セールスフォース・ジャパンの評判・口コミ一覧（全416件） 4ページ目

【良い点】
今まで4名のマネジャーと4名の営業本部長の元で働いてきましたが、ほとんどの方は外資企業とは思えないほどの優しさや人間味が溢れる方です。もちろん...続きを読む(全152文字)

【良い点】
給与は国内企業と比較すると断然良いですが、他の外資SaaS企業と比較すると中位位かと思います。ただし、社内制度が圧倒的に確立されているのでその...続きを読む(全144文字)

【良い点】
投資体力もあり、テクノロジーを運用できる優秀な人材を持つ企業にとっては、Salesforceはカバー範囲の広いベストな製品である為、強い競争力...続きを読む(全311文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍したSMB向け営業組織の場合、女性社員は10%程度であり、基本、仕事に生活を捧げたいという人でしか、実際...続きを読む(全104文字)

【良い点】
選考過程で入社後、決して楽な道のりではないことを伺っていたので、大きなギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修が...続きを読む(全173文字)

【良い点】
営業職の場合は基本的には、ワークライフバランスは捨てて、経験と収入を求める環境。ただ、厳しい環境である一方、その分、苦労して得られるものも大き...続きを読む(全265文字)

【良い点】
成果に応じてインセンティブが発生する為、わかりやすい給与体系である。通常のインセンティブに加えて、特定商材の販売や新規顧客との契約に対して、追...続きを読む(全290文字)

【良い点】
どれだけ数字に苦戦していても、やる気のある営業はサポートしよう、引き上げようという助け合いの文化がある。今は優秀なマネージャーであっても、入社...続きを読む(全322文字)

【良い点】
プロダクトが非常に優れており、顧客の要望に対して、対応できないことが他社製品と比べて圧倒的に少ない。単価が高い分、脱エクセルのような業務課題だ...続きを読む(全254文字)

【良い点】
CRMを超えてエンタープライズ向けのソフトウェア会社を目指す続きを読む(全36文字)

【良い点】
営業としてキャリアを積むならかなりハクはつく
そこで成果を残せればなおさら
またCRMという専門性も非常に重宝される
【気になること・改善した...続きを読む(全117文字)

【良い点】
月10000まではジムやら習い事に使える
持ち株制度がいい
ラーニングの仕組みも充実している続きを読む(全52文字)

【良い点】
基本年収は高い
成果報酬なので基本だけだと普通かも
ただ跳ねれば相当な額がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は基本的に残業...続きを読む(全107文字)

【良い点】
スキルは人による
が、マネジメントは総じて頼りになる続きを読む(全32文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくやることはたくさんある
やろうと思えば一生残業はできるぐらいにはある
その辺は成果残してればある程度の塩梅...続きを読む(全105文字)

【良い点】
AEならアカウントを持つことでやることはたくさんあります
【気になること・改善したほうがいい点】
アカウント営業以外は割とトランザクション対応になる続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本的に年収水準が高い。
ほぼ青天井なので大型商談が決まった際は驚く金額がもらえたりする。加えて不定期にキャンペーンが走り、特定の期間で条件達...続きを読む(全377文字)

【良い点】
年収は他のIT企業に比べると非常に良いと思いますが、営業職の方がインセンティブなどもあり、同じ企業内でも給与格差は生まれていると言わざるを得ま...続きを読む(全347文字)

【良い点】
私が在籍していた当時は急成長が続いており、株価も高騰しており。RSUや自社株購入制度により相当のベネフィットが得られた。
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)

【良い点】
退職理由に関して良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職原因の多くは上司との関係性。上司によるパワハラのクレームは後を絶た...続きを読む(全113文字)

【良い点】
女性で活躍している人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどうか知らないが、人事やマーケなどの特定の職種を除き、女性のシニア...続きを読む(全90文字)

【良い点】
今はどうか知らないが、以前はリモートワークやフレックスタイムなど、かなり自由は働き方が選べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の...続きを読む(全108文字)

【良い点】
年収は業界でもかなり良い方。業績に連動して高い伸び率が望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は360度評価を謳っているが、...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・社員を駒としてしか思っていない。大量採用、大量解雇の繰り返しでスキルやノウハウもたまらない。
・アフターコロナの...続きを読む(全204文字)

【良い点】
学習費用保持は年間67万円まで使えるが、部内の予算の関係や業績次第では使えないので、いつでも使えると思わない方がいいです。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)