この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果を出していれば、その日に出社か、在宅か、時差出勤かを自由に決めることができ、プライベートの時間を確保しやすかったこと
【気になること・改善...続きを読む(全147文字)
株式会社エス・ピー・ネットワーク 報酬UP
社員・元社員による株式会社エス・ピー・ネットワークの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・ピー・ネットワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果を出していれば、その日に出社か、在宅か、時差出勤かを自由に決めることができ、プライベートの時間を確保しやすかったこと
【気になること・改善...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
決まっていることを単に消化試合する方には居心地の良い社風。自主性を持つのではなく、権威権力に追従することが得意な方には最適な環境。
【気になる...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく居座り続けることができるほどの根性があれば居座り続けれる。
企業危機管理の会社だけに、社員をそう簡単に切ろうというようなことはない。
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【良い点】
他の部署への異動などを考えてくれたのは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が体調を崩して、コロナのような症状になった...続きを読む(全178文字)
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私は、本社で研修を終え、とある支社に転属が決まり、支社で働き始めたら、仕事で自家用車を買えと言われ、車を購入するまで、出張先で滞在するように言われた。入社...続きを読む(全157文字)
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特別な福利厚生は何も無く、給与水準は明らかに低い。
ここ数年、業績もかなり低くリストラを行ったりとギリギリの状態が続いている
昇級や賞与もほとんど無い...続きを読む(全155文字)
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仕事の量が多く、休日が少ない。基本的にクライアントから依頼された業務を其の儘受け入れ業務に対して必要人員が足りない。現場までの通勤時間が多く掛かり半日移動...続きを読む(全176文字)
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非常に風通しが悪く、やりがいは全くありませんでした。
管理部門でしたが、意味のない休日出勤や早出も多かったです。
この会社は新卒が殆どおらず、入社する...続きを読む(全189文字)
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様々な退職理由を聞いてきましたが、やはり賃金のことをあげる人が多いと思います。最近は、昇進昇級も厳しく、しっかり休みが取得できるようになったことで、残業時...続きを読む(全159文字)
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クライアント先への派遣業務だった為に、そちらの業務に合わせての労働環境であったが、派遣先の店舗の営業時間が通常とは違い深夜から早朝にかけての時間帯がメイン...続きを読む(全309文字)
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業績悪化が目に見えるようになった為、会社の将来性に不安を抱き退職する運びとなった。無駄な経費が多く改善する余地がいくらでもあるように見受けられる。
待遇...続きを読む(全150文字)
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警察OBのみが幹部になれる仕組みで、一般社員は辞めてもらって結構という社風。
給与事項の質問は、すべてはぐらかす。
現場の対応一般社員の頑張りは評価さ...続きを読む(全162文字)
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派遣される企業が昼・夜の2交代制であったため、睡眠時間がうまくあわず、からだがかなりきつく感じました。人間関係も変な人が多かったため、社内の雰囲気もよくな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
親近感がある
転職して入られている先輩方が多くて、当時の話などを話してくれて、そこから今の会社でどう活かしているか、また自分が過去の仕事で疑問...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ニッチな事業や珍しいビジネスをしているから
【気になること・改善したほうがいい点】
警察OBが多く、縦割りなため部門を超えた取り組みのスピード...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
経営のコアな部分にアドバイスをする機会があること、いわゆる有事対応だと珍しい経験ができること
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今、社...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
上長にもフラットに話しやすく、相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一切、マネジメントをせず、古株社員の経験値を継承されるのみ続きを読む(全78文字)
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【良い点】
性別にかかわらず平等
【気になること・改善したほうがいい点】
役員陣に気に入られた(使いやすさを含む)女性が昇給するイメージ続きを読む(全68文字)
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【良い点】
家族経営なので、まずは親族が昇給する。そのうえで、特定の部門の人から昇給するイメージで、常駐派遣で仕事する人はほぼ上がる印象はない。
【気にな...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
ニッチな業務をしているので将来性はともかく成長性はありそう
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな事業過ぎて、なかなか理解されない。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
経営のコアな部分にアドバイスをする機会があること、アドバイスする相手が役員であること
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がないこと続きを読む(全76文字)
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【良い点】
成果を出していれば、その日に出社か、在宅か、時差出勤かを自由に決めることができ、プライベートの時間を確保しやすかったこと
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
保養所があるが、静岡県で使いづらく、使用しようとするとプライベートなことを詮索される。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
一般的な同業種に比べ月給が高め。有給も取得しやすく年間休日も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質の会社。日常的にハラスメン...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
・退職の意思を上司に伝えた後、上司からは余分な詮索は一切されず、淡々と退職手続きが進む点。
・別ルートで、戦略人事担当から、詳細なヒアリングが...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
基本給が安い割に賞与が50万位出る。
現場によると思うが、有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ上司がいる。上に...続きを読む(全252文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
虐めが普通にあります。特定の人間をプロジェクトに加えない、仕事を与えないということが普通に起きてます。周りで、それ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は上手くワークライフバランスが取れない。
求職者が働いていない時間に合わせて朝ははやく来て、夜は遅くまで残っ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件の単価が低く、営業力が弱いです。未経験入社のメンバーの中には、エンジニアとして雇われたにもかかわらず、案件が見...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
家賃補助制度があり一か月につき全体の23パーセントとなります。有給を100パーセント消化できた点。なんでも相談ができるキャリアアドバイザー在中...続きを読む(全596文字)
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【良い点】
抵触日を迎えるにあたって1ヵ月前から次の勤務先のリストアップを頂けます。もちろん自分が希望する条件等あれば対応していただけました。
【気になる...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料がそもそも上がらない。上がったとしても雀の涙程度。
それからこれはどこの警備会社もそうだとは思うが、将来に向け...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・社内体制を良くしようという動きはある。
・人数が少ないため、大きな案件に関われる
【気になること・改善したほうがいい点】
性別や学歴による差...続きを読む(全119文字)
会社名 | 株式会社エス・ピー・ネットワーク |
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フリガナ | エスピーネットワーク |
設立日 | 1989年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 360人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 熊谷信孝 |
本社所在地 | 〒167-0043 東京都杉並区上荻1丁目2番1号Daiwa荻窪タワー |
電話番号 | 03-6891-5556 |
URL | https://info.sp-network.co.jp/ |
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