また年数万円、生活費等に...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
SI業務は引き続き一定の需要があるため、今後10年は安定していると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い企業でもクラウド移行...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
30歳で年収600万円程度がモデルケースとされており、世間の平均よりは貰えます。
ただし、近年は上が詰まっていて枠が減っており、30台で600...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
私が在籍していた頃は、住宅手当が月に3.5万円出ていました。
その他の福利厚生も基本的には日立製作所に準じており、世間の平均よりは充実していま...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思います。育児休暇や出産休暇もそうですが、(異なる企業で働く)パートナーが海外転勤になった場合、転勤先に同行し...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
入社後の教育制度が充実している。
入社後2年間は上長、メンターとなる先輩社員から指導を受けることができる。
多忙な職場の場合は状況が異なるかも...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
年収には満足している。ランクがあがり裁量労働になると、残業代が固定で付くが、一般的な残業より高いと思う。完全に年功序列というわけではないが、年...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
日立グループということもあり、福利厚生は充実している。毎年50000円分のカフェテリアポイントというポイントが付与され、パソコンの周辺機器の購...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
働き方改革は進められており、役職ある女性が増えてきている。また出産、育児など女性の働き方に対する理解もあり、柔軟な働き方ができると感じる。コロ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
かつては、サービス残業、長時間残業が横行していたが、現在はかなりコントロールされている。
出退勤の時間外にパソコンを操作し、仕事をしてると社内...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
上司について
・開発現場で協力会社と開発をとりまとめる開発リーダー
・顧客との調整をメインに行うリーダー
の2パターンがいた。どちらも非常に頼...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
参加するプロジェクトによって左右されるものだとおもう。余裕があるプロジェクトであれば、残業は少なく有給取得も融通がきく。炎上案件だとそれなりに...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年収について、生活していく上で問題のない給与をいただけていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度について、基本的に年功序列であ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが
忙しくない顧客とプロジェクトに
配属になれば、ほぼ定時で帰れる。
月一度のノー残業デーがある。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年収は同業界の他企業と比べて高い水準を維持しています。労働組合がかなり活発に活動しており、少なくともここ数年はボーナスや給与体系は上昇していっ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日立製作所の子会社のため、仕事は日立製作所からの受注であることが多いです。要件定義などの上流工程はその場合できませ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
月に1回年休取得を推奨しており、部下がこれを達成しないと上司の評価が下がるため、基本的に取得することができます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社日立ソリューションズ |
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フリガナ | ヒタチソリューションズ |
設立日 | 1970年9月 |
資本金 | 200億円 |
従業員数 | 4,830人 |
売上高 | 1847億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 星野達朗 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番7号 |
電話番号 | 03-5780-2111 |
URL | https://www.hitachi-solutions.co.jp/ |
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