山晃住宅のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務はできませんでした。紙管理がまだまだ多い環境でしたが、流石に緊急事態宣言発令時には週に一日でも在宅できれ...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署の上司はとても良い人で、とても仕事がやりやすかったです。しかし、他の部署を見ていると一定の人にとても...続きを読む(全335文字)

【良い点】
営業は成果に応じてボーナス査定が変わるが、あまり成果を出してなくても意外ともらえる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業上位は...続きを読む(全162文字)

【良い点】
夏期休暇や冬期休暇、GW休みはしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休の申請が店長によっては通りにくい。こどもの運動会...続きを読む(全248文字)

【良い点】
社員同士の仲は良く、比較的相談もしやすい。給与は営業ならある程度もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は見て学ぶスタイルが...続きを読む(全137文字)

【良い点】
特に女性だからといって働きにくいことはないし、キャリアアップも全然できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業マンは帰りが遅...続きを読む(全127文字)

【良い点】
本社は割と土日で休みが取りやすい雰囲気。残業も少ないので定時で帰りやすい。支店の事務員も定時で帰りやすい。定時で帰っても、仕事をきちんとして...続きを読む(全141文字)

【良い点】
会社自体、悪い人がいない。みんなコミュニケーション能力が高く、店の垣根なく仲がいい。年に2回の全体総会、運動会、社員旅行と、会社行事が多いの...続きを読む(全172文字)

【良い点】
賞与は店の売り上げによるが、営業の人はトップの人で130万は1回でもらっている。また会長賞や海外旅行のお小遣いがもらえるので
営業マンはそこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
時短で働いていらっしゃる方も中にはいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務、というような少なからず古い考えが残っていた...続きを読む(全82文字)

【良い点】
若手が挑戦する環境は整っている。
年次ごとで研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層には新しいスキルを得る機会がなく実務...続きを読む(全82文字)

【良い点】
スキルアップで各種研修への参加を促される。CADについては親会社と共通での研修、試験制度があったと思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
教育体制には比較的力を入れていた会社だと思います。新卒は内定者研修や新入社員研修などがあり、知識の薄い状態からでも段階的に覚えていけるように...続きを読む(全233文字)

【良い点】
入社してからは2週間か3週間は本社で研修として測量器の据え付け方や、日報の作成方法などしっかり教えてくれるので現場配属になってからいきなり何...続きを読む(全208文字)

【良い点】
未経験者の採用をしてたので、0から学んでいける教育体制はあると思います。入社後は基礎知識や現場理解からスタートし、先輩のサポートを受けながら...続きを読む(全155文字)

【良い点】
進級制度がしっかりしている。取らなければいけない資格も明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するのが、上司の裁量で主観が入って...続きを読む(全82文字)

【良い点】
研修が多いので、未経験者には優しい。
教えることが当たり前の環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
中身のない強制参加の研修が精神的...続きを読む(全87文字)

【良い点】
新規の業者がはいり色々と不具合等おこすのでそれに対し対応力及び忍耐力がみにつく。資格取得支援についてはそこそこいいと思う。
【気になること・...続きを読む(全215文字)

【良い点】
私が在籍していた当時は午後の時間に1時間ほど毎日ロープレや税制の勉強会が開かれていて知識習得につながった続きを読む(全58文字)

【良い点】
資格は入社時にたくさん教育で取れるので、仕事にすぐに生かせると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の実力半分、タイミング半分で...続きを読む(全87文字)