ＳＢテクノロジーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全31件） 2ページ目

【良い点】
SBテクノロジーの評価制度の良い点は、年齢や年次に左右されず成果と役割で公平に評価される点です。ミッショングレード制度により期待役割が明確で...続きを読む(全560文字)

【良い点】
これは派遣なので、この会社というよりは派遣会社の話にも通ずるかもしれないのですが。
スキルがあればどんどん仕事が振られ、本来の業務内容ではな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
土日祝日休み、年末年始のお休みがあります。有給を使って夏休みや冬休みを取得することも可能。休みやすい環境だと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
派遣事務はほとんど女性なので、働きやすさがあると思います。仲良い社員同士でのランチなどもよくあり、雰囲気はいいと思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
ソフトバンクのと統合によりさらに幅広い業務に取り組むことがまず可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
統合により、働き方や社員の雰囲...続きを読む(全131文字)

【良い点】
特段気になる点はない。
育成環境も整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は新卒3年目までしか給付されない。中途社員に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ソフトバンクとの統合により、残業時間は増える見込み。
社...続きを読む(全132文字)

【良い点】
面接時の人事の印象がとても良く、入社後も優しく、また気さくな方が多かった。
上司も面倒見が良く、月1会の1on1等で困り事や不安の解消につと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
休みが取りやすく、時間休も可能なため私生活との調整が取りやすい
また、産休育休を取得している方が多い印象続きを読む(全58文字)

【良い点】
MBOという評価制度があり、それに応じて各職能にそったグレードや評価テーブルが設定されており、営業やSE、コンサル、事務などそれぞれの職種や...続きを読む(全258文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア派遣として客先常駐が中心の働き方で、担当先による当たり外れの差が大きい環境ではあった。配属先によっては...続きを読む(全148文字)

【良い点】
裁量権高く
本社出張もあってグローバルなチーム
【気になること・改善したほうがいい点】
20代や新卒いないので成長が難しい
本社戦略が全て
...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フル出社＆長距離通勤の現場に配属となることが多く、体力的に消耗することが多かったです。基本的に提案された案件に対...続きを読む(全218文字)

【良い点】
自分が担当していた領域で対応可能な社員が少なかったため、基本自分でどうにかしなければならない時期があった。
そのため、自分の力でやり切る力は...続きを読む(全169文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
一緒に働く仲間や先輩、上司に対し、尊敬の念を抱くことができる人がおらず、理想のキャリ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
会社規模の割には、豊田自動織機の子会社ということで、教育や福利厚生は他の同規模の会社よりも整備されていると感じる（満足できる質かどうかは別）...続きを読む(全299文字)

【良い点】
風通しの良い社風ではありますが、給与水準が低いため、将来的な人生設計を考えた場合、より給与が高い業界に転職した方が良いと考えています。続きを読む(全73文字)

【良い点】
退職手続き自体は比較的スムーズで、必要書類の案内や提出期限などは明確でした。直属の上司は個別に相談に乗ってくれ、引き継ぎも進めやすかった点は...続きを読む(全289文字)

【良い点】
会社全体が大きいため研修などはかなり充実しており、上下や横の繋がりを深める機会がかなり多かった。配属前に自分の希望を聞いてくれる点はあり。
...続きを読む(全354文字)

【良い点】
eラーニングでのハラスメント研修などが行われており、社内の雰囲気はとてもよく感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバ...続きを読む(全165文字)