日本インフォメーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
フルフレックスかつ在宅勤務を導入しているので、仕事中の中抜けはかなりしやすいと思う。銀行や役所関係など平日にしか用事を済ませられないようなと...続きを読む(全432文字)

【良い点】
様々な業界の方と接点を持ちながらリサーチに関わっていくことができるので、多くの知見が得られることは刺激になると思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
住宅補助は30歳まで月3万円受けられる。またテレワークでの手当も若干ではあるが出ている。有給申請は前日・当日でも可能。理由もとくに問われませ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
社内の雰囲気が良いため入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく勤務時間がながく、チームによっては殆ど定時が意味を...続きを読む(全178文字)

【良い点】
産休育休など基本的な休暇は揃っています。他の社員さんを見ていると復帰もしやすいよう。復帰後の空気もよく、時短勤務も可能になっている。
【気に...続きを読む(全230文字)

【良い点】
遅過ぎた日の翌日は、若干フレックス的な制度が使えた。（基本的に遅く、完全なフレックスではない。）
同年代が多くこじんまりと和気藹々とはしてい...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかもしれませんが、仕事柄、土日に出勤しなければならないことが多いです。入社前の面接では時々休日出勤があ...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手とは言え、他社が嫌がって依頼を拒否するクライアントでも積極的に受け入れ、クライアントの言いなりになることで売...続きを読む(全177文字)

【良い点】
徐々に改善されつつあるが、矛盾も多く、まだまだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては有休や代休を取得することが物理的に無...続きを読む(全201文字)

【良い点】
育休は取得しやすくなったかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し、未婚や既婚でも子供がいない場合は男性同様の扱いを受ける...続きを読む(全180文字)

【良い点】
だいぶ年数が経ち、あまり覚えていません。給与は毎年上がったとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在どの様に改善すれば良い...続きを読む(全88文字)

【良い点】
成果や役割に応じて年収が評価される制度で、実績を出せば給与面で正当に反映されやすい仕組みだと感じます。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は存在しているが、Aランクを取ったときとSランクを取ったときで昇級幅が同じだった。賞与も入社1年目と5年...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量や同業他社との比較を鑑みると、かなり薄給で勤務していた。残業代で稼ぐのが当たり前になっていた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
人事制度が可視化されていた
その人事制度に則り目標達成すると給料は上がっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
イエスマンかうえに媚...続きを読む(全121文字)

【良い点】
いいところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算達成するとインセンティブがもらえるが、それが無いと年収が低すぎる。また...続きを読む(全171文字)

【良い点】
会社の業績が良好であるため、ボーナスの額が大きい。ただ、これがいつまで続くのかはわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全96文字)

【良い点】
売り上げから直接経費を引いた粗利益をプロジェクトメンバーの貢献度に応じて配分し、その積み上げがその年の評価となるため、評価制度はわかりやすい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
評価制度があったかは不明です。評価をされたことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めに聞いていた金額と異なったと...続きを読む(全85文字)

【良い点】
当時はあしたのチームの評価制度が導入されていて
会社全体の数値目標と所属しているチームの数値目標があり
それにプラスして個人の目標が設定され...続きを読む(全188文字)