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株式会社セールスフォース・ジャパン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セールスフォース・ジャパンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全54件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セールスフォース・ジャパンの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セールスフォース・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セールスフォース・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.5
やりがい
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4.9
年収・評価
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スキルアップ
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4.8
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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4.8
社員・管理職
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4.2
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.6

セールスフォース・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.9
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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セールスフォース・ジャパンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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54件中1〜25件表示

株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

クラウド市場の拡大とともに成長余地は非常に大きい。一方で競合も増えており、プロダクト知識と提案力の双方を高水準で求められる点が課題。続きを読む(全66文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    つねにシステムはアップデートを重ねており近年話題のAI技術なども積極的にシステムに組み込まれており、社内でもAIを活用することを推奨されてい...続きを読む(全207文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    多くの企業で導入されているサービスなので安泰そうです。CRM市場で圧倒的に使用されているシステムであるため、いろいろな企業との取引があります。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社プロダクトがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    誤解されがちだが、特有のソリューションはないので、コンサル的な論点思考や戦略思...続きを読む(全86文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    コアバリューを体現していた。製品について勉強すれば、わかります。続きを読む(全32文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    SaaS市場で圧倒的地位。日本市場拡大と顧客定着が今後の焦点。続きを読む(全31文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どんどん企業買収をしている
    イノベーションの会社
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しい製品がどんどん出てくる
    勉強が大変、追いつく...続きを読む(全80文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    選考

    DX、デジタル化の波に乗り、主要なCRM需要は今後も増え続けると思う。続きを読む(全35文字)

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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    将来性はあるとは思うが、なかなか使いこなせいという声も多いと聞く続きを読む(全32文字)

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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    さまざまな製品・サービスを有しているため、ほぼ自社のプロダクトでエコシステムを形成して囲い込むことができる。SaaSのため中小企業から大企業...続きを読む(全223文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 人事 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    金額は高いですが、プロダクトは非常に強く、アップデートも継続的にあるため、未来10年は安泰だと思います。続きを読む(全58文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自律型AIを軸に事業を強化しようとしている。米国本社を中心にビジネスの意思決定が早くスピード感がある。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今後AI開発に力をいれるため、今後の展望は明るいのではないかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、現状のプロダクトの売...続きを読む(全135文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年10月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    グローバルでは売り上げが伸びているそうだが、日本において他社との差別化ができているかはわからない続きを読む(全48文字)

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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    生成AIに力をいれており、最新のトレンドに強い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日本市場は飽和状態で、値上げによって何とか凌いでい...続きを読む(全111文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年6月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    世界に影響力のある企業なので事業の将来性は高い。続きを読む(全24文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年6月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    自社製品を持っており、シェア率も高いので案件がなくなることはない。続きを読む(全33文字)

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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    CRM業界では圧倒的なシェアを誇っており、今後も成長を続ける可能性が高いと思います。続きを読む(全42文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    市場自体は飽和状態になっていくと見込まれ、今後は新規よりも既存顧客の利益率向上や複数製品の導入を進めていくとかんがえられる。続きを読む(全62文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    クラウド市場の成長とともに、事業拡大が期待される。一方で、競争が激しいIT業界での差別化と、人材獲得競争への対応が課題となっているようだ。続きを読む(全69文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年4月16日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 11年前 法人営業 統括本部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会の認知度が当時と比べて格段に上がっているので新規営業はやりやすいはず。装備されている営業システムや体制をフルにうまく使えれば実力は発揮で...続きを読む(全119文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 経営企画 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    CRM/SFAにおける圧倒的な強みを軸に事業拡大を継続しており、成長領域への投資を続けていて成長ポテンシャルは高い。続きを読む(全64文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    CRM業界ではNo.1の業績が誇りとなります。ただ、近年マイクロソフトを始め、競合他社の攻めが強くなる模様で、A...続きを読む(全109文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業の成長性は高いと思う。プロダクトの買収などが頻繁にあるため、トップラインはこれからも伸びていくと考えられる。一方で社内においても買収情報...続きを読む(全181文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    prductの魅力はとても強い
    あくまでsaasベンダーの一社だが、会社の方向性や製品の拡張性はIT全体のトレンドを組んでいるし、評価も高い続きを読む(全76文字)

    54件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 男性 20年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性・男性で一切の差別はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方では、女性と男性で仮に同じ営業成績だとしたら、女性をプロモーション...続きを読む(全105文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近は他業界から転職してくる人も多く、様々な業界の知見を活かして仕事ができる点はとてもよい。また多部署であっても積極的に関わったり協業する雰...続きを読む(全488文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    世界標準のSaaSビジネスに携わり、日本企業の業務変革を直接支援できる点が大きな魅力。顧客の成長が成果として明確に実感できる。続きを読む(全63文字)

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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    外資らしく成果報酬が非常に明確で、インセンティブが大きい。結果を出せば若手でも高収入だが、数字に対するプレッシャーも強い。続きを読む(全61文字)

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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    リモートワークが浸透しており裁量が大きい。福利厚生も手厚く、外資としては安定感がある。環境面は国内企業より快適。続きを読む(全56文字)

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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    プロジェクト繁忙期は負荷が高まるが、自分で調整できる範囲が広い。成果さえ出せば働く場所と時間は比較的自由。続きを読む(全53文字)

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    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 内勤営業 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    成果を出すためには自分の時間や休日を犠牲にするのはマストである。深夜までやっている人が次々と昇進した印象。続きを読む(全73文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 内勤営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上が詰まっており昇進の見込みがなかったため。他社からより興味のあるポジションでのオファーをいただけたため。続きを読む(全73文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 内勤営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    嫌味な社員はおらず、営業に所属している人は基本的に人が良い。人が良いから続けている社員も多くいるくらいである。続きを読む(全61文字)

    株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ベネフィットステーションが50,000円分もらえたり、社内での飲み物を飲食系は全て無料なので、食費が浮いたりかなり助かる部分が多い。また有給...続きを読む(全226文字)

    IT・通信(インターネット・Webサービス)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    国内トップシェアのインターネット広告事業は、AI技術の実装によりさらなる収益性の向上が見込まれます。最大の成長エンジンはメディア事業**「A...続きを読む(全204文字)

    株式会社トレタの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職して5年ほど経ちましたが、新しいプロダクトが出ている様子はありません。おそらく、予約台帳もかなり競合に捲られ...続きを読む(全158文字)

    株式会社イーブックイニシアティブジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    環境の変化が多く、日々新しい状況や課題に直面する職場であるため、柔軟な思考力や対応力が自然と身につく点は大きな強みだと感じています。決まった...続きを読む(全539文字)

    株式会社インフォマートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フード業界ではトップシェアを持っており、認知度も高い。ペーパーレス化を基軸に全業界向けのプロダクトも展開しており、第2、第3の柱を作るべくリ...続きを読む(全183文字)

    株式会社リクルートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 男性 5年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    かつてからビジネス界をリードしてきたリクルートという事もあり、将来性は言うまでもなく抜群です。社内全体で常に新しい事にチャレンジしようとする...続きを読む(全164文字)

    株式会社トランスファーデータの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    テクノロジーの活用という側面で今後も需要が途切れない分野であるため。続きを読む(全34文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社カオナビの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    マルチプロダクト化を目指している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合がたくさん出てきて、領域的に飽和状態。
    他者との差別化に苦し...続きを読む(全83文字)

    アマゾンウェブサービスジャパン合同会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 法人営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    競合がひしめいている業界で、クラウドを先導してきたリーダーである。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    AI領域ではでは競合に出遅れ感が...続きを読む(全99文字)

    楽天グループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    携帯事業の赤字が収束しており、これからの将来性も非常に高いと言うふうに感じる続きを読む(全38文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社マイベストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近になって事業計画やロードマップを形だけでも実現しようという方針がみえる。
    AIを利用した取り組みや、現状の会社のネームバリューを考えると...続きを読む(全418文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    セールスフォース・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社セールスフォース・ジャパン
    フリガナ セールスフォースジャパン
    設立日 2000年4月
    資本金 1億円
    従業員数 3,806人
    売上高 2792億2400万円
    決算月 1月
    代表者 小出伸一
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番3号
    URL https://www.salesforce.com/jp/?bc=HA
    NOKIZAL ID: 1569097

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