グッドプレイスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
給与体系や福利厚生は悪くありません。ある程度テレワークが出来、個人の采配で仕事を進められ、有給も自ら仕事を調整できれば周囲から咎められる事も...続きを読む(全196文字)

半期に一度、定性目標と定量目標を決めてそれに対する評価によって賞与のテーブルが決まるが、そもそも会社全体の利益が少なければ分配金が減り殆ど毎回1ヶ月分出...続きを読む(全109文字)

繁忙期になれば休日出勤は当たり前になる。またひとりで業務をこなす現場になると土曜出勤は当然でるようになる。ただ会社としての休暇制度はしっかりしていると思う。続きを読む(全78文字)

新たな工法に取り組んでも結局営業力と利益至上主義になりなかなか受注までにいかない。結果明確な強みが無く、あらゆる工事をとりにいって中途半端な印象がある。...続きを読む(全100文字)

重要な役割を任されるので、やりきれば達成感もあると思う。
大手企業との案件も数多くあるので業務の中で成長できると思う。続きを読む(全59文字)

若手には重要な役割を任せがちになり、教育されるというよりは個人が乗り切れなければ結局つぶれていっているような気がする。
せっかく成長しても他部署にまわさ...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスが工事対象のため平日に顧客対応をし、休日に工事に入ることが多いので、繁忙期は代休が取れないことも多かった...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務上の教育は会社として何かあるというよりも、先輩、上司が持っているノウハウを教えてもらうスタイル。直属の先輩が...続きを読む(全171文字)

【良い点】
営業から現場管理まで一貫して携われるのでやりがいはある。３年目くらいで部内で一二を争う大きなプロジェクトのプロジェクトマネジメントが経験でき...続きを読む(全191文字)

【良い点】
選考時にメンバーとの面談が多かったこともあり、大きなギャップはなかった。
やりたいことはどんどん言った方が良い、と言われていたが、実際にも声...続きを読む(全206文字)

【良い点】
学習支援や持ち株制度、ベネフィットありなので良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はないが確定拠出年金あり、住宅...続きを読む(全81文字)

【良い点】
住宅手当（条件あり）、退職金や企業年金等の手当は大手のなかでもかなり高待遇のイメージ。
新卒から定年まで勤め上げたときの退職金はかなりの額に...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生は大手なだけあって、たくさんあったと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助制度の補助金額が年齢に応じて下がって...続きを読む(全94文字)

【良い点】
結婚している方にとっては住宅補助が出るため、待遇面は良いと思えるはずです。単身者は条件を満たせば入寮できますが、そこまでいい施設ではないはずです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
退職金はありました。ただあまり期待しない方がいいのかもしれません。
住宅手当はあったかはすみませんが、覚えておりません。自社物件に住んでいま...続きを読む(全193文字)

【良い点】
日光と蔵王にある、東武グループのホテルが低価格で使える。しかし、その2か所しかない。
他には福利厚生倶楽部がある。続きを読む(全63文字)

【良い点】
一級建築士、一級施工管理の資格を取得すると報酬金がもらえる他、月々の手当がもらえる。二級資格はどちらもなし。
副業は不可です。続きを読む(全69文字)

【良い点】
自己啓発に年12万円、健康促進に年12万円の補助がでます。
職場コミュニケーションの促進という事で、年6万円の補助が出ます。
会社内での部活...続きを読む(全139文字)

【良い点】
よくも悪くも出入りが多いのでマニュアルがしっかりしている。営業、設計、事務それぞれにマニュアルが存在した。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全社員にiPhoneとiPadを支給と謳っているが、実際は営業部はiPhoneとパソコン、事務はiPadのみ。i...続きを読む(全286文字)