コムネットシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特に良い点はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給使うごとに社長に文句と言うか、弄られました。
今思うとパワハラな...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自分自身で考えて仕事ができるところ。
仕事の達成などはしっかりと評価してくれる。
土日以外での仕事もあったが、しっかりと代休や有給が使えた。...続きを読む(全181文字)

基本的にボーナスはなく、昇級もほとんどないのが実情。
社内システムも役職などがなく、会社として成り立っていない。
新人の教育制度がなく、現場で学べと...続きを読む(全168文字)

スキルアップは各自、もしくはメンバーと行うなどするしかない。教育制度は入社時に少し座学があったくらい。
あとは現場常駐で経験でスキルアップするしかない...続きを読む(全160文字)

会社HPにはボーナス2か月分でると掲載されているが実際はボーナスが出ない
10年近く在籍しているが出たことがない。
システム部の売り上げが下がってお...続きを読む(全174文字)

【良い点】
年収については恐らく平均的かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、同業他社より少ないという声も…。
評価制度...続きを読む(全169文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧に感じました。目に見える売り上げ目標を達成したとしても、年収やキャリアアップ...続きを読む(全273文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本の給料が低く設定されている。
すべての業務をこなせるようになってから昇給を打診してもほんのちょっとしか上がら...続きを読む(全86文字)

【良い点】
賞与が年２回でる点です。
また、住宅手当が最大３万円でるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明な点を改善したほうがいい続きを読む(全79文字)

【良い点】
350万くらいです。社内試験に合格したり役職者になると給料が上がります。頑張れば頑張るほど早く給料が上がります。続きを読む(全62文字)

【良い点】
資格を取るモチベーションが保てれば、それらを取った数に対応して年収が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先ガチャに外れると...続きを読む(全117文字)

【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の給料は他社と比べて低いです。ほとんど上がることもありません。評価はしてもらえ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
新卒から在籍したが、毎年昇給はきちんとあり、業績がいいと普通のボーナスだけでなくさらに追加でもボーナスがあった。
ボーナスやみなし残業代を踏...続きを読む(全104文字)

【良い点】
TIS株式会社の年収や評価制度の満足度は、IT業界の中では比較的安定しており、全体として大きな不満は出にくい水準にあるといえます。年収につい...続きを読む(全758文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の年収ペースで上がっていくので、入社時などでしっかり交渉などしないといつまで経っても低いまま
評価も不透明...続きを読む(全92文字)