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株式会社カラック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カラックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カラックの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カラックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カラックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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退職理由
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カラックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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3.1

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カラックの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社カラックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから裁量権を持って案件を回すことが可能。規模の大きい案件も若いメンバーがメイン担当をしている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カラックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年8月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

特にギャップはないように、たくさん機会を設けてくれると思う。続きを読む(全30文字)

株式会社カラックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係が良い。穏やかな人が多い。よくある広告代理店のギラギラしたイメージの人はおらず、社内でのコミュニケーションは取りやすい。
【気になる...続きを読む(全390文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カラックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方々が優しく、落ち着いている印象があり魅力的だと感じて入社した
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的に感じた点が、逆に、行き...続きを読む(全198文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カラックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年8月18日
回答者:

【良い点】
前職があまりにもルーチンワークすぎるのと、業界も1分野しか携わっておらず、このままだとキャリア形成ができるか不安だったので辞めたのだが、ここは...
続きを読む(全245文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2019年頃

投稿日:2020年12月18日
回答者:

【良い点】
基本的には自分次第では早く帰ることは可能。社内は風通しがよく、人間関係で悩むことは少ない。有給はしっかり取れる印象でした。
【気になること・改...
続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2020年頃

投稿日:2026年8月19日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
某週刊誌にも書かれていましたが、法的にグレーな部分を攻めるのはやめた方がいいと思います。当時そういったことを知らず...
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この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年8月24日
回答者:

【良い点】
特段不満はない。全国型総合職4年目で手取り月30万です。別途ボーナスは年に2回支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
1、2年...
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この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年3月18日
回答者:

【良い点】
残業、早出の強制やそれに近い雰囲気は無い。出社も勤務開始前に早く来ている人も少なく、各自の仕事が終われば帰るイメージ。営業はコアタイム無しのフ...
続きを読む(全483文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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カラックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社カラックの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年5月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇の取得に関しては理解があり、業務の調整がついていれば断られることはありません。上司や会社から「計画的に有給を取るように」と推奨される...続きを読む(全443文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カラックの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年5月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アフィリエイト広告という扱う商材上、PCに向き合って運用調整するというよりかは顧客や媒体社と会話して調整・交渉することがメイン業務となるので...続きを読む(全122文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カラックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

面談した社員はみんなやりがいに満ちていた。若手は社長と月に一度食事に行き、今後の活動について深く語りあう機会が設けられているらしい。続きを読む(全66文字)

株式会社カラックの口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

初任給は高いが、そこからの給与体系が不透明である。しかし、スキルを身につけるには格好の職場であると伺った。続きを読む(全53文字)

株式会社カラックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

ベンチャー気質があるので、成長することは十分にできる。研修体制は最近新設され、新卒でも安心して働ける。続きを読む(全51文字)

株式会社カラックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

社員はほとんど女性なので、安心して働ける。管理職は男性が多い。続きを読む(全31文字)

株式会社カラックの口コミ・評判 経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

柔軟な考え方をする人が多く、情報のキャッチアップも早い。代表と定期的に面談をする機会があり、理念の共有ができる。続きを読む(全56文字)

株式会社カラックの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから裁量権を持って案件を回すことが可能。規模の大きい案件も若いメンバーがメイン担当をしている。続きを読む(全57文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社カラックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年8月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

やりがいはあると思う。成長できる環境だと思う続きを読む(全22文字)

株式会社カラックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

デジタルマーケティングだが、特にアフィリエイトなので将来性はあると思う。続きを読む(全36文字)

広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組織の拡大期において人事実務に携わりたいと考え入社いたしました。内勤職の離職率は2割ほどと低く安定しており、社員同士の相談もしやすい非常に穏...続きを読む(全232文字)

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auコマース&ライフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求人では働きやすい環境に感じて入社しましたが、実際には業務量や職場の雰囲気など、入社前のイメージと異なる部分もありました。入社前に仕事内容を...続きを読む(全180文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社弘報舘の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いている人はみんないい人ばかりで、旅行の際のお土産を持ち寄ってワイワイしてたりしてなのは良かったです。人間関係で悩むことはなかった。
【気...続きを読む(全153文字)

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株式会社CyberACEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく色んなチャレンジをさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長スピードと組織の成長スピードが合わない時期がある...続きを読む(全87文字)

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株式会社NTTアドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年8月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告代理店とは思えないぐらい仕事が少なくかつ簡単にも関わらずNTTグループということで仕事が降ってくる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全252文字)

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LINEヤフーマーケティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 テレマーケティング 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
喫煙後の臭い対策や挨拶といった基本的なマナーに課題が見られるほか、上司と部下のヒアリング不足により十分な信頼関係...続きを読む(全97文字)

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ユナイテッド株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Web周りの知識を習得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部の再編、合併、事業撤退は多くありますので
変化を嫌う方は注意...続きを読む(全89文字)

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エン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2026年8月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が良い。素直な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
素直な人が多い分、やりがい搾取と感じられることが時々見受けられる。いつも...続きを読む(全101文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから打席に立って圧倒的に成長したくて入社しました!営業教育という専門部署が整っていて、座学やロープレなど手厚い研修があったのは嬉しい...続きを読む(全230文字)

この投稿でわかること
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VML&Ogilvy Japan合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月21日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 その他の事務関連職 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フリーアドレスで外国籍の社員も割といて外資の雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常の社会人として耳を疑う愚痴や悪口を言う社員...続きを読む(全149文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

カラックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カラック
フリガナ カラック
設立日 2005年7月
資本金 1億円
従業員数 40人
決算月 3月
代表者 末澤慶輝
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂6丁目2番4号
電話番号 03-6229-0869
URL https://carrac.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579803

カラックの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。